Médecin scolaire (H/F)

Comprendre ce poste

Le médecin scolaire exerce une fonction de prévention et de santé publique au cœur du système éducatif. Au-delà des consultations ponctuelles, il intervient sur les obstacles sanitaires à la scolarisation : suivi des élèves atteints de maladies chroniques, évaluation des aptitudes physiques, détection précoce des troubles psychiques ou développementaux. Ce rôle combine médecine clinique, éducation pour la santé et action sur les inégalités : le médecin scolaire travaille notamment avec les publics vulnérables et contribue à réduire les déterminants sociaux affectant la réussite éducative.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste relève d'un recrutement sur contrat de droit public (CDD d'1 an), ouvert uniquement aux candidats ayant déjà une expérience contractuelle en tant que médecin. La catégorie A offre une reconnaissance du niveau bac+8 et des perspectives d'accès à des fonctions de responsabilité (coordination sanitaire, expertise auprès des recteurs). L'Académie recrute régulièrement tout au long de l'année, permettant une stabilisation progressive des parcours en fonction public.

Conseils pour candidater

• **Souligner l'expérience antérieure** : mettez en avant tout contrat ou stage en milieu scolaire, médecine préventive ou pédiatrie ; cela démontre la connaissance du secteur et facilite l'intégration rapide.

• **Démontrer les compétences transversales** : l'organisation (gestion d'agenda chargé en multi-sites), le travail collaboratif avec enseignants et infirmiers scolaires, et la capacité à communiquer avec les mineurs et familles sont essentielles au quotidien.

• **Préparer l'argumentaire sur la prévention et l'équité** : construire votre dossier autour des enjeux de santé publique scolaire, montrer votre intérêt pour les publics en difficulté d'accès aux soins et votre sensibilité aux inégalités.