Psychologue de crèche F/H
AP-HP. Hôpitaux universitaires Henri-Mondor (ouvre un nouvel onglet) — AP-HP. Hôpitaux universitaires Henri-Mondor
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Métier de référence
Psychologue
Comprendre ce poste
Le psychologue de crèche intervient au sein d'une institution hospitalière pour soutenir le développement psychologique et le bien-être des jeunes enfants accueillis. Il combine observation clinique, prévention et accompagnement d'équipe : il analyse les dynamiques relationnelles entre enfants et professionnels, repère les besoins développementaux et contribue à adapter la prise en charge collective. C'est une fonction charnière entre clinique et prévention, où l'expertise en psychologie de l'enfant se déploie sur le terrain auprès des équipes de crèche.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste relève de la FPE en tant que psychologue, catégorie A. Le recrutement s'effectue généralement par concours ou examen professionnel pour les candidats possédant les diplômes et l'expérience requis (Master 2 ou DESS en psychologie clinique, spécialisation petite enfance, plus 5 années d'expérience). L'AP-HP offre des perspectives d'évolution à travers d'autres postes cliniques ou des responsabilités d'encadrement.
Conseils pour candidater
- Mettre en avant l'expérience clinique spécifique à la petite enfance (suivi de groupe, repérage de troubles du développement) plutôt que la seule théorie : l'observation systématique et l'analyse des interactions sont centrales.
- Insister sur les compétences de transmission et de formation d'équipes : ce rôle exige de conseiller des professionnels non-psychologues, documenter et rendre lisibles des enjeux cliniques.
- Préparer des exemples concrets de situations où vous avez contribué à adapter une prise en charge collective ou identifié des besoins de prévention en structure d'accueil.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.