SGA/DFCPP/BBS/A-Chargé(e) de mission au sein du bureau budget spécial
Préfecture de police de Paris Secrét. Gén. Admin.(SGA) DFCPP Bureau Budget Spécial (BBS) 3 bis Villa Thoréton,Paris 15e jusqu'à l'été 2026 1 bis rue de Lutèce,Paris 4e à compter de l'été 2026 (ouvre un nouvel onglet) — PP-Direction des ressources humaines
Localisation
3 bis Villa Thoréton - 75015 Paris, puis 1 bis rue de Lutèce - 75 004 Paris, à compter de l'été 2026 (75)
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Management
Oui
Publication
5 mars 2026
Date limite
31 décembre 2026
Secteur
Finance & Budget
Missions principales
Vos activités principales
Au sein du bureau du budget spécial, vous serez principalement en charge de 4 axes prioritaires :
1/ Piloter et suivre la mise en œuvre du contrôle interne financier (CIF) au sein du bureau du budget spécial :
- Partie prenante majeure de la gouvernance du CIF du bureau en tant que correspondant CIF et tuteur(trice) de l’apprenti(e) CIF du bureau ;
- Participation à la diffusion des méthodes du contrôle interne financier (CIF) au sein du bureau du budget spécial notamment par la participation à l’organisation de réunions de travail, de comités de pilotage, etc ;
- Mise en œuvre des leviers du CIF au sein du bureau du budget spécial, en accompagnant ou en facilitant la réalisation d’actions au sein des pôles du bureau, en aidant à la mise à jour des documents structurants du contrôle interne du bureau ;
- Appui sur la réalisation des contrôles de supervision ainsi que sur la production de leur documentation interne.
2/ Piloter et suivre les sujets d’actualité du bureau relatifs aux régies :
- Création d’un réseau des régies du budget spécial, soutenu à travers le contrôle interne et par les partenaires notamment le comptable public, dans une démarche de maîtrise des risques ;
- Mise en œuvre des recommandations d’audit sur les régies du budget spécial ;
- Suivi et mise à jour des actes juridiques inhérents aux régies (arrêtés de nomination, actes de création ou de clôture, etc).
3/ Piloter et suivre les sujets liés au programme carte d’achat :
- Rédaction de circulaires de mise en œuvre du programme ;
- Proposer et organiser l’adaptation du programme carte d’achat du budget spécial dans une démarche de maîtrise des risques.
4/ Contribuer aux réformes d’optimisation des processus financiers au sein de la préfecture de police :
- Participation à la mise en place du compte financier unique notamment ;
- Contribuer à la création d’outils de pilotage (pour la gestion de la trésorerie, la programmation des équipements, etc) ;
- Piloter la communication interne du budget spécial via notamment l’alimentation et mise à jour de l’intranet ;
- Participer à la chefferie du bureau (réunions d’encadrement, délégation de signature pour les écritures comptables, etc)
Vos perspectives
Ce poste offre une vision transversale des activités de la préfecture de police. Il procure une expérience importante en matière de gestion budgétaire et financière, de pratique de négociation et d’arbitrage, de pilotage en réseau ainsi que de management.
MANAGEMENT : OUI
TÉLÉTRAVAIL : OUI
Durée attendue sur le poste : 3 ans (à compter du 1er avril 2026).
Profil attendu
Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques
niveau maîtrise
requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
requis
Savoir-faire
Savoir gérer un projet
niveau maîtrise
requis
Savoir s'organiser
niveau maîtrise
requis
Savoir appliquer la réglementation
niveau pratique
requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
savoir s'adapter
niveau maîtrise
requis
savoir communiquer
niveau maîtrise
requis
Conditions d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Les missions du titulaire du poste nécessiteront l’utilisation de Word et d’Excel (niveau maîtrise) et du progiciel informatique « ParisDélib ».
Efficacité et soin dans l’exécution des tâches à forte technicité (rédactionnel et synthèse notamment), discrétion.
Sens des relations humaines, du travail en équipe et de la communication.
Certaines missions pourront être effectuées en télétravail en fonction de l’organisation du service et après acquisition de l’autonomie sur les missions.
Informations complémentaires
Qui contacter ?
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
Personnels de la préfecture de police :
https://drh.pp.minint.fr/images/2_boite_a_outils/dialogue/formulaire_unique_mobilite_detachement_entran.pdf
Personnel Externe :
Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement être déposée sur Choisir le Service Public (CSP).
Une copie du dossier de candidature doit obligatoirement être envoyée à :
Envoi CV + Lettre de motivation :
[email protected]
Cadre juridique
Base de l'article : 2° de l'article L332-2
Métier de référence
Chargée / Chargé d'analyses budgétaires
Réf. 2026-2213418Fonction publique territoriale