FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 7 jours

ÉDUCATRICE DE JEUNES ENFANTS, ADJOINTE DIRECTION (H/F) - COMMUNE DE BARBERAZ

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Savoie (73), France (73)

Expérience

Confirmé

Publication

22 octobre 2026

Date limite

22 novembre 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Secteur

Education & Formation

Missions principales

🎯 La crèche Les P’tits Loups recherche un(e) éducatrice de jeunes enfants ! 📍 Commune de Barberaz – Savoie (73) 🗓️ Poste à pourvoir : 07/12/2026 – 📆 Candidature jusqu’au 22/11/2026📄Emploi permanent – ⏱️ Temps complet Vos missions : Accompagner les tout-petits dans leur développement, leur bien-être et leur éveil au quotidien, dans un environnement bienveillant et sécurisant, en collaboration avec une équipe dynamique et investie : - Accueillir les enfants et leurs familles avec écoute et bienveillance - Assurer les soins quotidiens, l’hygiène, le confort et la sécurité des enfants - Participer à l’éveil et à l’autonomie de l’enfant à travers des activités adaptées - Organiser et animer des ateliers ludiques et éducatifs - Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité - Participer activement au projet pédagogique de la structure - Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions - Contribuer à l’entretien des espaces de vie et du matériel pédagogique Relais en tant que directrice adjointe : Gestion humaine et management de proximité : - Encadrer, coordonner et accompagner l’équipe dans son organisation quotidienne (plannings, réunions, entretiens, formations). - Garantir un cadre d’intervention et des pratiques partagées. - Identifier et prévenir les situations de souffrance ou d’épuisement professionnel. - Appliquer les règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail. - Assurer un management de proximité favorisant la cohésion et la communication d’équipe. Gestion administrative et financière : - Participer à la gestion administrative de la structure en lien avec la direction. - Optimiser le taux d’occupation et de facturation en l’absence de la responsable. - Réaliser les pointages enfants et assurer le suivi de la facturation et des encaissements.

Compétences attendues

🎯 La crèche Les P’tits Loups recherche un(e) éducatrice de jeunes enfants !📍 Commune de Barberaz – Savoie (73) 🗓️ Poste à pourvoir : 07/12/2026 – 📆 Candidature jusqu’au 22/11/2026📄Emploi permanent – ⏱️ Temps completVos missions : Accompagner les tout-petits dans leur développement, leur bien-être et leur éveil au quotidien, dans un environnement bienveillant et sécurisant, en collaboration avec une équipe dynamique et investie : - Accueillir les enfants et leurs familles avec écoute et bienveillance- Assurer les soins quotidiens, l’hygiène, le confort et la sécurité des enfants- Participer à l’éveil et à l’autonomie de l’enfant à travers des activités adaptées- Organiser et animer des ateliers ludiques et éducatifs- Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité- Participer activement au projet pédagogique de la structure- Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions- Contribuer à l’entretien des espaces de vie et du matériel pédagogiqueRelais en tant que directrice adjointe :Gestion humaine et management de proximité :- Encadrer, coordonner et accompagner l’équipe dans son organisation quotidienne (plannings, réunions, entretiens, formations).- Garantir un cadre d’intervention et des pratiques partagées.- Identifier et prévenir les situations de souffrance ou d’épuisement professionnel.- Appliquer les règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail.- Assurer un management de proximité favorisant la cohésion et la communication d’équipe.Gestion administrative et financière :- Participer à la gestion administrative de la structure en lien avec la direction.- Optimiser le taux d’occupation et de facturation en l’absence de la responsable.- Réaliser les pointages enfants et assurer le suivi de la facturation et des encaissements.

Profil attendu

- Diplôme d’État d’Educatrice de jeunes enfants exigé - Expérience en crèche appréciée - SST (Sauveteur Secouriste du Travail) souhaité Patience, douceur et sens de l’écoute Esprit d’équipe et sens des responsabilités Créativité et dynamisme Ponctualité et disponibilité Capacité d’adaptation et bienveillance

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle

Informations complémentaires

- Rémunération selon la grille indiciaire éducateurs de jeunes enfants + RIFSEEP : IFSE liée au poste et CIA sous conditions + 13ème mois sous conditions - Chèque déjeuner à partir de 3 mois de présence, sur demande / Adhésion CNAS sous conditions - Contrat prévoyance et mutuelle avec le CDG 73 et participation employeur - Prise en charge partielle des abonnements de transports à 75% et Forfait mobilité durable 📩 Candidatures & Contact : Si vous êtes motivé(e) par ce défi envoyez-nous votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : Monsieur le Maire Place de la Mairie 73000 BARBERAZ 📧 ou par mail : [email protected] 📞 Pour tout renseignement sur le poste, contactez la responsable du pôle Services à la population – 04 79 33 39 37

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Éducatrice / Educateur de jeunes enfants

Comprendre ce poste

L'éducatrice de jeunes enfants intervient auprès des enfants de moins de six ans dans les structures d'accueil collectif, ici une crèche municipale. Son rôle combine soins du quotidien, accompagnement du développement et animation d'activités d'éveil, en veillant à la sécurité physique et affective de chaque enfant. Au quotidien, elle travaille avec les familles, participe au projet pédagogique de l'établissement et coordonne son action avec le reste de l'équipe. Dans le service public de la petite enfance, cette fonction contribue directement à l'accès à un mode d'accueil de qualité pour les familles de la commune.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale ainsi qu'aux contractuels, sur un emploi permanent à temps complet, ce qui signifie qu'il ne s'agit pas d'un remplacement. La catégorie A correspond à des fonctions de conception et d'encadrement, avec un niveau de qualification élevé exigé par le diplôme d'État. Dans la filière médico-sociale de la FPT, les perspectives d'évolution passent notamment par la fonction de directrice de structure ou par des missions de coordination pédagogique.

Conseils pour candidater

Mettre en avant une expérience concrète en crèche ou en collectivité, en décrivant des situations de travail précises (accueil d'enfants en adaptation, gestion d'un groupe, travail avec les familles), car l'expérience est appréciée sans être exigée.
Présenter des exemples d'ateliers d'éveil déjà conduits, en précisant les objectifs visés et la manière dont l'activité a été adaptée à l'âge des enfants.
Anticiper la formation SST : si elle n'est pas encore détenue, mentionner dans la lettre de motivation la volonté de la suivre, et veiller à déposer la candidature avant la date limite du 22/11/2026.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O073261022001114Fonction publique territoriale