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PostePublic
FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 5 mois

Gestionnaire CEE

Direction Générale de l'Energie et du Climat (DGEC) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Générale de l'Energie et du Climat (DGEC)

Localisation
TOUR SEQUOIA 92055 PARIS LA DEFENSE CEDEX (92)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Management
Non
Publication
2 février 2026
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

En tant que gestionnaire CEE, vous assurez un double rôle. D'une part, en équipe avec deux autres agents, vous assurez des tâches d'assistance pour le Pôle. D'autre part, vous instruisez certains dossiers CEE « simples », auparavant traités par des chargés de mission catégorie A. Au titre des missions d'assistance, vous assurez l'enregistrement de l'ensemble des dossiers, courriers et actes administratifs produits par l'équipe dans les outils de gestion informatique du PNCEE : enregistrement des nouvelles demandes dans la base de données de suivi des demandes (outil informatique dédié « ODICEE »), finalisation administrative des demandes (mise à signature et enregistrement des décisions de délivrance de CEE sur la plateforme informatique dédiée « registre des CEE EMMY »). Vous organisez la gestion des demandes de CEE (affectation aux instructeurs, information des demandeurs de CEE). Vous assurez les tâches classiques de secrétariat du PNCEE : gestion du courrier arrivée et départ, gestion de la boîte mail, accueil des visiteurs, réservation de salles, accueil téléphonique, suivi et commande des fournitures, préparation de l'arrivée des nouveaux agents. Au titre des missions d'instruction de dossiers CEE, vous vous assurez de la bonne mise en oeuvre des opérations d'économies d'énergie par les énergéticiens et autres acteurs. Vous instruisez des demandes de CEE suite à la réalisation de travaux, et vous réalisez des vérifications pour vous assurer du respect des critères techniques et administratifs. D'autres tâches pourront être confiées en fonction de l'évolution organisationnelle du PNCEE. Ce poste permet d'acquérir des connaissances sur les gisements d'économies d'énergie dans tous les secteurs (résidentiel, tertiaire, industriel et transport), en matière de droit administratif et d'être en lien avec des acteurs du monde énergétique. Vous êtes placé sous la responsabilité directe de la cheffe de pôle. En fonction de l?évolution du pôle, un rattachement à un futur adjoint en charge de la cellule d?appui est possible. Vous faites partie d?une équipe dynamique de 26 personnes. Relations internes : contact permanent avec le reste de l'équipe du pôle national. Relations ponctuelles avec le secrétariat des autres services de la DGEC ainsi qu'avec le bureau des économies d'énergie et chaleur renouvelable Relations externes : relations avec le teneur du registre national des CEE (plateforme EMMY), le secteur privé (notamment les fournisseurs d'énergie : EDF, Engie, Total...), les collectivités territoriales, les bailleurs sociaux, et les bénéficiaires du dispositif.

Profil attendu

Maîtrise des outils bureautiques (Open Office, Microsoft Office) nécessaire Connaissances et/ou expériences antérieures en matière de procédures administratives, culture générale administrative appréciées. Connaissance dans le domaine de l'énergie souhaitée, mais optionnelle. Compétences transversales : Qualités de rigueur et d'organisation, savoir analyser des dossiers pour faciliter la prise de décisions, compétences rédactionnelles Compétences relationnelles : Capacité à travailler en équipe, à prendre des décisions dans un contexte à enjeux forts pour les acteurs du dispositif Un parcours de formation individualisé est établi à la prise de poste. Autant que de besoin, les compétences techniques nécessaires pourront être acquises par le biais d'une formation au sein du ministère ou au sein du pôle national (maîtrise de l'outil ODICEE). Ce poste conviendrait à un profil administratif ou à un profil technique de catégorie B avec une capacité et un souhait de gérer en propre des dossiers.

Conditions d'exercice

Matérielles : Bureau à 4 personnes, équipement bureautique (permettant notamment le travail à distance) Horaires : standards Possibilité de télétravail deux jours par semaine, avec deux jours par semaine de présence fixes au bureau communs à toute l'équipe (les mardis et jeudis). Numéro de poste à indiquer sur le formulaire de mobilité : E000031228 Groupe RIFSEEP Corps B groupe 3

Informations complémentaires

Merci d'adresser votre candidature aux contacts indiqués ci-dessous, par mail, en y joignant votre CV et en explicitant vos motivations : Sophie Dehayes, cheffe du pôle national des certificats d'économies d'énergie 01 40 81 99 43 / [email protected]

Cadre juridique

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Comprendre ce poste

Le gestionnaire CEE occupe une fonction clé au sein du Pôle national des certificats d'économie d'énergie (PNCEE) à la DGEC. Ce poste articule deux dimensions : l'assistance administrative et l'instruction de dossiers, en contribuant au suivi et à la validation des demandes de CEE – des mécanismes d'incitation essentiels pour la transition énergétique. Au quotidien, il s'agit de maîtriser les outils informatiques spécialisés, de traiter les dossiers dans le respect des procédures, et de maintenir un flux de communication fluide entre demandeurs et instructeurs.

Le recrutement dans ce cadre

Ce recrutement en catégorie B est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui élargit le vivier de candidats. La catégorie B offre une stabilité et des perspectives d'évolution au sein de la FPE, notamment vers des fonctions de chargé de mission ou de responsable de secteur. L'apprentissage du domaine énergie-climat sur le poste peut constituer un atout pour des mobilités futures dans ce versant stratégique de l'administration.

Conseils pour candidater

  • Mettez l'accent sur toute expérience antérieure en gestion de procédures administratives ou traitement de dossiers : c'est la colonne vertébrale du poste. Détaillez vos maîtrises logicielles (suites Office et OpenOffice) avec exemples concrets.
  • Préparez-vous à montrer votre capacité organisationnelle et analytique : mentionnez des situations où vous avez coordonné des flux d'information complexes ou soutenu une équipe pluridisciplinaire.
  • Demonstrez une compréhension basique du secteur énergie-climat (CEE, transition énergétique) : même sans expertise préalable, une culture générale montre votre investissement dans le rôle.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2180947Fonction publique d'État

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