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PostePublic
FP d'État Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 3 mois

Assistant.e logistique et de secrétariat de sous-direction

Direction Générale de la Prévention des Risques (DGPR) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Générale de la Prévention des Risques (DGPR)

Localisation
TOUR SEQUOIA 92055 PARIS LA DEFENSE CEDEX (92)
Temps de travail
Complet
Contrat
CDD de 3 ans
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Management
Non
Publication
6 avril 2026
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Venez rejoindre le réseau des assistants de la DGPR et l'équipe du BRHL au sein de la sous-direction des ressources et de la synthèse. Nous vous proposons un poste avec des missions très variés en contact direct avec l'ensemble des agents de la direction. A ce titre, accompagné et entouré de l'équipe du BRHL, vous serez responsable : En qualité d'assistant.e logistique : - du suivi et de la gestion des demandes CESAC (outil pour le suivi des besoins des agents en matière informatique et téléphonique lors des mobilités) ; - du suivi des plans d'occupation des locaux de la DGPR en coordination avec la cheffe de projet RH et logistique, ainsi que du suivi de la signalétique pour la SDRS ; - du suivi des commandes particulières en liaison avec les services du secrétariat général : téléphonie, demandes d'intervention mobilier, etc. ; - de la gestion des commandes papier et autres fournitures pour les équipements multifonctions de la DGPR ; - d'assurer la gestion et le suivi des stocks de fournitures via les commandes UGAP établies, ainsi que la réception et vérification de ces dernières lors des livraisons ; - du suivi et du traitement des relevés d?opération au sein de l'application Chorus-DT, en coordination avec la cheffe de projet RH et logistique et la cheffe du BRHL (travaux réguliers au sein de l'application). - d'intégration le réseau des assistant.es de la DGPR. En qualité de secrétaire de la SDRS : - de l'établissement et du suivi des fiches profil, des ordres de mission et des états de frais sur Chorus-DT. Vous serez le.la chargé.e de voyage de la SDRS et intégrerez à ce titre le réseau des chargés de voyage de la direction ; - de la préparation et de la planification des réunions et évènements (réservation de salle, mise en oeuvre des visioconférences, commandes café éventuelles auprès du prestataire dédié, actions de communication, etc.) ; - d'assurer la transmission des courriers au sein de la SDRS dans le respect de la confidentialité des documents. - de participer à la mission archivage des documents papiers de la DGPR dans le cadre de déménagement Arche Sud (AS) prévu en 2028. Pour assurer l'ensemble de ses missions, vous relèverez de la cheffe du bureau des ressources humaines et de la logistique et de son adjointe et vous serez placée sous la responsabilité fonctionnelle de la cheffe de projet RH et logistique.

Profil attendu

Ce poste est fait pour vous si : - vous appréciez les relations humaines et avez le sens du relationnel et de l'accueil ; - vous savez faire preuve de discrétion. Par ailleurs, il est attendu : - une bonne maîtrise des outils informatiques (tableur, traitement de texte, diaporama) aptitude à utiliser les applications spécifiques inhérentes aux missions : CESAC, Chorus-DT, etc. - de la rigueur et de la réactivité dans le suivi des dossiers ; - le respect des échéances ; - un bon sens de l'organisation. Si vous ne disposez pas de la maîtrise des outils informatiques, vous bénéficierez d'une formation et d?un accompagnement personnalisé complets, l'essentiel étant d'être motivé.e pour les utiliser. Savoir-être : rigueur, réactivité, autonomie et adaptabilité

Pièces à fournir

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

N° RenoiRH : E000032196 Cotation / grille de fonctions commune : Groupe IFSE (obligatoire) : par catégorie de fonctionnaires A+ABC : cf. note de gestion RIFSEEP du MATTE Poste de catégorie C sur grille de fonctions commune : groupe 2 Les agents disposant d'une expérience professionnelle importante correspondant à au moins 13 ans d'ancienneté en qualité de fonctionnaire seront classés en groupe 1. Le télétravail est possible à hauteur de 2 jours par semaine. Travail en bureau partagé.

Cadre juridique

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Métier de référence

Assistante / Assistant de direction

Comprendre ce poste

Au sein de la DGPR, cet assistant logistique et secrétariat intervient comme maillon essentiel du fonctionnement opérationnel d'une sous-direction. Il orchestrate les flux matériels (fournitures, mobilier, téléphonie), gère les demandes informatiques des agents via l'outil CESAC et assure le suivi des espaces de travail. C'est un rôle transversal en contact permanent avec l'ensemble des collaborateurs, où la gestion administrative rencontre la logistique pratique. Les missions combinent suivi de commandes, gestion de stocks et coordination avec plusieurs services internes.

Le recrutement dans ce cadre

Ce CDD de trois ans en catégorie C ouvre ses portes aussi bien aux agents titulaires qu'aux contractuels, ce qui élargit sensiblement le vivier candidat. La catégorie C implique un positionnement d'exécution qualifié, sans la dimension hiérarchique des niveaux supérieurs. Pour un contractuel, cette durée offre une stabilité temporaire et constitue une première étape potentielle vers une intégration plus durable dans la FPE.

Conseils pour candidater

  • Mettez l'accent sur votre expérience de gestion administrative ou logistique antérieure : suivi de dossiers, respect des délais, maîtrise de tableaux croisés dynamiques. Illustrez votre rigueur par des exemples concrets (réduction de délais, gestion d'inventaires).
  • Démontrez votre capacité à cultiver les relations dans un environnement multi-services : accueil, courtoisie, discrétion professionnelle sont des atouts mesurables (témoignages de collègues, gestion de demandes sensibles).
  • Préparez-vous aux outils spécifiques : si CESAC et Chorus-DT vous sont inconnus, valorisez votre autonomie en apprentissage logiciel et votre disponibilité pour la formation proposée.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2244400Fonction publique d'État

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