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PostePublic
FP d'État Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsHier

DIPN59 - Division Lille - Gestionnaire Suivi Judiciaire et LRPPN

Direction zonale de Police Nationale – NORD (ouvre un nouvel onglet) — Direction zonale de Police Nationale – NORD

Localisation
Nord (59), France (59)
Publication
11 septembre 2026
Date limite
31 décembre 2026
Domaine
Relation à l'usager

Missions principales

Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales : - Prend en charge la gestion des dossiers se rapportant à l’activité judiciaire du service - Assure le traitement, l’enrichissement et la transmission des procédures sur le LRPPN - Elabore des statistiques simples sur « Orus » - Traite le courrier judiciaire - Traite les procédures en numérique avec envoi par « PLINE » - Clôture des fiches au sein des outils informatiques « Suivi jud » et « Suivi jud 2 » - Gestion administrative des entrées et sorties de procédures, suivi des instructions parquet, courrier ... - Utilise les logiciels « TAJ », « Suivi jud 1 et 2 », « FOVES » Votre environnement professionnel : Activités du service La Division de Lille s’inscrit au sein de l’agglomération de police de Lille. Elle est composée de : - services généraux opérationnels (secrétariats de division, service local de sécurité publique, service local de police judiciaire) - du commissariat principal et de commissariats subdivisionnaires chargés de l’accueil des usagers, des prises de plaintes, du traitement des procédures, du traitement des dossiers administratifs. - des missions de police de proximité, etc. La cellule de liaison et de synthèse des gestionnaires LRPPN y coordonne respectivement le contrôle qualité de l’enregistrement des plaintes et des procédures judiciaires, l’élaboration des statistiques mensuelles à caractère opérationnel en relation avec le Secrétariat de la Division de Lille et l’enrichissement des plaintes sur la base nationale CHEOPS. Composition et effectifs du service 1 major, 1 SA, 10 AA. 2 PA Liaisons hiérarchiques : Le chef SLPJ et son adjoint, le secrétariat judiciaire du SLPJ Le secrétariat judiciaire du SLPJ : les différents services de police de la division (SLSP / SLPJ) Liaisons fonctionnelles Les différents services de police (SLSP / SLPJ)

Compétences attendues

Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales :- Prend en charge la gestion des dossiers se rapportant à l’activité judiciaire du service- Assure le traitement, l’enrichissement et la transmission des procédures sur le LRPPN- Elabore des statistiques simples sur « Orus »- Traite le courrier judiciaire- Traite les procédures en numérique avec envoi par « PLINE »- Clôture des fiches au sein des outils informatiques « Suivi jud » et « Suivi jud 2 »- Gestion administrative des entrées et sorties de procédures, suivi des instructions parquet, courrier ...- Utilise les logiciels « TAJ », « Suivi jud 1 et 2 », « FOVES » Votre environnement professionnel :Activités du service La Division de Lille s’inscrit au sein de l’agglomération de police de Lille.Elle est composée de :- services généraux opérationnels (secrétariats de division, service local de sécurité publique, service local de police judiciaire)- du commissariat principal et de commissariats subdivisionnaires chargés de l’accueil des usagers, des prises de plaintes, du traitement des procédures, du traitement des dossiers administratifs.- des missions de police de proximité, etc.La cellule de liaison et de synthèse des gestionnaires LRPPN y coordonne respectivement le contrôle qualité de l’enregistrement des plaintes et des procédures judiciaires, l’élaboration des statistiques mensuelles à caractère opérationnel en relation avec le Secrétariat de la Division de Lille et l’enrichissement des plaintes sur la base nationale CHEOPS. Composition et effectifs du service 1 major, 1 SA, 10 AA. 2 PA Liaisons hiérarchiques : Le chef SLPJ et son adjoint, le secrétariat judiciaire du SLPJLe secrétariat judiciaire du SLPJ : les différents services de police de la division (SLSP / SLPJ) Liaisons fonctionnellesLes différents services de police (SLSP / SLPJ)

Profil attendu

Connaissances techniques : Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique requis Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique requis Avoir des compétences juridiques : niveau pratique requis Savoir-faire : Savoir travailler en équipe : niveau expert requis Savoir appliquer la réglementation : niveau expert requis Savoir s'organiser : niveau expert requis Savoir-être : Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis Savoir s'adapter : niveau expert requis Vos compétences principales mises en œuvre : Rigueur, discrétion, polyvalence, discernement, connaissance de l’institution policière, connaissance des logiciels de bureautique Open Office – Libre Office, des logiciels de Cheops et P2AS pour le suivi judiciaire). Vos perspectives : L’expérience et les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein des domaines de gestion ou d’administration générale en police, gendarmerie ou en Préfecture et de préparer un avancement vers les grades supérieurs des personnels administratifs. Durée attendue sur le poste : 3 ans

Conditions d'exercice

Spécificités du poste / contraintes / sujétions : Polyvalence, rigueur et discrétion. Connaissance de la méthodologie 4001 et des bases sur la procédure pénale (à acquérir) Travail intensif sur ordinateur. Qui contacter : Responsable du secrétariat judiciaire : 03 62 59 81 44 - [email protected] Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026 Date de mise à jour de la fiche de poste : 14/04/2026 Formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Informations complémentaires

Localisation administrative : Hôtel de police de Lille 19 Rue de Marquillies – 59000 LILLE Emploi fonctionnel : Secrétaire – assistante / secrétaire – assistant / Assistant d’administration générale Autre domaine fonctionnel : Administration générale Autre Emploi(s) type / code(s) fiche de l’emploi-type : ADM004A

Cadre juridique

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique : 2° de l'article L332-2

Métier de référence

Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

Comprendre ce poste

Ce poste assure le suivi administratif et judiciaire des procédures au sein de la Direction zonale de Police Nationale. Le chargé de l'instruction et de la délivrance des titres orchestreune chaîne de traitement complexe : réception des dossiers, enrichissement des données, transmission aux parquets via les outils dédiés (LRPPN, PLINE), et clôture administrative. C'est un maillon essentiel entre les services opérationnels de police et le système judiciaire : sans ce travail méticuleux, les procédures ne progressent pas correctement.

Le recrutement dans ce cadre

Ouvert aux titulaires et contractuels, ce recrutement en catégorie C de la FPE (fonction publique d'État) offre une stabilité d'emploi dans un environnement policier structuré. L'appartenance au groupe RIFSEEP implique une reconnaissance des qualifications et une rémunération basée sur la performance. L'évolution de carrière passe par la maîtrise progressive des dossiers complexes et l'accès à des postes de coordination ou de formation.

Conseils pour candidater

  • **Démontrer la maîtrise des environnements judiciaires** : valoriser toute expérience antérieure avec les outils de suivi procédural (TAJ, logiciels de gestion administrative), ou la connaissance des procédures pénales. La notation juridique n'est pas optionnelle.
  • **Mettre l'accent sur l'organisation et la rigueur** : illustrer par des exemples concrets sa capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément, respecter des délais stricts et maintenir une traçabilité irréprochable. L'erreur administrative coûte cher.
  • **Souligner la discrétion et l'adaptabilité** : en contexte judiciaire et policier, la confidentialité est non négociable. Montrer comment on s'est adapté à des changements de procédures ou d'outils informatiques.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA059PNC-126410Fonction publique d'État

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