Chargé-e de gestion des ressources humaines et de la paie

Les ressources humaines et la transition écologique vous intéressent ? En rejoignant notre équipe, vous mettrez vos compétences au service d'un métier qui occupe un rôle central dans les ressources humaines et qui est essentiel au bon fonctionnement des ministères en charge de l'aménagement du territoire et de la transition écologique. En effet, la gestion administrative et la paie rythment chaque étape de la carrière des agents : recrutement, mobilités, promotions ... Votre mission : garantir à chaque agent du ministère une gestion administrative optimale et une prise en charge financière exemplaire afin de l'accompagner au mieux tout au long de son parcours professionnel. Pour mener à bien cette mission, au sein de l'équipe GAP2 du site de Limoges, vous préparerez et rédigerez les actes de gestion individuelle des agents dont vous aurez la charge (Direction régionales et interdépartementales DIRM Sud-Atlantique et DIR Centre-Ouest) et traduirez leurs conséquences en paie. Garant de la conformité réglementaire, vous veillerez à ce que chaque acte de gestion respecte les textes en vigueur. Enfin, vous alimenterez et mettrez à jour les systèmes d'information RH, tout en contrôlant la fiabilité des données saisies.