FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 3 jours

RESPONSABLE COMPTABILITE - FINANCES (H/F) - MAIRIE DE SAINT JULIEN EN GENEVOIS

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Haute Savoie (74), France (74)

Télétravail

Oui

Management

Oui

Expérience

Confirmé

Publication

26 octobre 2026

Date limite

25 novembre 2026

Domaine

Finances publiques

Missions principales

La Commune de Saint-Julien-en-Genevois (plus de 16 000 habitants), mène une politique volontariste pour son territoire, qui se traduit par des budgets ambitieux (23,7 M€ de fonctionnement en 2025, et 11,1 M€ d’investissement). Suite au départ de la collectivité de l'agent actuellement en poste, la Commune recherche son nouveau ou sa nouvelle responsable comptabilité-finances. Recrutement : fonctionnaire ou CDD de 1 à 3 ans POSTE À TEMPS COMPLET 37h30/semaine avec 14 RTT (pour une année complète) HORAIRES Horaires variables avec présence souhaitée sur les horaires de fonctionnement des services administratifs (9h -12h et 13h30-17h) Présence ponctuelle à des commissions finances en début de soirée AVANTAGES - Prime mensuelle (IFSE de 830 €) - Primes annuelles (équivalent 13ème mois + complément indemnitaire annuel en fonction de l’entretien professionnel) - Tickets restaurant, - Participation employeur aux mutuelles complémentaires de santé et prévoyance, - Adhésion au CNAS - Remboursement des abonnements de transports en commun (75 %) • Encadrer le service comptabilité (2 agents + 1 apprenti) : o Organiser le travail, suivre les activités, former ; o Définir les procédures comptables internes ; o Former et sensibiliser les autres services de la collectivité sur la matière ; o Suivre l’évolution des outils numériques. • En termes de comptabilité et fiscalité : o Surveiller la bonne exécution des dépenses et des recettes ; o Garantir le respect de la nomenclature M57 ; o Être le correspondant quotidien de la Trésorerie ; o Assurer les opérations de fin d’exercice ; o Suivre la TVA, le FCTVA, la fiscalité communale ; o Assurer un contrôle élémentaire des satellites et organismes subventionnés par la Commune. • Participer à la stratégie et au pilotage financier : produire les tableaux de bord d’aide à la décision. • Suivre la trésorerie, dette et financement : o Suivre la trésorerie et les encours de dette ; o Négocier et suivre les emprunts et les lignes de trésorerie ; o Suivre les subventions. • Monter et suivre le budget : o Aider à la préparation du budget et des décisions modificatives ; o Organiser le dialogue de gestion ; o Préparer les documents et délibérations financières. • Autres missions : veiller à la sécurité financière des procédures de commande publique en lien avec le service concerné. Suivre et organiser l’inventaire patrimonial de la collectivité.

Compétences attendues

La Commune de Saint-Julien-en-Genevois (plus de 16 000 habitants), mène une politique volontariste pour son territoire, qui se traduit par des budgets ambitieux (23,7 M€ de fonctionnement en 2025, et 11,1 M€ d’investissement).Suite au départ de la collectivité de l'agent actuellement en poste, la Commune recherche son nouveau ou sa nouvelle responsable comptabilité-finances.Recrutement : fonctionnaire ou CDD de 1 à 3 ans POSTE À TEMPS COMPLET 37h30/semaine avec 14 RTT (pour une année complète)HORAIRES Horaires variables avec présence souhaitée sur les horaires de fonctionnement des services administratifs (9h -12h et 13h30-17h) Présence ponctuelle à des commissions finances en début de soiréeAVANTAGES - Prime mensuelle (IFSE de 830 €)- Primes annuelles (équivalent 13ème mois + complément indemnitaire annuel en fonction de l’entretien professionnel)- Tickets restaurant,- Participation employeur aux mutuelles complémentaires de santé et prévoyance,- Adhésion au CNAS- Remboursement des abonnements de transports en commun (75 %)• Encadrer le service comptabilité (2 agents + 1 apprenti) : o Organiser le travail, suivre les activités, former ;o Définir les procédures comptables internes ;o Former et sensibiliser les autres services de la collectivité sur la matière ;o Suivre l’évolution des outils numériques.• En termes de comptabilité et fiscalité :o Surveiller la bonne exécution des dépenses et des recettes ;o Garantir le respect de la nomenclature M57 ;o Être le correspondant quotidien de la Trésorerie ;o Assurer les opérations de fin d’exercice ;o Suivre la TVA, le FCTVA, la fiscalité communale ;o Assurer un contrôle élémentaire des satellites et organismes subventionnés par la Commune.• Participer à la stratégie et au pilotage financier : produire les tableaux de bord d’aide à la décision.• Suivre la trésorerie, dette et financement :o Suivre la trésorerie et les encours de dette ;o Négocier et suivre les emprunts et les lignes de trésorerie ;o Suivre les subventions.• Monter et suivre le budget :o Aider à la préparation du budget et des décisions modificatives ;o Organiser le dialogue de gestion ;o Préparer les documents et délibérations financières.• Autres missions : veiller à la sécurité financière des procédures de commande publique en lien avec le service concerné. Suivre et organiser l’inventaire patrimonial de la collectivité.

Profil attendu

• Solide connaissance de la comptabilité publique et des règles de la séparation ordonnateur / comptable • Maitrise de la nomenclature budgétaire et comptable M57, et de la M4 • Expérience exigée dans un poste similaire • Connaissance de la fiscalité locale, de la TVA applicable aux collectivités et de la commande publique • Notions en analyse financière et en prospective • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales • Maîtrise des outils bureautiques (Excel avancé) et des logiciels de gestion financière (Ciril) • Management d’une petite équipe • Rigoureux, organisé et méthodique • Pédagogie

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Candidature (CV+LM) Site internet : www.st-julien-en-genevois.fr Mail : [email protected] Courrier : Monsieur le Maire – 1 place du Général de Gaulle 74160 Saint-Julien-en-Genevois

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de la comptabilité publique

Comprendre ce poste

Le responsable comptabilité-finances occupe une fonction charnière dans une commune de plus de 16 000 habitants : il organise la chaîne budgétaire et comptable qui permet à la collectivité d'exécuter ses décisions. Au quotidien, cela recouvre le suivi de l'exécution budgétaire, la préparation des documents financiers soumis au conseil municipal, le contrôle des opérations engagées par les services et la coordination avec le comptable public. Dans un contexte de budgets importants, ce rôle contribue directement à la sécurité juridique des dépenses et à la fiabilité de l'information financière transmise aux élus et aux citoyens. Il s'agit d'un poste où la technicité comptable se double d'un rôle de conseil auprès de la direction générale et des élus.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, sur un contrat de 1 à 3 ans. Relevant de la catégorie A de la fonction publique territoriale, il suppose un niveau de responsabilité et d'expertise supérieur, avec un encadrement d'une petite équipe. Les perspectives d'évolution dans le versant territorial passent généralement par la mobilité vers des collectivités de taille supérieure, la préparation de concours de catégorie A+ ou la prise de responsabilités plus larges en direction des finances ou du pilotage budgétaire.

Conseils pour candidater

Documentez précisément votre expérience en M57 et, le cas échéant, en M4 : indiquez le type de collectivité, le volume budgétaire géré et les procédures que vous avez conduites (rattachements, amortissements, clôture).
Mettez en avant votre pratique de Ciril et d'Excel avancé par des exemples concrets, comme la construction de tableaux de bord, de prospectives ou de suivis d'exécution.
Préparez un argumentaire sur votre expérience d'encadrement et sur votre manière de articuler contrôle interne et accompagnement des services, car ce critère est déterminant pour un poste à responsabilités.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O074261026000638Fonction publique territoriale