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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 2 mois

CHEF D'EQUIPE - GARDIEN-LOGE - AUTRES DE COLLECTIVITE TERRITORIALE DE GUYANE

AUTRES DE COLLECTIVITE TERRITORIALE DE GUYANE (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics locaux

Localisation
Hôtel de la Collectivité Territoriale 4179, route de Montabo 47025 - 97307 CAYENNE CEDEX (973)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Publication
23 juin 2026
Date limite
1 octobre 2026
Secteur
Technique & Maintenance

Missions principales

CHEF D'EQUIPE - GARDIEN-LOGE E.P.L.E DE GUYANE Non renseigné

Profil attendu

Non renseigné

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement

Informations complémentaires

Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 31/07/2026. À l'adresse suivante : AUTRES DE COLLECTIVITE TERRITORIALE DE GUYANE Hôtel de la Collectivité Territoriale 4179, route de Montabo 47025 97307 CAYENNE CEDEX Pour tout renseignement, s'adresser à DIRECTION GENERALE PERFORMANCE PUBLIQUE - POLE RESSOURCES HUMAINES - DEPARTEMENT GESTION DES CONTRACTUELS 0594 300 600 Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Métier de référence

Responsable de maintenance et d'exploitation

Comprendre ce poste

Le chef d'équipe gardien-loge assure la responsabilité de l'accueil, de la surveillance et de la maintenance des espaces de l'établissement public local d'enseignement (EPLE). Au-delà de la simple présence à la loge, ce poste implique l'encadrement d'une équipe, la gestion des accès, le suivi des installations et équipements, ainsi que la coordination avec les autres services de l'établissement. C'est un rôle clé pour garantir la sécurité, l'ordre et le fonctionnement quotidien du site.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, accessible aussi bien aux titulaires du versant public qu'aux contractuels, offrant une flexibilité dans les modalités d'accès. La Guyane, comme collectivité, propose un contexte particulier avec ses spécificités climatiques et géographiques. L'évolution de carrière en catégorie C permet une progression vers des postes d'encadrement intermédiaire ou une spécialisation en gestion d'installations.

Conseils pour candidater

  • **Valoriser l'expérience d'encadrement d'équipe** : mettre en avant tout contexte où vous avez supervisé des agents, organisé des tâches collectives ou assuré la transmission d'instructions opérationnelles.
  • **Démontrer une connaissance pratique des installations** : acquérir ou mentionner des compétences en maintenance préventive, gestion des équipements et conformité aux normes de sécurité (électricité, incendie, accès).
  • **Préparer la dimension administrative territoriale** : familiarisez-vous avec le fonctionnement des EPLE et la culture administrative locale en Guyane pour mieux aborder les entretiens.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. o97346-202606009003Fonction publique territoriale

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