Chargé d'exécution financière (F/H)
Établissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi (EPIDE) (ouvre un nouvel onglet) — Établissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi (EPIDE)
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Métier de référence
Chargée / Chargé de gestion financière
Comprendre ce poste
Le chargé d'exécution financière intervient au sein de la Direction générale de l'EPIDE, un établissement public qui accompagne des jeunes en insertion sociale et professionnelle. Dans ce cadre, il veille à la régularité des opérations de dépense et de recette de l'établissement, en assurant un contrôle de second niveau sur les pièces comptables produites par les services. Au quotidien, les missions portent sur l'enregistrement et l'ordonnancement des factures, la gestion des remboursements de frais de mission, le suivi des régies et des allocations versées aux volontaires, ainsi que la régularisation des opérations comptables. Ce rôle de contrôle garantit la conformité des paiements avec les règles de la comptabilité publique et contribue à la fiabilité des comptes de l'établissement.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique comme aux contractuels, ce qui relève d'un recrutement sur emploi et non d'un concours. Il est classé en catégorie B de la fonction publique d'État, catégorie intermédiaire correspondant à des fonctions de conception, d'encadrement de proximité ou d'expertise technique. Les perspectives d'évolution peuvent passer par la mobilité vers d'autres postes financiers ou comptables au sein de l'établissement ou de la fonction publique d'État, ainsi que par des voies de promotion interne selon les dispositifs en vigueur.
Conseils pour candidater
- Mettre en avant une expérience concrète du contrôle de la dépense publique, notamment la maîtrise de Chorus et la connaissance du décret relatif à la gestion budgétaire et comptable publique.
- Illustrer la rigueur par des exemples chiffrés ou précis de régularisations, de rejets bancaires traités ou de procédures de contrôle conduites.
- Valoriser les qualités relationnelles attendues, en décrivant des situations de travail transversal avec des gestionnaires, des agences comptables ou des équipes de terrain.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.