FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsFinance & BudgetIl y a 5 mois

Chargé(e) du contrôle du logement accompagné

Direction Départementale des Territoires de Seine-et-Marne (DDT 77) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Départementale des Territoires de Seine-et-Marne (DDT 77)

Localisation

20 QUAI HIPPOLYTE ROSSIGNOL 77010 MELUN CEDEX (77)

Temps de travail

Complet

Statut du poste

Vacant

Télétravail

Oui

Management

Non

Publication

2 février 2026

Secteur

Finance & Budget

Missions principales

- gestion du contingent préfectoral, · gestion des lignes budgétaires concernées dans le cadre du BOP 177 (ALT, AGLS), · instruction et suivi des projets d?ouverture de résidences sociales, foyers de jeunes travailleurs, pensions de famille, résidences accueil, · instruction des demandes de subventions (élaboration des décisions attributives, des arrêtés ou conventions de financement), · instruction des dossiers d'agrément des Résidences Hôtelières à Vocation Sociale (RHVS) et élaboration des arrêtés d?agrément, · contrôle de l?emploi des subventions, évaluation du service rendu, contrôle sur pièces et sur place des opérateurs, · participation aux réunions, comités de pilotage et commissions de peuplement des résidences sociales, foyers de jeunes travailleurs et pensions de famille. · suivi statistique de l?activité du secteur, · rédaction de courriers, comptes rendus, notes, · instruction des demandes d?agréments d?ingénierie sociale, financière et technique et d?intermédiation locative, · élaboration des arrêtés d?agrément, · suivi des campagnes de renouvellement. · Mise en place et organisation des dialogues de gestion · Suivi et mise en place de l?AGLS, remontée et modification des conventions ( indicateurs) Relations internes et externes : · En externe : contacts et partenariats avec opérateurs, DDT, DRIHL, Conseil départemental, Communes, Bailleurs, CAF, Préfecture. · En interne : L'agent entretient des relations avec l'ensemble des bureaux, de la DDETS. Positionnement du titulaire dans la structure: · Sous l'autorité hiérarchique du chef(fe) de service

Profil attendu

Compétences techniques: · Cadre législatif et réglementaire · Utilisation d'outils informatiques · Politiques et dispositifs sociaux Compétences transversales: · Rigueur et organisation dans le suivi des missions · Goût du travail en équipe · Réactivité Compétences relationnelles: · Méthodologie, disponibilité · Sens des relations humaines

Conditions d'exercice

Conditions particulières · Déplacements possibles, missions ponctuelles liées à l'activité Numéro RenoiRH :17V1770001 Groupe RIFSEEP : 3

Informations complémentaires

Cheffe du service accueil et hébergement : Aurélie CHAMBAULT Téléphone : 006 32 99 47 29 Mail : [email protected] Cheffe du pôle Protection et Insertion : Amel AMRANI Téléphone : 06 32 99 87 14 Mail : [email protected] Mettre en copie : [email protected]

Cadre juridique

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Métier de référence

Chargée / Chargé du financement et des aides du logement social et du suivi des organismes constructeurs

Comprendre ce poste

Ce poste au sein de la DDT 77 participe à la mise en œuvre des politiques publiques du logement social et de l'accueil des publics fragiles (jeunes travailleurs, personnes âgées, personnes en difficulté). Le chargé du contrôle du logement accompagné gère un portefeuille complexe : allocation de ressources publiques, suivi administratif et financier de structures résidentielles diversifiées, et contrôle de la conformité de leurs activités. C'est une fonction de régulation et de liaison entre l'État et les opérateurs sociaux, où instruction, suivi et évaluation se mêlent quotidiennement.

Le recrutement dans ce cadre

Ce recrutement en catégorie B (bac + 2 minimum, mais licence souvent attendue) est ouvert à la fois aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels, offrant une flexibilité d'accès. La DDT étant une administration territoriale d'État, les perspectives d'évolution passent par des mobilités au sein du réseau des DDT ou des services déconcentrés, ainsi que par la reconnaissance des compétences acquises dans ce secteur du logement social.

Conseils pour candidater

Mettez en avant toute expérience en instruction de dossiers administratifs, gestion budgétaire ou suivi de partenaires (associations, bailleurs, collectivités). Ce poste réclame une maîtrise éprouvée du contexte réglementaire du logement social et des aides connexes (ALT, AGLS, agrément RHVS).

Structurez votre motivation autour d'une compréhension de l'intérêt général en matière d'accueil et d'inclusion. Montrez que vous savez justifier les décisions d'allocation de ressources publiques et accompagner des acteurs de terrain.

Documentez vos capacités de rigueur administrative et de pilotage transversal (comités, conventions, rapports). Un candidat ayant pratiqué la rédaction d'arrêtés, de conventions ou de notes analytiques dispose d'un avantage manifeste.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2181273Fonction publique d'État