FP d'État Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsFinance & BudgetIl y a 5 mois

Assistant.e chargé.e d'études ANRU

Direction Départementale des Territoires de l'Oise (DDT 60) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Départementale des Territoires de l'Oise (DDT 60)

Localisation

2 BOULEVARD AMYOT D'INVILLE 60021 BEAUVAIS CEDEX (60)

Temps de travail

Complet

Statut du poste

Vacant

Télétravail

Oui

Management

Non

Publication

2 février 2026

Secteur

Finance & Budget

Missions principales

En tant qu'instructeur, vous assisterez l'instruction financière des opérations des 7 programmes de renouvellement urbain du département de l'Oise (Beauvais, Compiègne, Creil, Montataire, Pont-Sainte-Maxence, Noyon et Méru). Pour cela, vous traiterez les demandes de subventions à l'ANRU dans le système d'information dédié, IODA. Vous pourrez ponctuellement assister le financement HLM de droit commun hors ANRU pour des opérations de même nature. L'assistance au conventionnement à l'APL des logements, qui accompagne le financement, est dans tous les cas communs au droit commun HLM et à l'ANRU. Une formation « prise de poste » est proposée à l'ERU, l'école du renouvellement urbain. Des formations pour la prise en main du système d'information IODA sont régulièrement organisées. Liaison hiérarchique : Le service est composé d'une trentaine d'agents organisé en quatre bureaux. Le bureau du renouvellement urbain est composé d'une responsable de bureau, de son adjointe, de 3 instructrices et d'une assistante instructrice. Le poste est sous l'autorité de la responsable du bureau et de son adjoint. Principaux interlocuteurs internes à la DDT : · les agents du SHLRU · les Délégations Territoriales Principaux interlocuteurs externes à la DDT : · l'ANRU et ses partenaires (Action Logements, USH, DHUP, ANAH) · les services de MTE en région (DREAL) · les services de l'État dans l'Oise (Préfecture, DDETS, Domaines, Hypothèques) · les collectivités territoriales · les organismes HLM

Profil attendu

Compétences techniques : · Connaissance générale des politiques publiques en matière d'habitat et de logement souhaitée · Connaissance de la réglementation dans le domaine du renouvellement urbain souhaitée Les compétences techniques peuvent être acquises par le biais de formation. Compétences transversales : · Maîtrise des outils informatiques (traitement de texte, tableur, messagerie, documentation électronique) · Capacité d'initiative, de rédaction, d'analyse et de synthèse · Faire preuve de rigueur et de méthode · Avoir le sens de l'organisation et rendre compte Compétences relationnelles : · Savoir travailler en équipe, écouter et communiquer · Capacité d'adaptation, réactivité · Pédagogie

Conditions d'exercice

Bureau individuel Durée du temps de travail hebdomadaire : 38 h 30, horaires variables (badgeuse) Télétravail possible sous conditions et en accord avec les supérieurs hiérarchiques Restaurant administratif Action sociale (sorties organisées, tarifs préférentiels...) Administration située en plein coeur du centre-ville historique de Beauvais, à proximité de la cathédrale Stationnement gratuit sur le boulevard Groupe RIFSEEP 3

Pièces à fournir

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

François BOUVIER, Responsable du Service Habitat, Logement et Renouvellement Urbain (SHLRU) Tél. 03 64 58 15 40 Courriel : [email protected] Fabienne PUNZANO, adjointe au Responsable du Service Habitat, Logement et Renouvellement Urbain (SHLRU) Tél. 03 64 58 15 42 - courriel : [email protected] Martine GEROUX Responsable du Bureau Renouvellement Urbain (BRU) Tél. 03.64.58.15.72 Courriel : [email protected] [email protected] Pour les questions relatives à la procédure de mobilité et au recrutement : Agnès HAIZE Chargée de recrutement Tel. 03 44 06 12 43 [email protected]

Cadre juridique

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Métier de référence

Chargée / Chargé du financement et des aides du logement social et du suivi des organismes constructeurs

Comprendre ce poste

L'Assistant chargé d'études ANRU occupe un rôle clé dans le financement et le suivi des programmes de renouvellement urbain d'un département. Au quotidien, il instruit les demandes de subventions auprès de l'Agence nationale de la rénovation urbaine, valide les dossiers administratifs et financiers, et assure le suivi des constructeurs HLM. Cette fonction contribue directement à la mise en œuvre des politiques nationales de revitalisation urbaine au niveau territorial.

Le recrutement dans ce cadre

Il s'agit d'un emploi en catégorie C au sein de la FPE, accessible aux titulaires comme aux contractuels, ce qui élargit le vivier de candidats. Cette catégorie offre des possibilités de mobilité au sein des DDT et du réseau déconcentré, avec des perspectives d'évolution vers des postes d'assistant plus spécialisés. L'employeur propose une intégration progressive avec formation à l'école du renouvellement urbain et accompagnement spécifique aux systèmes informatiques.

Conseils pour candidater

Valorisez toute expérience antérieure en gestion administrative de dossiers, instruction ou suivi de projets, même en dehors du secteur du logement : les méthodes et la rigueur transférent bien.
Mettez l'accent sur votre maîtrise des outils bureautiques courants (Excel particulièrement) et votre capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément ; le poste demande organisation et méthode.
Préparez-vous à expliquer votre intérêt pour les politiques urbaines et sociales : une curiosité démontrée pour le sujet, même acquise récemment, renforce votre candidature.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2181484Fonction publique d'État