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PostePublic
FP Territoriale Cat. CAgriculture & EnvironnementIl y a 1 mois

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Allier (03), France (03)
Publication
23 juillet 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Agriculture & Environnement

Missions principales

Aide à la cantine scolaire et à la garderie périscolaire. Aide au service à la cantine scolaire et aide au ménage. Aide à la surveillance des enfants à la garderie périscolaire et ménage.

Compétences attendues

Aide à la cantine scolaire et à la garderie périscolaire.Aide au service à la cantine scolaire et aide au ménage.Aide à la surveillance des enfants à la garderie périscolaire et ménage.

Profil attendu

- Horaires 7h30 - 9h00 11h50-14H30 16h30-18h10 - Expérience professionnelle auprès de jeunes enfants souhaitée

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

Contrat à durée déterminée du 1er septembre 2026 au 30 septembre 2026. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

Cet agent d'interventions techniques exerce au cœur du fonctionnement quotidien d'une commune rurale. Ses missions combinent l'aide à la restauration scolaire et l'accompagnement périscolaire, garantissant à la fois l'hygiène des locaux et la sécurité des enfants. C'est une fonction transversale, étroitement liée aux services éducatifs et sociaux communaux, où l'agent contribue à créer un environnement propice à l'apprentissage et au bien-être des jeunes.

Le recrutement dans ce cadre

Ce recrutement s'effectue en catégorie C de la fonction publique territoriale, accessible sur concours ou contrat selon les modalités de la commune. Ce niveau hiérarchique offre des perspectives d'évolution vers des postes de coordination ou des spécialisations au sein des services municipaux. L'expérience acquise permet de progresser vers des rôles de responsable ou de technicien supérieur.

Conseils pour candidater

  • **Valoriser le contact avec l'enfance** : mettez en avant toute expérience antérieure en garderie, école ou structures de jeunesse, même bénévole. Les communes accordent un poids réel à cette dimension.
  • **Souligner les compétences polyvalentes** : autonomie dans l'organisation d'horaires fractionnés, capacités d'adaptation et respect des protocoles d'hygiène, points essentiels en milieu scolaire.
  • **Préparer l'entretien sur les horaires décalés** : justifier sa capacité à travailler en matin tôt et fin d'après-midi renforce la crédibilité auprès du jury.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O003260723000802Fonction publique territoriale

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