Electricien Signalisation Lumineuse Tricolore, Maintenance préventive et Innovations (F/H)
Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale
Localisation
Isère (38), France (38)
Publication
24 juillet 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Infrastructure & Travaux
Missions principales
Au sein de la CAPI, la direction Espaces Publics, Voirie et Eclairage Public a pour mission la gestion du patrimoine des voiries communautaires (350 km), de l'éclairage public (réseaux et 18 500 points lumineux), des feux tricolores (60 carrefours à feux), et des espaces verts en optimisant les investissements dans ces domaines. Le service espaces verts intégré au Centre Technique Communautaire assure l'entretien et l'aménagement des espaces verts communautaires.
Ainsi rattaché(e) au responsable de secteur SLT, maintenance préventive et innovations, vous serez chargé(e) d'assurer l'entretien de la signalisation tricolore, et ponctuellement de l'éclairage public des voiries communautaires de son secteur.
* Réaliser des travaux d'entretien, de réparation ou d'installation de signalisation lumineuse tricolore
* Diagnostiquer et déterminer l'origine des pannes et des dysfonctionnements, définir les solutions de réparation, de remplacement
* Assurer la remise en état de fonctionnement des carrefours à feux et effectuer les tests et essais nécessaires
* Réaliser l'entretien des feux tricolores ainsi que la rénovation d'armoires de commande
* Respecter les procédures de signalisation et de mise en sécurité
* Prendre part au point journalier
* Mettre à jour les informations relatives au patrimoine dans le SIG lors des interventions terrain,
* Intégrer les équipes d'astreinte et interventions lors de festivités
Compétences attendues
Au sein de la CAPI, la direction Espaces Publics, Voirie et Eclairage Public a pour mission la gestion du patrimoine des voiries communautaires (350 km), de l'éclairage public (réseaux et 18 500 points lumineux), des feux tricolores (60 carrefours à feux), et des espaces verts en optimisant les investissements dans ces domaines. Le service espaces verts intégré au Centre Technique Communautaire assure l'entretien et l'aménagement des espaces verts communautaires.Ainsi rattaché(e) au responsable de secteur SLT, maintenance préventive et innovations, vous serez chargé(e) d'assurer l'entretien de la signalisation tricolore, et ponctuellement de l'éclairage public des voiries communautaires de son secteur.* Réaliser des travaux d'entretien, de réparation ou d'installation de signalisation lumineuse tricolore * Diagnostiquer et déterminer l'origine des pannes et des dysfonctionnements, définir les solutions de réparation, de remplacement * Assurer la remise en état de fonctionnement des carrefours à feux et effectuer les tests et essais nécessaires * Réaliser l'entretien des feux tricolores ainsi que la rénovation d'armoires de commande * Respecter les procédures de signalisation et de mise en sécurité * Prendre part au point journalier * Mettre à jour les informations relatives au patrimoine dans le SIG lors des interventions terrain, * Intégrer les équipes d'astreinte et interventions lors de festivités
Profil attendu
Savoir et savoir-faire :
* Connaissances équivalentes à un CAP/BEP Electricien
* Réglementation liée aux conditions d'hygiène et de sécurité
* Connaissance de l'environnement et du fonctionnement des collectivités territoriales
* Maîtriser les règles et consignes de sécurité liées à l'électricité
* Savoir lire des plans
* Maîtriser l'utilisation d'appareils de mesure électrique
* Maîtriser les techniques de diagnostics de panne
* Maîtriser les techniques de reporting d'activité
Savoir être :
* Capacité relationnelle
* Autonomie dans l'organisation du travail dans le cadre des tâches planifiées
* Sens du travail d'équipe
* Discrétion
* Sens du service public
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime de fin d'année.
Autres avantages : RTT + Chèques-Déjeuner + Épargne chèques vacances + Comité des oeuvres sociales + participation employeur mutuelle et prévoyance sous conditions.
Lieu de Travail : Centre Technique CAPI sur Villefontaine (38080)
Horaires : Temps complet (8h20-16h30) / Horaires d'été et horaires décalés (6h-14h10)
Spécificités du poste :
Astreinte week-ends et jours fériés
Travail en hauteur
Habilitation électrique niveau 1 et supérieur
Permis B exigé / Permis C souhaité
Où adresser votre candidature :
Rappeler la référence 13569 sur votre candidature
Par courrier : 17 avenue du Bourg 38081 L'Isle d'Abeau Cedex
En ligne : www.capi-agglo.fr/la-capi/rh
Joindre obligatoirement : lettre de motivation et curriculum vitae
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Métier de référence
Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
Comprendre ce poste
L'électricien signalisation lumineuse tricolore intervient dans un rouage essentiel de la mobilité urbaine : maintenir opérationnels les feux de circulation et les installations d'éclairage public d'une intercommunalité. Au quotidien, ce technicien diagnostique les pannes, effectue des réparations et remplace les équipements défaillants sur un patrimoine conséquent (60 carrefours à feux, 18 500 points lumineux). Son travail garantit la fluidité du trafic et la sécurité des usagers.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste en catégorie C de FPT (fonction publique territoriale) s'accorde avec un profil formé au niveau CAP/BEP électricien. Les collectivités recherchent des techniciens stables capables de gérer l'entretien préventif plutôt que corriger en urgence. L'évolution passe généralement par une montée en responsabilité vers des postes de coordination ou de maîtrise dans les services techniques.
Conseils pour candidater
- Valoriser toute expérience de diagnostic électrique et de manipulation d'appareils de mesure (multimètre, testeur) : mettez en avant des cas concrets d'interventions réussies ou de pannes que vous avez résolu en détaillant votre méthode.
- Démontrer votre compréhension des enjeux de sécurité électrique et de conformité aux normes : mentionner habilitations (BR, BE selon votre domaine) ou formations HSE enrichit le dossier bien au-delà du seul diplôme.
- Insister sur l'autonomie organisationnelle et le reporting : la gestion de secteur implique de planifier ses interventions et documenter ses actions ; illustrer cela par des exemples concrets de suivi d'activité ou de rendus de rapports d'intervention.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O038260724000008Fonction publique territoriale