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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsHier

Animateur Enfance-Jeunesse – 11h30 (annualisé) - Communauté de Communes Roumois Seine

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation
Eure (27), France (27)
Publication
28 octobre 2026
Date limite
27 novembre 2026
Domaine
Animation, jeunesse et sports

Missions principales

Placé sous l’autorité d’un directeur de structure d’accueil périscolaire et extra-scolaire au sein de la Direction petite enfance, enfance et jeunesse, la Communauté de communes Roumois Seine recrute son : Animateur Enfance-Jeunesse – 11h30 (annualisé) Vous assurez la prise en charge d’enfants de 3 à 12 ans ou de 13 à 17 ans en leur proposant des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives. Vos missions consistent à : - Participer à l’élaboration du projet pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre des projets d’animation - Proposer des activités de loisirs innovantes et adaptées aux différents publics et assurer leur encadrement - Assurer l’information, la communication et l’accueil auprès des familles - Gérer la présence des enfants - Transmettre les informations essentielles au directeur ou à son adjoint - Gérer les goûters (Transmettre les besoins alimentaires et pédagogiques au directeur ou à son adjoint, courses, livraison, …)

Compétences attendues

Placé sous l’autorité d’un directeur de structure d’accueil périscolaire et extra-scolaire au sein de la Direction petite enfance, enfance et jeunesse, la Communauté de communes Roumois Seine recrute son :Animateur Enfance-Jeunesse – 11h30 (annualisé)Vous assurez la prise en charge d’enfants de 3 à 12 ans ou de 13 à 17 ans en leur proposant des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives.Vos missions consistent à :- Participer à l’élaboration du projet pédagogique- Elaborer et mettre en œuvre des projets d’animation- Proposer des activités de loisirs innovantes et adaptées aux différents publics et assurer leur encadrement- Assurer l’information, la communication et l’accueil auprès des familles- Gérer la présence des enfants- Transmettre les informations essentielles au directeur ou à son adjoint- Gérer les goûters (Transmettre les besoins alimentaires et pédagogiques au directeur ou à son adjoint, courses, livraison, …)

Profil attendu

SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : - Connaissances pédagogiques liées au public - Techniques d'animation et d'encadrement - Méthodologie de construction d'un cycle d’activité - Rythme de l'enfant et de l'adolescent SPECIFICITE DU POSTE : - Permis : B (souhaité) - Diplômes souhaités : BAFA ou équivalent - Horaires fractionnés selon les besoins et l’organisation du service - Changement d’affectation ponctuelle en cas de nécessité de service CONDITIONS D’EXERCICE : Poste permanent à temps complet annualisé : 11h30 Lieu d’affectation : Flancourt Crescy en Roumois périscolaire Rémunération indiciaire, régime indemnitaire, participation à la protection sociale complémentaire (sous conditions), adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS). Amicale du personnel. Politique de développement des compétences. Collectivité engagée dans une démarche QVCT. Titulaire – Contractuel (1 an - renouvelable)

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

Informations complémentaires

Merci d’adresser votre candidature à l’attention de Monsieur le Président, Communauté de communes Roumois Seine, 666 rue Adolphe Coquelin, 27310 Bourg Achard. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

Comprendre ce poste

L'animateur enfance-jeunesse intervient dans les accueils périscolaires et extrascolaires, au service des familles et du développement éducatif des enfants et des adolescents. Au quotidien, il conçoit et conduit des activités ludiques, artistiques, manuelles ou collectives adaptées à l'âge des publics, qu'il s'agisse de jeunes enfants de 3 à 12 ans ou d'adolescents de 13 à 17 ans. Il contribue également à la vie de la structure en participant au projet pédagogique, en assurant le lien avec les familles et en veillant à la sécurité et au bien-être des enfants. Dans le service public local, ce métier participe directement à la politique éducative et sociale de la collectivité.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires et aux contractuels de la fonction publique territoriale, ce qui signifie que la sélection peut passer par différentes voies, selon le statut du candidat. Classé en catégorie C, l'emploi relève des fonctions d'exécution et d'application, avec une organisation du travail définie par un directeur de structure. Les perspectives d'évolution existent, notamment vers des fonctions de coordination ou de direction d'accueil, à condition de se former et de faire valoir une expérience dans l'animation.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant des expériences concrètes d'encadrement de groupes d'enfants ou d'adolescents, en précisant les tranches d'âge, le nombre de participants et les types d'activités proposées.
  • Illustrez votre capacité à concevoir un cycle d'activités complet, de la préparation à l'évaluation, car cette compétence est explicitement attendue.
  • Vérifiez votre situation vis-à-vis du BAFA ou d'un équivalent et, si vous ne le possédez pas, mentionnez vos démarches en cours, ainsi que votre permis B si vous le détenez, sans quoi le poste peut être plus difficile à assurer.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O027261028000213Fonction publique territoriale

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