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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

Un ou une Responsable du service gestion et pilotage 13968-26 - Conseil Régional d'Ile de France

Conseils régionaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils régionaux

Localisation
Seine Saint-Denis (93), France (93)
Télétravail
Oui
Management
Oui
Publication
27 octobre 2026
Date limite
26 décembre 2026
Domaine
Numérique

Missions principales

Employeur de premier plan avec près de 10 000 agents, la Région Île-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique… A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint-Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration… Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier. + Définition de la mission En tant que chef du service Gestion et Pilotage, vous assurez le pilotage budgétaire, comptable et financier du pôle RH, accompagnez les directions dans l’optimisation de leurs ressources et contribuez à la modernisation des pratiques de gestion. Vous jouez un rôle clé dans la maîtrise des dépenses, la sécurisation des procédures et l’amélioration de la performance de la fonction RH au service des agents et de l’intérêt général. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093261027001166-une-responsable-service-gestion-pilotage-13968-26?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Employeur de premier plan avec près de 10 000 agents, la Région Île-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique…A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint-Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier.+ Définition de la missionEn tant que chef du service Gestion et Pilotage, vous assurez le pilotage budgétaire, comptable et financier du pôle RH, accompagnez les directions dans l’optimisation de leurs ressources et contribuez à la modernisation des pratiques de gestion. Vous jouez un rôle clé dans la maîtrise des dépenses, la sécurisation des procédures et l’amélioration de la performance de la fonction RH au service des agents et de l’intérêt général.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093261027001166-une-responsable-service-gestion-pilotage-13968-26?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093261027001166-une-responsable-service-gestion-pilotage-13968-26?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation via le site Internet www.iledefrance.fr Rubrique Offres d'emploi Référence n° Madame la Présidente https://www.iledefrance.fr/region-recrute

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Cheffe / Chef de projet maitrise d'ouvrage SI

Comprendre ce poste

La fonction de chef de projet maîtrise d'ouvrage en systèmes d'information consiste à traduire les besoins métiers d'une direction en projets numériques concrets, en définissant les fonctionnalités attendues, en pilotant leur réalisation avec les équipes techniques et en veillant à leur adoption par les utilisateurs. Dans une collectivité régionale, ces projets concernent des domaines variés de l'action publique, de la gestion administrative aux services aux usagers. Le titulaire du poste sert d'interface entre les services opérationnels et les prestataires ou directions informatiques, et contribue à la bonne utilisation de l'argent public consacré au numérique.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, relevant de la catégorie A de la fonction publique territoriale. Cette catégorie implique des fonctions de conception, d'encadrement ou de pilotage de projets, avec un niveau de responsabilité et d'autonomie plus élevé que les catégories B ou C. Dans la filière, les parcours d'évolution peuvent mener vers des postes de responsable de projet, de chef de service ou de direction de systèmes d'information.

Conseils pour candidater

  • Documentez précisément vos expériences de recueil de besoins et de rédaction de cahiers des charges, en indiquant le périmètre des projets, les méthodes employées et les résultats mesurés.
  • Mettez en avant votre connaissance des cadres de conduite de projet utilisés dans le secteur public, notamment les démarches de gestion de projet et les règles de la commande publique applicables aux achats informatiques.
  • Préparez des exemples concrets de coordination entre métiers et équipes techniques, en explicitant comment vous avez arbitré les priorités et géré les changements d'organisation liés à la mise en service d'un outil.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O093261027001166Fonction publique territoriale

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