FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 28 jours
Secrétaire administrative polyvalente (h/f) - COMMUNE DE REBRECHIEN
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Rebréchien (45)
Temps de travail
Partiel
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
10 avril 2026
Date limite
9 juin 2026
Secteur
Administration & Juridique
Missions principales
Dans le cadre d’un service public de proximité et dans une relation d’interface avec les élus et la population, sous l’autorité de la Responsable des affaires générales de la commune, la (le) secrétaire administratif(ve) assure les tâches administratives avancées de gestion communale (comptabilité/facturation, gestion des élections, Etat-Civil, urbanisme…) et les fonctions d’accueil.
Rejoignez notre secrétariat, au sein d’une équipe de taille humaine (20 agents), au service d’une commune rurale dynamique de 1500 habitants au cadre de vie attractif.
Comptabilité
Gérer la comptabilité : traitement des dépenses et des recettes, gestion des loyers et du P503, gestion des subventions, s’assurer du service fait
Gérer la facturation cantine : suivi des inscriptions, des réservations, de la facturation mensuelle et des prélèvements automatiques
Elections
Préparer, instruire, suivre les inscriptions, radiations, mise à jour, révision des listes électorales,
Planifier, organiser, les élections, en assurer les aspects administratifs et logistiques
Présence obligatoire les dimanches de scrutin.
Accueil, en binôme et remplacement
Assurer l’accueil physique et téléphonique,
Renseigner, orienter les usagers vers les services municipaux, intercommunaux compétents ou partenaires extérieurs
Gestion des mails, des courriers
Rédaction de courriers, (dont publipostage), de mails
Urbanisme : réception des demandes, gestion des dossiers en pré-instruction
Gestion des salles communales : contrats de location, convention, suivi des états de lieux
Etat civil : gestions de demandes de copies d’actes, gestion des PACS, préparation des dossiers de mariage et baptêmes républicains, gestion du cimetière
Autre gestion courante
Rédaction des arrêtés
Gestion des badges
Recensement quinquennal de la population
Profil attendu
Savoir-faire
Exploiter une information, analyser un contexte, une problématique, mettre en œuvre une technique, un outil.
Synthétiser informations et documents
Rédiger un acte administratif
Mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure,
Savoir-être
Sens du service public, aisance relationnelle, discrétion
Rigueur dans l’organisation, respect des délais règlementaires
Savoir gérer la polyvalence et les priorités
Faculté d’adaptation, autonomie, prise d’initiative
Connaissances
Comptabilité publique, gestion financière
Droit administratif
Techniques de rédaction administrative, maitriser les règles d’orthographe et disposer d’une écriture lisible
Maitriser l’outil informatique,
Diplômé(e) des métiers administratifs, et expérience souhaitée en commune rurale, Connaissance de l’un des logiciels métiers Segilog, Berger-Levrault, Inoé et Oxalys
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Candidature et CV à :
Monsieur le Maire, 18 route de Neuville-aux-Bois, 45470 REBRECHIEN
ou [email protected]
Entretien de recrutement avec mise en situation / cas pratique
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
Réf. O045260410000334Fonction publique territoriale