Responsable du bureau des entreprises (H/F) Lycée Duhamel et EREA Pleyel de LOOS

Missions: Auprès de l’équipe de direction, des équipes pédagogiques et des partenaires professionnels, le ou la responsable du bureau des entreprises : - Développe et anime les partenariats avec les acteurs économiques du territoire - Renforce les relations école-entreprise au service des parcours de formation - Organise et coordonne les périodes de formation en milieu professionnel (PFMP), stages et dispositifs d’alternance. Pour l’EREA Ignace Pleyel, il ou elle : - Accompagne les élèves en situation de handicap ou à besoins éducatifs particuliers dans leur recherche de PFMP et leur insertion professionnelle - Développe un réseau d’entreprises et de structures adaptées à leur accueil (ESAT, entreprises adaptées, Cap Emploi, etc.) - Assure un suivi renforcé des élèves sans solution de stage ou de PFMP - Soutient les élèves dans leurs démarches de prospection et de candidature - Recueille les retours des entreprises afin d’améliorer la qualité des périodes de formation - Construit et pérennise les partenariats avec les entreprises, collectivités, missions locales, organismes d’insertion et de formation - Contribue à la communication et à la valorisation des actions de l’établissement - Participe au développement des partenariats européens et au suivi des mobilités Erasmus+ - Identifie les besoins des entreprises afin de contribuer au développement de l’offre de formation continue et de l’apprentissage Il ou elle met en œuvre les orientations définies par le chef d’établissement, coordonne les actions du bureau des entreprises, anime les réseaux de partenaires et veille au bon déploiement du dispositif. Activités : Pour assurer ses missions, le ou la responsable du bureau des entreprises : - Organise et anime le pilotage et le suivi des actions du bureau des entreprises - Conduit les projets sur le plan opérationnel et garantit leur bonne réalisation - Anticipe, analyse et gère les risques, tout en préparant les arbitrages nécessaires - Accompagne les équipes et les partenaires dans la mise en œuvre des actions - Produit et suit les indicateurs de pilotage - Assure la gestion et la coordination des activités relevant du bureau des entreprises - Rend compte de son activité à sa hiérarchie et à l’équipe de direction - Anime les équipes de travail et favorise la coopération entre les acteurs - Exerce un rôle de conseil et met à disposition des ressources adaptées - Veille à la qualité et à l’efficacité de la communication interne et externe - Contribue au système de management de la qualité (SMQ – EDUFORM) - Garantit la qualité des prestations proposées sur l’ensemble du territoire d’intervention - Applique les procédures qualité et participe à l’amélioration continue en identifiant les non-conformi