Animateur Enfance-Jeunesse – 11h30 (annualisé) - Communauté de Communes Roumois Seine
Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
Comprendre ce poste
L'animateur enfance-jeunesse intervient dans les accueils périscolaires et extrascolaires, au service des familles et du développement éducatif des enfants et des adolescents. Au quotidien, il conçoit et conduit des activités ludiques, artistiques, manuelles ou collectives adaptées à l'âge des publics, qu'il s'agisse de jeunes enfants de 3 à 12 ans ou d'adolescents de 13 à 17 ans. Il contribue également à la vie de la structure en participant au projet pédagogique, en assurant le lien avec les familles et en veillant à la sécurité et au bien-être des enfants. Dans le service public local, ce métier participe directement à la politique éducative et sociale de la collectivité.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux titulaires et aux contractuels de la fonction publique territoriale, ce qui signifie que la sélection peut passer par différentes voies, selon le statut du candidat. Classé en catégorie C, l'emploi relève des fonctions d'exécution et d'application, avec une organisation du travail définie par un directeur de structure. Les perspectives d'évolution existent, notamment vers des fonctions de coordination ou de direction d'accueil, à condition de se former et de faire valoir une expérience dans l'animation.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant des expériences concrètes d'encadrement de groupes d'enfants ou d'adolescents, en précisant les tranches d'âge, le nombre de participants et les types d'activités proposées.
- Illustrez votre capacité à concevoir un cycle d'activités complet, de la préparation à l'évaluation, car cette compétence est explicitement attendue.
- Vérifiez votre situation vis-à-vis du BAFA ou d'un équivalent et, si vous ne le possédez pas, mentionnez vos démarches en cours, ainsi que votre permis B si vous le détenez, sans quoi le poste peut être plus difficile à assurer.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.