Conseiller numérique - CONSEIL DEPARTEMENTAL DES HAUTES ALPES

* Une souplesse dans la gestion de votre temps de travail : 5 modalités d'organisation possible et possibilité de 40 jours de télétravail par an en organisation flottante. * Horaires de travail variables : amplitude journalière 7h30-18h30. * Tickets restaurant : valeur faciale 7€ - (60% pris en charge par l'employeur soit 4.20€) par jour entier travaillé * Participation prévoyance et mutuelle santé (Contrats collectifs) * Action sociale : collectivité adhérente au CNAS (équivalent d'un comité d'entreprise qui propose de nombreuses prestations au personnel du Département, dont les chèques vacances) * Amicale du personnel Bureautique : Maîtrise des outils EXCEL WORD POWERPOINT OUTLOOK Application métier : Détails :  Esprit d'initiative et de synthèse, autonomie  capacité d'écoute et sens du relationnel, sens de l'accueil  aisance au niveau des usages numériques notamment les outils courants de bureautique et collaboratifs  expérience dans le domaine de la médiation et de l'accompagnement numérique  capacités dans le travail collaboratif et en réseau  connaissance du territoire haut-alpin et des acteurs de l'inclusion numérique  capacités de travail en équipe  autonomie et rigueur  déplacements fréquents à prévoir Savoirs Connaissances de bases en informatique :  PC et périphériques,  Appareils mobiles,  Environnements et logiciels,  Connectique,  Bonnes pratiques. Connaissance des plateformes d'autoévaluation et d'initiation :  Les Bons clics,  Les Bases du numérique d'intérêt général,  PIX. Connaissance d'Internet  Navigateurs,  Recherche,  Grands sites,  Outils web. Maîtrise des outils bureautiques  Traitements de textes,  Tableurs,  Messagerie,  Agendas,  Cloud,  Visio conférence. Données personnelles  Connaissances de base RGPD Savoir-faire Démarcher par téléphone, Prendre des rendez-vous, Établir un calendrier, Rédiger un document, un plan, Préparer une séance d'accompagnement, Préparer un atelier collectif, Reformuler une demande, Notions d'accueil et de public. Savoir-être Discrétion et sens de l'accueil Travailler en équipe Capacité d'organisation Capacité d'écoute Permis de conduire : B Diplômes et formations souhaitées : BAC Formation aux premiers secours souhaitées (SST, GQS, PSC...) Dans le domaine du numérique

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Durée du contrat : 12 mois Service Recrutement, Formation et Evolutions Professionnelles - Hôtel du Département - Place Saint-Arnoux, CS 66005, 05008 GAP CEDEX - Tél : 04 92 40 38 77 - Mail : [email protected]

Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.