FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 24 jours
Assistant-e SIRH (H/F) - Région Nouvelle-Aquitaine
Conseils régionaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils régionaux
Localisation
Bordeaux (33)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Publication
14 avril 2026
Date limite
14 mai 2026
Secteur
Administration & Juridique
Missions principales
La Nouvelle-Aquitaine, plus vaste région de France et troisième plus peuplée, offre un cadre de vie exceptionnel, un territoire d'authenticité, d'humanisme et de solidarité.
Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire.
Forte de ses 8000 agents et de ses 83 types de métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l'accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s'attache à développer une culture commune autour d'un projet d'administration porteur de valeurs managériales et d'engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif.
Découvrez les offres d'emploi et venez nous rejoindre !
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o033260414000497-assistant-e-sirh?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil attendu
Savoirs
- Statut de la Fonction Publique Territoriale
- Traitements et rémunérations des agents de la fonction publique territoriale
Savoir-faire
- Maîtriser et exploiter les outils et logiciels métiers (notamment Civil Net RH)
- Organiser son activité, gérer les priorités
- Identifier un risque, une anomalie ou un dysfonctionnement
- Rendre compte, alerter
- Travailler en équipe et en transversalité (sur place et à distance)
- Animer des réunions et des formations en lien avec le-la coordinateur-trice assistance et accompagnement SIRH
Savoir-être
- Discrétion professionnelle
- Diplomatie
- Rigueur
- Capacité de communication écrite et orale, écoute
- Capacité à rendre compte
- Sens de l'organisation
- Sens du service
- Adaptabilité
- Capacité à prendre du recul
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
Informations complémentaires
Informations complémentaires
La Région Nouvelle-Aquitaine est signataire de la Charte européenne pour l'Egalité des Femmes et des Hommes et s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes légaux et réglementaires qui régissent le statut de la fonction publique.
Après examen de l'ensemble des profils réceptionnés, nous reviendrons vers vous pour vous indiquer la suite donnée à votre candidature.
Ce recrutement est géré par l'équipe du service Emploi Siège de Bordeaux.
Pour tous renseignements, vous pouvez appeler au 05 57 57 55 55.
Nous vous invitons à nous adresser votre candidature en cliquant sur postuler ci-dessous.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Métier de référence
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
Réf. O033260414000497Fonction publique territoriale