AIDE SOIGNANT Equipe d'après-midi F/H - Ville de Paris
Mairie de Paris (ouvre un nouvel onglet) — Mairie de Paris
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Aide-soignante / Aide-soignant
Comprendre ce poste
L'aide-soignant intervient au quotidien auprès des résidents d'EHPAD pour les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne : toilette, mobilité, confort. En équipe de l'après-midi, il participe au maintien du bien-être et de l'autonomie de personnes âgées souvent fragilisées. Son rôle est essentiel pour la qualité de vie résidentielle et le soutien aux infirmiers. La Ville de Paris pilote un large réseau d'établissements destinés aux seniors les plus vulnérables.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste en catégorie B relève de la FPT (fonction publique territoriale) et s'adresse indifféremment aux titulaires issus de concours et aux contractuels. Cet accès dual reflète les besoins continus en personnel d'accompagnement. Une carrière en EHPAD municipal offre une stabilité d'emploi et des perspectives de mobilité au sein du réseau parisien.
Conseils pour candidater
- Détailler en lettre de motivation des situations concrètes démontrant la bientraitance et l'adaptation face aux difficultés comportementales ou sanitaires des résidents ; cette qualité prime sur le reste.
- Mettre l'accent sur une première expérience en établissement (stage, PMSMP ou emploi antérieur), même courte, car elle prouve la capacité à supporter la charge émotionnelle du métier.
- Joindre le diplôme d'État d'aide-soignant et, le cas échéant, des attestations de formation complémentaires (gestes et postures, hygiène, parcours de bientraitance) appréciées par les EHPAD.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.