CHARGÉ(E) DE MISSION RISQUES NATURELS

Compétences techniques (à avoir ou à acquérir par des formations ultérieures) : · Avoir des connaissances générales en hydraulique, hydrologie, géologie et en gestion forestière · Connaître les procédures et la réglementation relatives aux risques naturels et aux catastrophes naturelles · Utiliser les outils géomatiques MAPINFO et QGIS Compétences transversales : · Savoir s'organiser et faire preuve d'une grande rigueur dans le suivi des dossiers · Avoir des compétences rédactionnelles Compétences relationnelles : · Grande capacité à travailler en équipe, -Savoir être autonome et prendre des initiatives · Compétences relationnelles requises (usagers, élus, partenaires institutionnels) avec en particulier une appétence pour les relations avec les élus Modes d'acquisition : · Formation initiale, formations continues, · Expérience des agents techniques de l'unité et appui de la hiérarchie

poste Renoirh E000016225 Groupe RIFSEEP 4 Matérielles : Véhicule du pool automobile de la DDT Moyens informatiques de la DDT Horaires et saisonnalités : Horaires variables selon les modalités définies par le règlement intérieur

NE PAS POSTULER EN LIGNE PRENDRE CONTACT DIRECTEMENT AVEC LE SERVICE Sandrine LEMENAGER, Chef du service [email protected] tél. : 01.60.56.72 18 Johanna JAOUEN Chef du pôle prévention des risques et des nuisances Chef de la mission sécurité défense [email protected] tél. : 01.60.56.73.63 [email protected]

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.