FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

CHEF DU SERVICE ADMINISTRATION GÉNÉRALE ET CCAS H/F - Commune de BAGNOLES DE L'ORNE NORMANDIE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Orne (61), France (61)

Publication

17 juillet 2026

Date limite

13 septembre 2026

Domaine

Direction et pilotage des politiques publiques

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

La commune de BAGNOLES DE L'ORNE NORMANDIE (2 767 habitants, surclassée 12 395 habitants) recherche son responsable du service Administration Générale et CCAS chargé de piloter, coordonner et optimiser l'ensemble des activités administratives de la collectivité relevant, de l'urbanisme, de l'accueil et de l'état civil, de la vie associative, de la vie scolaire ainsi que du CCAS. Il garantit la qualité du service rendu aux usagers, la sécurité juridique des procédures et le respect des délais réglementaires. Il assure l'encadrement, l'animation et l'organisation de l'équipe administrative composée de six agents. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o061260716001122-chef-service-administration-gEnErale-ccas?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

La commune de BAGNOLES DE L'ORNE NORMANDIE (2 767 habitants, surclassée 12 395 habitants) recherche son responsable du service Administration Générale et CCASchargé de piloter, coordonner et optimiser l'ensemble des activités administratives de la collectivité relevant, de l'urbanisme, de l'accueil et de l'état civil, de la vie associative, de la vie scolaire ainsi que du CCAS.Il garantit la qualité du service rendu aux usagers, la sécurité juridique des procédures et le respect des délais réglementaires. Il assure l'encadrement, l'animation et l'organisation de l'équipe administrativecomposée de six agents.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o061260716001122-chef-service-administration-gEnErale-ccas?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

CONNAISSANCES THEORIQUES ET SAVOIR FAIRE : Fonctionnement des collectivités territoriales Techniques de management et de conduite de projet Règles et procédures budgétaires et de financement des collectivités Méthodes et outils de prévision Droit de l'urbanisme Réglementation de l'état civil et des élections Environnement administratif et juridique des associations et des affaires scolaires Cadre réglementaire de l'action sociale et du CCAS SAVOIR ETRE : Etre rigoureux, réactif et disponible Avoir un esprit d’analyse et de synthèse Capacité à être force de proposition Sens des responsabilités Savoir écouter et négocier, communiquer Organiser et conduire une équipe

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Pour tout renseignement complémentaire, contacter la Directrice Générale des Services - 02.33.30.73.73 Envoyer CV et lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative + dernière synthèse d'entretien annuel à l'attention de Monsieur le Maire , Château Hôtel de Ville, 15 Allée Aloïs Monnet Bagnoles de l'Orne 61140 BAGNOLES DE L'ORNE NORMANDIE ou par courriel à [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Responsable de coordination administrative

Comprendre ce poste

Chef du service Administration Générale et CCAS, ce rôle pilote l'ensemble des fonctions administratives d'une collectivité : urbanisme, état civil, vie associative, action sociale. Le titulaire garantit la sécurité juridique des procédures administratives, veille au respect des délais réglementaires et assure la qualité du service rendu aux usagers. Il encadre une équipe de six agents dont il coordonne les activités au quotidien, en tant que responsable hiérarchique direct.

Le recrutement dans ce cadre

Poste en catégorie B accessible aux titulaires FPT comme aux contractuels, ce qui élargit le vivier de candidatures. La catégorie B offre des perspectives d'évolution vers des fonctions de direction ou de coordination générale au sein de la commune ou d'autres collectivités. Pour les contractuels, ce recrutement peut constituer un tremplin vers la titularisation.

Conseils pour candidater

**Préparer la démonstration du management administratif** : appuyer votre expérience sur des cas concrets de coordination d'équipe, de mise en conformité réglementaire et de délais respectés. Les commissions d'entretien apprécient les exemples mesurables.

**Documenter votre connaissance du cadre FPT** : les CCAS, le financement des collectivités et le droit de l'urbanisme/état civil ne s'improvisent pas. Mentionner formation, expériences antérieures ou autoformation sur ces domaines renforce votre crédibilité.

**Souligner l'animation d'équipe et la polyvalence** : ce poste nécessite fluidité entre plusieurs domaines administratifs. Valoriser votre capacité à structurer des procédures et former des agents montre votre valeur ajoutée sur la durée.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O061260716001122Fonction publique territoriale