FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

RÉFÉRENT ENFANTS EN ÉTABLISSEMENTS ET ALTERNATIVES AU PLACEMENT H/F

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation

Haute Savoie (74), France (74)

Publication

27 octobre 2026

Date limite

27 novembre 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Missions principales

Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle ! Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d'action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d'environnement, de culture... au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards ! Et si le prochain talent c'était vous ? Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o074261027000049-rEfErent-enfants-Etablissements-alternatives-placement?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle !Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d'action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d'environnement, de culture... au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards !Et si le prochain talent c'était vous ?Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o074261027000049-rEfErent-enfants-Etablissements-alternatives-placement?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Diplômé(e) obligatoirement en qualité d'assistant de service social ou d'éducateur spécialisé ou d'éducateur de jeunes enfants, vous avez un réel intérêt pour la protection de l'enfance et pour le travail en équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, du dialogue et votre disponibilité. Vous maitrisez les techniques de gestion de projets et celles d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active, vous être un/une professionnel(le) qui travaille en autonomie, reconnu(e) pour sa rigueur et sa disponibilité, alors ce poste est fait pour vous. Le Département attend votre candidature !

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle, Conseiller socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif, Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle

Informations complémentaires

Margaux MARTIN 04 50 33 19 37

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Travailleuse sociale / Travailleur social

Comprendre ce poste

Le référent enfants en établissements et alternatives au placement intervient au sein de la protection de l'enfance, un champ relevant de la compétence du Département. Il assure le suivi des mineurs confiés à l'aide sociale à l'enfance, qu'ils soient accueillis en établissement ou accompagnés dans des dispositifs alternatifs au placement. Au quotidien, ce professionnel coordonne les situations, veille à la cohérence des parcours et fait le lien entre les équipes éducatives, les familles et les partenaires institutionnels. Sa fonction contribue directement à la mise en œuvre des politiques de protection de l'enfance et à la qualité de l'accompagnement proposé aux enfants et à leurs familles.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est classé en catégorie A de la fonction publique territoriale, ce qui correspond à des fonctions de conception, d'encadrement ou d'expertise technique. Il est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui permet à des profils issus du secteur privé ou associatif de candidater. Les perspectives d'évolution peuvent passer par la promotion interne, la spécialisation dans la protection de l'enfance ou l'accès à des fonctions de coordination ou d'encadrement intermédiaire.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre expérience concrète de la protection de l'enfance, en précisant les types de dispositifs (accueil en établissement, mesures éducatives en milieu ouvert, familles d'accueil) et les publics accompagnés.
Valorisez vos compétences en gestion de projet et en travail partenarial, en donnant des exemples chiffrés ou documentés de coordination avec des équipes pluridisciplinaires ou des institutions.
Préparez-vous à évoquer votre connaissance du cadre juridique de la protection de l'enfance (Code de l'action sociale et des familles, rôle du juge des enfants) et votre approche de l'écrit professionnel, notamment les rapports et notes de situation.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O074261027000049Fonction publique territoriale