MANUTENTIONNAIRE - COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE

Compétences requises Savoirs Connaitre les locaux de la collectivité Organisation et fonctionnement de la collectivité Maitriser les techniques de manipulation, conditionnement, stockage et transport de biens Gestes et postures de manipulation Connaitre les pictogrammes liés à la manutention Connaitre les pictogrames de sécurité Savoir-faire Manutentionner des charges lourdes Manipuler un transpalette Manipuler et stocker en sécurité des objets fragiles Manipuler et stocker en sécurité des produits et matériels Assurer une maintenance et une réparation de premier niveau Travailler en équipe Communiquer avec des interlocuteurs variés Savoir-être Capacité d’adaptation Avoir l’esprit d’équipe Être rigoureux Avoir le sens de l’organisation Conditions d'exercice Avoir l’autorisation de conduire Permis B (véhicules légers) Moyens mis à disposition Véhicules Vêtements de travail Chaussures sécurité, gants de protection Masques (anti poussière, produit chimiques) Protections auditives, visières de protection Risques Risques chimiques : manipulation des produits d’entretien Risque liés à des situations de travail : bruits, exposition prolongée à des bruits Risques psychosociaux : surcharge de travail, horaires Relations internes Les services de la collectivité, les élus etc. Relations externes Les prestataires déménagement et évènementiel

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Les candidatures (Lettre de motivation, C.V. actualisé et copie des diplômes correspondants) devront être adressées à : M. Le Président du Conseil Exécutif de la CTM Uniquement par voie dématérialisée, à l’adresse ci-dessous, en précisant l’intitulé du poste dans l’objet du mail , à la date susmentionnée. [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.