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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsInformatique & NumeriqueIl y a 7 jours

Un chef de projet transformation numérique (daje) h/f - Département de Seine-Saint-Denis

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Seine Saint-Denis (93), France (93)
Publication
22 octobre 2026
Date limite
22 novembre 2026
Domaine
Numérique
Secteur
Informatique & Numerique

Missions principales

Le Département de la Seine-Saint-Denis Qui sommes-nous ? Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité. Employeur responsable, nous oeuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093261022000520-chef-projet-transformation-numerique-daje?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Le Département de la Seine-Saint-DenisQui sommes-nous ? Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.Employeur responsable, nous oeuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093261022000520-chef-projet-transformation-numerique-daje?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Bac +5 ou EXP dans le pilotage de projets numérique, la MOA des SI ou la transfo numérique - Conduire le changement avec pédagogie et accompagner les professionnels. - Mobiliser et fédérer des acteurs variés. - Écouter, analyser, conseiller et communiquer à l'écrit comme à l'oral. - Travailler en transversalité et développer les partenariats. - Piloter simultanément des projets complexes et gérer les priorités. - Analyser, synthétiser et formaliser les besoins. - Appliquer une méthodologie de conduite de projet et proposer des solutions. - Rendre compte et produire des outils de pilotage. - Maîtriser la maîtrise d'ouvrage des systèmes d'information, la conduite de projets numériques et l'administration fonctionnelle des applications métiers. - Analyser et optimiser les processus, conduire les recettes et déployer les outils numériques. - Exploiter et valoriser les données, utiliser Microsoft 365 et intégrer les enjeux de cybersécurité et de RGPD. - Assurer une veille sur l'environnement numérique des collectivités et les innovations : automatisation, IA,

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

Informations complémentaires

Nouveaux locaux, nouvelles ambitions ! Depuis janvier 2026, le Département s'est installé dans ses nouveaux bureaux à Saint-Denis, au sein du bâtiment Pulse: Bâtiment 100% inclusif : conçu pour être accessible à toutes et tous, quels que soient les besoins ou les situations, Engagé pour la planète : Pulse intègre les dernières innovations en matière de construction écologique, Pensé pour le collectif : espaces collaboratifs, qualité de vie au travail et proximité des transports Un nouvel environnement de travail à l'image des valeurs de la Seine-Saint-Denis : ouverture, engagement et innovation. Rejoignez-nous !

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Cheffe / Chef de projet maitrise d'œuvre SI

Comprendre ce poste

Le chef de projet transformation numérique intervient au sein de la direction de l'administration générale et de l'innovation du Département. Il assure la maîtrise d'œuvre de projets de systèmes d'information destinés à faire évoluer les méthodes de travail des services départementaux. Au quotidien, il recueille les besoins des directions métiers, formalise les processus, pilote le calendrier et le budget des projets, coordonne les prestataires et les équipes techniques, et veille à l'appropriation des outils par les agents. Ce rôle de médiateur entre métiers et informatique contribue directement à la qualité et à la continuité du service public local.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que la voie du concours n'est pas l'unique accès. La catégorie A correspond à des fonctions de conception, d'encadrement et de pilotage, avec un niveau de qualification attendu de type bac +5 ou une expérience équivalente. Dans la fonction publique territoriale, les évolutions se font notamment par la mobilité interne, la promotion de cadre d'emplois ou la prise de responsabilités sur des projets plus vastes.

Conseils pour candidater

  • Illustrez vos réalisations par des projets concrets de conduite du changement, en précisant le nombre d'utilisateurs concernés, les méthodes employées (agile, cycle en V) et les résultats mesurés.
  • Préparez des exemples de situations de transversalité où vous avez dû arbitrer des priorités entre plusieurs chantiers simultanés, car ce point est central dans le profil recherché.
  • Adaptez votre CV aux codes de la fonction publique territoriale : mettez en avant les marchés publics, les instances de gouvernance et les échanges avec les élus ou les directions générales, plutôt que le seul vocabulaire du secteur privé.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O093261022000520Fonction publique territoriale

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