ATSEM (h/f) - COMMUNE DE SAINT AIGNAN DE COUPTRAIN
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Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
Comprendre ce poste
L'ATSEM est un pilier de l'école maternelle, en appui direct auprès de l'enseignant. Au-delà de l'hygiène et de la propreté des locaux, ce professionnel participe activement à l'éveil et l'autonomisation des enfants dès 2 ans, en contribuant à des activités pédagogiques structurées. C'est un rôle de confiance qui demande vigilance sanitaire, bienveillance éducative et capacité à gérer les situations de groupe en toute sécurité. En milieu rural comme Saint-Aignan-de-Couptrain, l'ATSEM peut aussi être sollicité pour les accueils de loisirs ou le soutien auprès d'enfants en situation de handicap.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste relève de la FPT en catégorie C et suppose de posséder le concours d'ATSEM et le CAP petite enfance. L'accès se fait par concours, offrant une stabilité de statut fonctionnaire territorial. Les évolutions possibles passent par des formations continues ou des mobilités vers d'autres collectivités, avec des perspectives de passage en catégorie B après expérience.
Conseils pour candidater
- Valoriser une expérience concrète avec les jeunes enfants (stage, garde d'enfants) et mettre l'accent sur vos compétences en sécurité sanitaire et en accompagnement du développement moteur et social.
- Préparer le concours d'ATSEM via des ressources spécialisées ou une formation, car ce diplôme est obligatoire ; la compétition peut être sélective selon les académies.
- Documenter tout engagement dans l'aide à l'autonomie ou l'intégration inclusive (enfants en handicap) pour différencier votre candidature auprès de la commune.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.