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PostePublic
FP d'État Cat. A+Administration & JuridiqueIl y a 1 mois

DGD Adjoint·e à la Recherche, Valorisation et Innovation

Université de Lille (ouvre un nouvel onglet) — Université de Lille

Localisation
Nord (59), France (59)
Niveau d'études
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Expérience
Expert
Publication
24 juillet 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Le poste est ouvert aux agents titulaires de catégorie IGR ou équivalents par voie de mobilité externe, ainsi qu’aux agents contractuels ACTIVITÉS En concertation avec la DGD, vous aurez à coordonner et à contribuer à des projets transversaux au sein de la DGD et/ou en lien avec d'autres DGD de l'université. Vous participez à la mise en œuvre opérationnelle des missions de soutien à la recherche dans les différents champs de compétences de la DGD RVI ; Vous aurez à représenter la directrice de la DRV auprès des différents interlocuteurs en cas de besoin ; Vous participez au pilotage de projets d’évolution technique ou organisationnelle ; En charge de la direction de fonctions supports : • Vous assurerez le soutien au service pilotage des moyens financiers en interface avec la direction, les Vice-Présidents Recherche, la Direction des affaires Financières et les structures de recherche • Vous assurez la mise en œuvre et l'animation d’un pool d’assistantes en lien avec les directions et services de la DGD RVI • Dans une logique d’amélioration continue, vous contribuez à l’optimisation des process liés aux activités de soutien à la recherche en lien avec les différente directions et services de la DGD RVI et en interaction avec les structures de recherche et directions de l’établissement ; • Vous mettez en place et suivez des indicateurs de pilotage en aide à la décision politique de l'établissement et tableaux de bord pour la DGD RVI ; • Vous participez à la valorisation et la visibilité des actions de la DGD RVI en interne et en externe ; en accord avec les orientations de l'établissement, vous contribuez à l'élaboration d’une politique de communication pour la DGD RVI et en assurer la mise en oeuvre ; • Vous élaborez le bilan annuel d'activité de la DGD RVI ; • Vous participez à la mise en place et au développement d’outils partagés et à la construction du SI recherche de l’établissement • Vous participez à la mise en œuvre opérationnelle des missions de soutien à la recherche dans les différents champs de compétences de la DGD RVI ; représenter la directrice de la DRV auprès des différents interlocuteurs en cas de besoin ;

Compétences attendues

Le poste est ouvert aux agents titulaires de catégorie IGR ou équivalents par voie de mobilité externe, ainsi qu’aux agents contractuelsACTIVITÉSEn concertation avec la DGD, vous aurez à coordonner et à contribuer à des projets transversaux au sein de la DGD et/ou en lien avec d'autres DGD de l'université.Vous participez à la mise en œuvre opérationnelle des missions de soutien à la recherche dans les différents champs de compétences de la DGD RVI ;Vous aurez à représenter la directrice de la DRV auprès des différents interlocuteurs en cas de besoin ;Vous participez au pilotage de projets d’évolution technique ou organisationnelle ;En charge de la direction de fonctions supports :• Vous assurerez le soutien au service pilotage des moyens financiers en interface avec la direction, les Vice-Présidents Recherche, la Direction des affaires Financières et les structures de recherche• Vous assurez la mise en œuvre et l'animation d’un pool d’assistantes en lien avec les directions et services de la DGD RVI• Dans une logique d’amélioration continue, vous contribuez à l’optimisation des process liés aux activités de soutien à la recherche en lien avec les différente directions et services de la DGD RVI et en interaction avec les structures de recherche et directions de l’établissement ;• Vous mettez en place et suivez des indicateurs de pilotage en aide à la décision politique de l'établissement et tableaux de bord pour la DGD RVI ;• Vous participez à la valorisation et la visibilité des actions de la DGD RVI en interne et en externe ; en accord avec les orientations de l'établissement, vous contribuez à l'élaboration d’une politique de communication pour la DGD RVI et en assurer la mise en oeuvre ;• Vous élaborez le bilan annuel d'activité de la DGD RVI ;• Vous participez à la mise en place et au développement d’outils partagés et à la construction du SI recherche de l’établissement• Vous participez à la mise en œuvre opérationnelle des missions de soutien à la recherche dans les différents champs de compétences de la DGD RVI ; représenter la directrice de la DRV auprès des différents interlocuteurs en cas de besoin ;

Profil attendu

Savoirs : - Connaissances approfondies de l’organisation nationale de l’enseignement supérieur et de la recherche (fonctionnement des établissements publics français de recherche et d’enseignement supérieur) - Connaissance des enjeux de la recherche, de la valorisation de la recherche et du dialogue Sciences/Société - Connaissance de l'organisation de l'Université de Lille et du site lillois serait un plus - Maîtrise de l'ingénierie de projet, - Connaissance des techniques de communication - Expérience en management et animation d'équipes Savoirs-faire : Expérience en management et animation d'équipes Expériences en conduite du changement Organiser et planifier l'activité d'un service Piloter une activité Mettre en place des indicateurs, analyser les écarts éventuels par rapport aux objectifs, et prendre des mesures correctives Savoir représenter l'établissement Savoirs-être : Savoir prioriser Etre force de proposition Capacité de conviction Rigueur/Fiabilité Réactivité Sens relationnel et discrétion Capacité d'analyse et de contextualisation des problèmes Diplômé.e d'un bac+5 (minimum exigé), vous justifiez d'une expérience significative : - Dans l'environnement de la recherche publique - En pilotage d'activités et projets complexes - En management et encadrement d'équipe

Métier de référence

Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

Comprendre ce poste

Le poste de DGD Adjointe à la Recherche, Valorisation et Innovation participe à la gouvernance d'une grande université de recherche. La fonction concilie pilotage stratégique des projets transversaux et management opérationnel : soutien budgétaire aux structures de recherche, représentation institutionnelle auprès des vice-présidents et des partenaires scientifiques, animation des équipes support. C'est un rôle de cadre supérieur tournée vers la facilitation des missions de recherche et d'innovation.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie A+ en FPE, ce poste est ouvert en mobilité externe aux agents titulaires d'IGR ou équivalents, ainsi qu'aux contractuels expérimentés. La mobilité interne depuis d'autres universités ou instances de recherche (CNRS, organismes comparables) est favorisée. L'évolution sera à mesurer au regard des réorganisations ou créations de directions générales déléguées, peu nombreuses dans ce type d'établissement.

Conseils pour candidater

  • **Démontrer la maîtrise du contexte ESR** : documenter sa connaissance des structures nationales (ANR, Universités Fédérales, MESRI) et de la gouvernance universitaire en France ; un passage antérieur dans un établissement d'ESR constituera un atout clé.
  • **Valoriser les expériences de management transversal** : mettre l'accent sur des projets ayant mobilisé plusieurs services ou structures, plutôt que des responsabilités de département cloisonné.
  • **Clarifier l'expérience en ingénierie financière ou budgétaire** : le rôle implique une interface forte avec les affaires financières et les VP Recherche ; toute expérience de pilotage de moyens ou d'enveloppes budgétaires doit être explicite.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2362080Fonction publique d'État

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