FP Territoriale Cat. CSante & SocialIl y a 1 mois

Agent d'aide en classe et au périscolaire - MAIRIE DE NAVES PARMELAN

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Haute Savoie (74), France (74)

Publication

23 juillet 2026

Domaine

Animation, jeunesse et sports

Secteur

Sante & Social

Missions principales

Poste permanent d'agent d'entretien dans les bâtiments communaux, d'ATSEM (environ 2h/j d'assistance en classe) et de périscolaire (cantine et périscolaire) à temps non complet (23h par semaine). Attention horaires découpés sur 2j. Agent intervenant sur du temps d'ATSEM, environ 2h/j, à la garderie périscolaire et au restaurant scolaire (surveillance et service), dans les bâtiments communaux pour l'entretien quotidien. Travail entre 7h45 et 16H30 ou 17h30 sur les semaines scolaires selon les jours de la semaine. Ménage à effectuer sur les vacances scolaires (environ 2 jours pendant les petites vacances et 1 semaine pendant les vacances d'été)

Compétences attendues

Poste permanent d'agent d'entretien dans les bâtiments communaux, d'ATSEM (environ 2h/j d'assistance en classe) et depériscolaire (cantine et périscolaire) à temps non complet (23h par semaine). Attention horaires découpés sur 2j.Agent intervenant sur du temps d'ATSEM, environ 2h/j, à la garderie périscolaire et au restaurant scolaire (surveillance etservice), dans les bâtiments communaux pour l'entretien quotidien. Travail entre 7h45 et 16H30 ou 17h30 sur lessemaines scolaires selon les jours de la semaine. Ménage à effectuer sur les vacances scolaires (environ 2 jours pendantles petites vacances et 1 semaine pendant les vacances d'été)

Profil attendu

L'agent devra être autonome, polyvalent, rigoureux, dynamique et aimer travailler en équipe. L'agent devra être à l'écoute de l'équipe pédagogique.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

Les candidatures (lettre de motivation et CV) doivent être envoyées à l'attention de Mme ANXIONNAZ Emilie au plus tard le 3/07/2025 à 12h, soit par mail ([email protected]), soit par courrier à la Mairie (Place du Capitaine Anjot - 74370 Nâves-Parmelan). Renseignements complémentaires au 09.70.51.05.96 Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

Comprendre ce poste

Ce poste combine trois fonctions complémentaires au service de la petite enfance et des écoles : ATSEM (Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles), agent périscolaire et agent d'entretien des bâtiments communaux. L'ATSEM soutient directement les enseignants en classe maternelle (environ 2 heures quotidiennes), tandis que les missions périscolaires couvrent surveillance et service à la cantine et à la garderie. L'entretien complète ce triptyque, avec des intensités variables selon le calendrier scolaire. Au total, ces responsabilités structurent l'accompagnement quotidien des enfants dans leur environnement éducatif.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie C de la fonction publique territoriale, ce poste permanent offre une stabilité d'emploi avec un volume horaire de 23 heures par semaine distribué sur deux jours. La FPT permet des évolutions vers des postes d'animation ou d'encadrement périscolaire, ainsi que vers des qualifications complémentaires (animation, petite enfance) financées par certaines collectivités.

Conseils pour candidater

Mettre l'accent sur l'expérience en environnement scolaire ou petite enfance : ATSEM dans une autre commune, animatrice périscolaire ou assistant maternel. Ces antécédents légitimisent la polyvalence exigée.

Démontrer sa rigueur en hygiène et sécurité (entretien, manipulation de produits) et sa connaissance des protocoles école maternelle (respect du rythme des enfants, sensibilité pédagogique).

Clarifier sa capacité à gérer un calendrier fragmenté : l'amplitude horaire (7h45–17h30), les deux jours de travail et les variations saisonnières demandent une organisation personnelle éprouvée.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O074260723001166Fonction publique territoriale