FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 1 mois
Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - Mairie de TRIEL-SUR-SEINE
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Yvelines (78), France (78)
Télétravail
Non
Expérience
Confirmé
Publication
17 juillet 2026
Date limite
15 septembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Agriculture & Environnement
Missions principales
sous l’autorité du responsable de service, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.
MISSIONS PRINCIPALES :
Entretien des espaces verts de la mairie de Triel sur Seine.
Plantations plantes à massifs, arbres, arbustes, vivaces, bulbes.
Taille de haies, d’arbustes en massifs de rosiers, de plantes diverses.
Apport de copeaux dans massifs arbustifs.
Arrachage, Arrosage, Bêchage.
Découpe de pelouses, Réfection de gazon.
Débroussaillage, Désherbage manuel, gaz, vapeur et eau chaude.
Taille d’arbres, d’arbustes de rosiers et autres végétaux ainsi que l’élagage (homme de pied).
Entretien matériel (nettoyage, affutage, graissage).
Épandage d’engrais.
Montage, démontage matériels sur véhicules (saleuse, tonnes à eau, pneus neige, etc)
Ramassage de feuilles.
Scarificateur.
Suppression fleurs fanées, rosiers, plantes divers.
Traçage des terrains de sport.
Tonte.
MISSIONS SECONDAIRES :
Déneigement.
Mise à disposition des autres services en cas de nécessité.
Compétences attendues
sous l’autorité du responsable de service, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.MISSIONS PRINCIPALES : Entretien des espaces verts de la mairie de Triel sur Seine. Plantations plantes à massifs, arbres, arbustes, vivaces, bulbes.Taille de haies, d’arbustes en massifs de rosiers, de plantes diverses.Apport de copeaux dans massifs arbustifs.Arrachage, Arrosage, Bêchage.Découpe de pelouses, Réfection de gazon.Débroussaillage, Désherbage manuel, gaz, vapeur et eau chaude.Taille d’arbres, d’arbustes de rosiers et autres végétaux ainsi que l’élagage (homme de pied). Entretien matériel (nettoyage, affutage, graissage).Épandage d’engrais.Montage, démontage matériels sur véhicules (saleuse, tonnes à eau, pneus neige, etc)Ramassage de feuilles.Scarificateur.Suppression fleurs fanées, rosiers, plantes divers.Traçage des terrains de sport. Tonte.MISSIONS SECONDAIRES : Déneigement. Mise à disposition des autres services en cas de nécessité.
Profil attendu
- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts".
- Permis B obligatoire.
- Permis C souhaité.
MOYENS : (moyens humains, matériels et équipements utilisés)
Véhicules de transport
Matériel thermique : Coupe bordures, Débrousailleuse, Souffleur, Taille haies, Tracteur, Tondeuse autoportée, Tondeuse tractée, Tronçonneuse,
Matériel porté et/ou tracté Aspirateur à feuilles, Remorque, Herse, Rouleau, Désherbeur gaz, Désherbeur eau chaude, vapeur, Taille haies hydraulique, Mini benne,
Matériel à main : Bêche, Brouette, Cisaille à haies, Cisaille de force, Echenilloir, Fourche, Griffe, Masse, Pelle, Pioche/ Pied montoir, Pulvérisateur, Rouleau, râteau, Sécateur, Scie à main
CONDITIONS D’EXERCICE : (horaires, rythme, astreinte, risques professionnels, etc …)
Horaires : lundi au jeudi : 07h30 à 12h00 et 13h15 à 16h15 et le Vendredi : 07h30 à 12h00 et 13h30 à 16h00
Risques professionnels :
Contraintes posturale et articulaire répétitives et prolongées.
Exposition aux bruits et vibrations.
Chute, coupures, inhalation de produits phytosanitaire, inhalation des gaz échappement.
Piqures d’insectes, allergie au pollen.
Exposition aux UV et intempéries.
Risque d’être percuté.
Risque de projection de particules.
COMPÉTENCES POUR TENIR LE POSTE
Savoirs (compétences et diplômes) :
PSC1, autorisation de conduite de tondeuse.
Connaissances théoriques et pratiques (niveau CAPA).
Sens des responsabilités, Motivation.
Savoir-faire (capacités /expériences) :
Sens de l’organisation.
Capacité à prendre des initiatives.
Utilisation de matériels.
Respect des procédures.
Savoir être (qualités personnelles) :
Discrétion, Autonomie, Disponibilité, Respect, Rigueur, Ponctualité, Écoute (dialogue), Esprit d’équipe (solidarité).
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par email : [email protected]
à l'attention de :
Monsieur le Maire
Place Charles de Gaulle
78510 TRIEL SUR SEINE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Métier de référence
Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
Comprendre ce poste
Cet agent d'entretien des espaces verts joue un rôle clé dans l'aménagement et la valorisation du patrimoine communal. Au quotidien, il assure l'entretien complet des espaces verts municipaux : tonte, désherbage, plantations saisonnières, taille d'arbres et arbustes. Au-delà de l'esthétique, cette fonction garantit la sécurité des espaces publics, en particulier lors des interventions d'élagage ou de déneigement hivernal. C'est un métier qui demande une connaissance pratique des végétaux, de la mécanique légère et une bonne capacité à manier des équipements thermiques variés.
Le recrutement dans ce cadre
Il s'agit d'un recrutement en catégorie C de la fonction publique territoriale, ouvert aux titulaires du concours ainsi qu'aux contractuels. Cette catégorie correspond à des postes d'exécution requérant une qualification professionnelle. La mairie de Triel-sur-Seine privilégie les candidats titulaires d'un BEPA ou d'un bac professionnel en aménagement des espaces verts. Les perspectives d'évolution passent par une progression interne ou un accès ultérieur à des postes d'encadrement d'équipe.
Conseils pour candidater
- **Valoriser les certifications techniques** : au-delà du diplôme initial, mentionner toute formation complémentaire en conduite d'engins thermiques (tronçonneuse, débrousailleuse), reconnaissance CACES ou habilitations spécifiques renforce la candidature.
- **Démontrer l'expérience pratique** : détailler les chantiers précédents (plantation, élagage, désherbage chimique ou mécanique) et les équipements déjà utilisés rassure sur l'autonomie opérationnelle attendue.
- **Justifier la mobilité locale** : bien que le permis B soit obligatoire et le permis C souhaité, préciser la connaissance du territoire des Yvelines et la disponibilité pour des interventions hivernales (déneigement) peut faire la différence.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O078260717001769Fonction publique territoriale