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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 1 mois

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - MAXILLY SUR SAONE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Cote d'Or (21), France (21)
Télétravail
Non
Publication
21 juillet 2026
Date limite
14 septembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Agriculture & Environnement

Missions principales

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Entretien de la voirie communale (trottoirs - caniveaux - regards pluvial) Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (tonte - taille - débrouillage - plantation et arrosage) Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments (maçonnerie - plomberie - Électricité - peinture) Entretien courant des matériels et engins Gérer les lieux de collecte de déchets de la commune Maintenir en état de propreté le cimetière et ses abords

Compétences attendues

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.Entretien de la voirie communale (trottoirs - caniveaux - regards pluvial)Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (tonte - taille - débrouillage - plantation et arrosage)Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments (maçonnerie - plomberie - Électricité - peinture)Entretien courant des matériels et enginsGérer les lieux de collecte de déchets de la communeMaintenir en état de propreté le cimetière et ses abords

Profil attendu

-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Organisation de son activité : autonomie -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière -Contacts fréquents avec les élus -Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie -Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

Lettre de motivation + CV Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

L'agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural est le pilier de la maintenance et de l'entretien des espaces publics communaux. Il intervient sur la voirie, les espaces verts, les bâtiments et les équipements collectifs—autant de missions quotidiennes qui assurent la fonctionnalité et l'attrait des villages. Ce rôle requiert une grande polyvalence : du débroussaillage à la réparation électrique, en passant par des travaux de maçonnerie ou de plomberie. C'est un métier de terrain, marqué par l'autonomie et le contact direct avec les habitants et les élus locaux.

Le recrutement dans ce cadre

La FPT propose ici un contrat ouvert aux titulaires et aux contractuels en catégorie C, ce qui signifie une position stable avec évolutions progressives. Cette catégorie permet des perspectives d'accès à la catégorie B par concours ou formation continue. Le poste s'inscrit dans un contexte de proximité rurale où l'adaptabilité aux variations saisonnières et climatiques prime.

Conseils pour candidater

  • Valoriser toute expérience pratique en espaces verts, voirie ou bâtiment (même extra-professionnelle ou associative) : les recruteurs appréci­ent les candidats ayant des notions en petit équipement ou réparation courante.
  • Mettre l'accent sur l'autonomie et l'organisation personnelle en expliquant comment on gère plusieurs chantiers en parallèle dans un contexte d'isolement relatif.
  • Documenter une bonne condition physique et une aisance avec le port d'équipements de sécurité : cette pénibilité inévitable justifie que les dossiers la mentionnent explicitement.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O021260721001497Fonction publique territoriale

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