FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 5 mois

Chargé(e) de mission hydrolectricité continuité écologique

Direction Départementale des Territoires de la Creuse (DDT 23) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Départementale des Territoires de la Creuse (DDT 23)

Localisation

CITE ADMINISTRATIVE 23003 GUERET CEDEX (23)

Temps de travail

Complet

Statut du poste

Vacant

Télétravail

Oui

Management

Non

Publication

2 février 2026

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

Vous rejoignez la direction départementale des territoires de la Creuse, au sein du service espace rural, risques et environnement et plus précisément le bureau milieux aquatiques, risques et transports qui porte à la fois la mise en oeuvre des politiques publiques de l'eau et les missions d'application et de contrôle de la réglementation. Vous contribuez à la mise en oeuvre de la police de l'eau dans le domaine des ouvrages hydroélectriques, des moulins, des travaux associés et des programmes de restauration de la continuité écologique. Vous veillez au respect du cadre réglementaire, au bon équilibre entre usages économiques et préservation des milieux aquatiques et à la prévention des contentieux. Vos principales activités : · Instruire et suivre les dossiers et projets de production d énergie hydroélectrique ; · Instruire l'existence légale des moulins (droits fondés en titre) · Suivre la politique de restauration de la continuité écologique · Compléter et tenir à jour le tableau d'inventaire et de suivi départemental des ouvrages Vous assurez la fonction d adjoint à la cheffe de bureau. A ce titre, vous assurez la suppléance et l intérim dans le cadre de la continuité de service pour ce qui concerne les milieux aquatiques (7 techniciens, inspecteurs de l environnement). Enfin, vous contribuez à la gestion conjoncturelle de la sécheresse : suivi et prise des arrêtés préfectoraux (cadres et restrictions), bilans hebdomadaires pendant la saison d étiage, organisation et animation des comités ressources en eau. Vous êtes placé(e) sous l'autorité de la cheffe du bureau milieux aquatiques, risques et transports et travaillez en lien direct avec les porteurs de projets et les autres services de la DDT. Vous interagissez régulièrement avec l'OFB, les collectivités, l'Agence de l'eau, la DREAL et les DDT des départements voisins.

Profil attendu

Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se), vous avez déjà des compétences techniques solides en hydraulique et préservation des milieux aquatiques ou la capacité d'acquérir rapidement ces connaissances. Vous aimez la polyvalence et le travail en équipe. Vous avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse. Ce poste est pour vous ! Vous serez amené à mobiliser les compétences suivantes : Compétences techniques ou savoirs : · Connaissance de la réglementation "eau et milieux aquatiques" ainsi que la réglementation liée aux ouvrages hydroélectriques ; · Connaissances techniques en hydraulique et écologie des milieux aquatiques ; · Maîtrise des procédures administratives (instruction, RMA...) · Maîtrise des logiciels bureautiques et outils informatiques dédiés (Qgis, GUNenv...) · Capacité à conduire des réunions et à négocier avec des porteurs de projets · Compétences rédactionnelles · Capacités d'analyse et esprit de synthèse Savoir-être : Autonomie, rigueur, organisation Travailler en équipe et en réseau Sens de la pédagogie En fonction de votre profil, des formations seront mises en place pour acquérir ou conforter ces compétences

Conditions d'exercice

Conditions matérielles de travail : Vous bénéficiez d un bureau individuel, d un ordinateur portable et d un téléphone portable professionnel. Vous disposez d une autonomie dans l organisation de votre travail, dans le cadre des plages horaires de présence applicables à l ensemble des agents de la DDT et en binôme avec la cheffe de bureau. Vous vous déplacez en utilisant les véhicules de service (pool). Certaines missions de ce poste sont télétravaillables. Conditions particulières : 15 points de NBI en raison de la mission d adjoint Missions de contrôle en police administrative et judiciaire (commissionné et assermenté) Poste soumis à une durée minimale de 3 ans (cf. arrêté du 6 janvier 2023, NOR TREK2232822A) Groupe RIFSEEP : 2

Informations complémentaires

Avant de vous porter candidat(e), nous vous invitons à prendre contact avec : · Myriam CAREIL-MOREAU, cheffe de bureau 05 55 51 69 80 [email protected] · Philippe TRIBOULET, chef du service 05 55 61 20 01 [email protected]

Cadre juridique

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Métier de référence

Chargée / Chargé de qualité de l'eau

Comprendre ce poste

Ce poste articule deux enjeux majeurs de l'administration territoriale : la gestion des ressources en eau et la protection des écosystèmes aquatiques. Le chargé de mission intervient à l'intersection de la production hydroélectrique et de la continuité écologique, deux enjeux souvent en tension. Il s'agit d'instruire des dossiers réglementaires (autorisations, droits des moulins), de suivre des programmes de restauration et de veiller au respect de la loi sur l'eau. Au quotidien, le poste demande de maîtriser un corpus réglementaire complexe tout en arbitrant entre usages économiques (énergie hydroélectrique, moulins) et préservation des milieux.

Le recrutement dans ce cadre

Ouvert aux titulaires et contractuels de la fonction publique d'État en catégorie B, ce recrutement offre une stabilité administrative tout en permettant des entrées variées. La catégorie B implique des responsabilités de conception et de mise en œuvre dans un domaine technique spécialisé. Elle ouvre des perspectives d'évolution vers le management ou l'expertise au sein de la DDT ou d'autres services déconcentrés.

Conseils pour candidater

**Valoriser l'expertise réglementaire et technique** : mettre en avant toute expérience dans l'instruction administrative (eau, environnement, installations classées), l'hydraulique ou l'écologie appliquée ; même sans spécialité hydro, démontrer rapidement acquis les normes environnementales.

**Démontrer rigueur et autonomie** : illustrer par des exemples concrets votre capacité à gérer des dossiers complexes, des délais administratifs et à vulgariser des enjeux techniques auprès de partenaires variés (collectivités, exploitants, associations).

**Préparation à l'entretien** : se documenter sur les enjeux locaux creusois (cours d'eau, aménagements hydro) et les politiques nationales de continuité écologique ; cette familiarité montre l'intérêt réel pour le poste.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2181271Fonction publique d'État