FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 1 mois

Agent technique (h/f) - Mairie de TRIEL-SUR-SEINE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Yvelines (78), France (78)

Publication

17 juillet 2026

Date limite

15 septembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Technique & Maintenance

Missions principales

Agent de restauration et d’entretien MISSIONS D’ENTRETIEN Balayer et laver les sols, escaliers, portes, murs, vitres des salles et bureaux Entretenir les matériels scolaires Décaper, dépoussiérer et désinfecter Nettoyer les toilettes Vider les corbeilles, Aérer les locaux MISSIONS DE RESTAURATION Mettre en place la salle de restaurant Préparer les entrées, fromages, desserts Mettre en chauffe le plat principal Débarrasser la salle Assurer le nettoyage de la vaisselle, de la salle, du self, de la cuisine et du matériel (tables, chaises, sols)

Compétences attendues

Agent de restauration et d’entretienMISSIONS D’ENTRETIENBalayer et laver les sols, escaliers, portes, murs, vitres des salles et bureauxEntretenir les matériels scolairesDécaper, dépoussiérer et désinfecterNettoyer les toilettesVider les corbeilles,Aérer les locauxMISSIONS DE RESTAURATIONMettre en place la salle de restaurantPréparer les entrées, fromages, dessertsMettre en chauffe le plat principalDébarrasser la salleAssurer le nettoyage de la vaisselle, de la salle, du self, de la cuisine et du matériel (tables, chaises, sols)

Profil attendu

Savoir (compétences et diplômes) Connaissance culinaire et des besoins alimentaires des enfants Connaissance des normes HACCP Connaissance des gestes et postures Connaissance des revêtements de sols, du tri sélectif Connaissance des produits d’entretien Savoir-faire (capacités /expériences) Préparer et servir lors de fêtes et cérémonies Appliquer les règles d’hygiène e de sécurité et maitriser les procédures d’évacuations et d’alertes Adapter les produits d’entretien en fonction des surfaces Savoir être (qualités personnelles) Devoir de réserve Disponibilité, discrétion, autonomie, vigilance, écoute Ponctualité Sens du service public

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation par email : [email protected] à l'attention de : Monsieur le Maire Place Charles de Gaulle 78510 TRIEL SUR SEINE Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

Comprendre ce poste

Agent d'entretien et de restauration dans une école municipale, ce poste combine deux univers complémentaires : garantir un environnement sain et hygiénique aux enfants, d'une part, et assurer la qualité et la sécurité de leurs repas, d'autre part. Au quotidien, cela signifie maîtriser les protocoles d'hygiène (normes HACCP notamment), adapter son intervention selon les espaces (salles de classe, cuisine, toilettes), et gérer à la fois des tâches répétitives et la relation indirecte à l'enfant via le cadre de vie et la nutrition qu'on lui propose.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie C de la fonction publique territoriale, ce poste est accessible aussi bien aux titulaires de la FPT qu'aux contractuels, sans concours spécifique mentionné. Cette flexibilité de recrutement est typique des postes d'exécution. L'évolution reste limitée dans ce cadre, mais l'ancienneté et l'implication ouvrent des possibilités de stabilisation ou de changement d'affectation au sein des services municipaux.

Conseils pour candidater

Mettez l'accent sur vos expériences précises en restauration collective ou entretien d'établissements (écoles, hôpitaux, entreprises) : dates, établissements, normes appliquées. Les recruteurs apprécient des justificatifs concrets de maîtrise HACCP.
Préparez des exemples de situations montrant votre autonomie, votre vigilance sanitaire et votre capacité à adapter vos méthodes (types de surfaces, produits différents). Évoquez aussi votre compréhension des enjeux éducatifs si vous avez travaillé auprès d'enfants.
Constituez un dossier complet : CV détaillé, lettre sobre et pertinente (évitez le générique), et demandez des références ou certificats d'employeurs antérieurs attestant votre sérieux et votre respect des protocoles.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O078260717000611Fonction publique territoriale