Educateur d'équitation - S.M.E.A.G. de la Base de Plein Air et de Loisirs de Jablines/Annet
Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale
Localisation
Seine et Marne (77), France (77)
Publication
24 juillet 2026
Domaine
Animation, jeunesse et sports
Secteur
Sport & Jeunesse
Missions principales
Enseignant diplômé d’Etat assure sous la responsabilité du directeur de centre l’organisation et la gestion des reprises, cours et entrainements des cavaliers, l’encadrement la gestion et le suivi des adhérents propriétaires, la gestion et l’organisation des manifestations sportives et événement organisés sur le site. Il met en œuvre des actions de qualité définies en début de saison.
Missions générales :
* Référent technique et administratif des événements et concours organisés sur le centre.
* Participe à l'instruction chevaux et poneys.
* Assure le suivi journalier de la cavalerie et des moyens matériels mis à sa disposition.
* Veille au bon entretien de l'ensemble de la cavalerie.
* Participe à la réparation d'urgence et de maintenance
* Assure la gestion administrative et le suivi sanitaire de la cavalerie
* Participe à la gestion de l'accueil et des renseignements
Fonctions spécifiques :
* Pilote et gère le développement et l'encadrement du secteur propriétaire.
* Participe à la gestion hebdomadaire des feuilles de travail de la cavalerie chevaux
* Collabore à la gestion et à l'organisation des compétitions sur le centre et à l'extérieur
* Organise la mise en place des différents stages, concours et championnats
Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles :
Ce poste est placé sous l'autorité du directeur de centre qui fixe ses objectifs et évalue ses résultats. Il manage le personnel équestre placé sous sa responsabilité.
Critères d'évaluation : son activité sera principalement évaluée sur ses capacités :
* Développement et valorisation de l'écurie propriétaire
* Promotion et développement des Stages Sportifs du haut niveau
* Promotion, développement, des compétions sur le site.
* Garantir une évolution technique équestre de qualité dans le respect des équidés
* Véhiculer une image de marque en compétition sur le plan Départemental, Régional et National
Compétences attendues
Enseignant diplômé d’Etat assure sous la responsabilité du directeur de centre l’organisation et la gestion des reprises, cours et entrainements des cavaliers, l’encadrement la gestion et le suivi des adhérents propriétaires, la gestion et l’organisation des manifestations sportives et événement organisés sur le site. Il met en œuvre des actions de qualité définies en début de saison.Missions générales :* Référent technique et administratif des événements et concours organisés sur le centre.* Participe à l'instruction chevaux et poneys.* Assure le suivi journalier de la cavalerie et des moyens matériels mis à sa disposition.* Veille au bon entretien de l'ensemble de la cavalerie.* Participe à la réparation d'urgence et de maintenance* Assure la gestion administrative et le suivi sanitaire de la cavalerie* Participe à la gestion de l'accueil et des renseignements Fonctions spécifiques :* Pilote et gère le développement et l'encadrement du secteur propriétaire.* Participe à la gestion hebdomadaire des feuilles de travail de la cavalerie chevaux* Collabore à la gestion et à l'organisation des compétitions sur le centre et à l'extérieur* Organise la mise en place des différents stages, concours et championnats Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles :Ce poste est placé sous l'autorité du directeur de centre qui fixe ses objectifs et évalue ses résultats. Il manage le personnel équestre placé sous sa responsabilité. Critères d'évaluation : son activité sera principalement évaluée sur ses capacités :* Développement et valorisation de l'écurie propriétaire* Promotion et développement des Stages Sportifs du haut niveau* Promotion, développement, des compétions sur le site.* Garantir une évolution technique équestre de qualité dans le respect des équidés* Véhiculer une image de marque en compétition sur le plan Départemental, Régional et National
Profil attendu
*Titulaire du BEES avec expérience et référence technique équestre.
*Aptitude à gérer l'organisation sur le plan technique et administratif des concours: grande disponibilité
*Titulaire du permis PL si possible
*Rigueur de gestion et de planification, capacité d'adaptation, d'analyse et de discernement.
*Sens de l'accueil, de la qualité et de la relation clientèle.
*Capacités et compétences dans la gestion quotidienne d'une structure équestre.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur des APS
Informations complémentaires
Envoyer cv et lettre de motivation au
Responsable du centre équestre
BASE DE LOISIRS DE JABLINES ANNET
77450 JABLINES
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Entraîneuse sportive / Entraîneur sportif
Comprendre ce poste
L'éducateur d'équitation au sein d'une base de loisirs intercommunale occupe une position clé : il pilote à la fois la dimension pédagogique (cours, entraînements, suivi des cavaliers) et administrative (gestion des événements, suivi sanitaire et matériel de la cavalerie). Ce rôle exige une double compétence — enseignement du sport équestre et management opérationnel — pour assurer la qualité des prestations et la pérennité du centre.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste en catégorie B de la FPT s'adresse à des cadres intermédiaires du secteur public local disposant d'une solide expertise équestre. Le recrutement valorise l'expérience professionnelle et les références techniques autant que les diplômes formels. L'intégration dans une structure intercommunale offre une stabilité de l'emploi public avec des perspectives d'évolution vers des fonctions de direction ou de coordination.
Conseils pour candidater
- **Mettez l'accent sur votre gestion d'événements** : détaillez les concours ou manifestations que vous avez organisés ou co-pilotés, les effectifs encadrés et les retours qualitatifs. C'est le cœur de la polyvalence attendue.
- **Documentez votre suivi technique du cheptel** : relevés sanitaires, maintenance, entretien régulier. Les structures publiques valorisent la rigueur administrative et la traçabilité, pas uniquement l'expertise équestre brute.
- **Justifiez votre disponibilité** : précisez si vous acceptez une présence en fin de semaine et lors d'événements ponctuels ; le secteur loisirs exige une flexibilité horaire affirmée d'emblée.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O077260724000437Fonction publique territoriale