Localisation
Hauts-de-Seine (92), France (92)
Publication
16 juillet 2026
Date limite
1 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Technique & Maintenance
Missions principales
Ce poste est ouvert, de préférence, aux agents ou aux agentes de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude.
Dans le cadre de sa politique ressources humaines, active et dynamique, la Région Ile-de-France lutte contre toutes les formes de discriminations, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Cette offre est handi-accessible.
Venez échanger avec vos futurs collègues et en découvrir davantage sur la Région sur notre plateforme d'échanges !
Nettoyer et entretenir les locaux et surfaces, mobiliers et matériels utilisés par l'établissement d'enseignement dans le respect des règles et consignes de sécurité et d'hygiène. Participer aux activités de restauration, d'accueil.
- Assurer le nettoyage, courant et approfondi, des locaux collectifs de l'établissement (surfaces, surfaces vitrées, sanitaires, mobiliers, matériels de restauration, espaces extérieurs...)
- Participer au service de restauration : assistance à la production, réception et rangement des marchandises, distribution et service des repas
- Trier et évacuer les déchets courants
- Entretenir et ranger le matériel après utilisation
- Contrôler l'état de propreté des locaux
- Détecter et signaler à la hiérarchie les anomalies et les dégradations
- Participer l'aménagement des salles et la mise en place des matériels
Activités spécifiques
Peut participer à l'accueil
- Peut participer à l'entretien des textiles (tri, lavage, repassage, rangement)
Conditions d'exercice
- Horaires propres à chaque établissement d'enseignement
- L'activité s'exerce en et hors de la présence des usagers
- Règles d'hygiène et de sécurité particulières, notamment au service de restauration
- Travail à l'intérieur et à l'extérieur, nombreux déplacements, cadences soutenues durant le service de restauration
- Travail en hauteur en conformité avec la réglementation
- Port de charges, expositions à la chaleur, au froid, à l'humidité, au bruit (cuisine, plonge-batterie, laverie, lingerie)
- Utilisation d'appareils électriques, de matériels mécanisés (monobrosse, autolaveuse.. ), de produits dangereux, d'outils tranchants
- Port de vêtements professionnels et équipements de protection individuels (EPI)
Le service général est composé de 12 agents d' entretien et 2 agents d'accueil. Le travail se fait en collaboration avec les agents du service restauration (900 repas/jour), d'accueil et d'entretien afin d'assurer le bon fonctionnement du lycée.
Horaires : 6h20/14h50
Compétences attendues
Ce poste est ouvert, de préférence, aux agents ou aux agentes de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude.Dans le cadre de sa politique ressources humaines, active et dynamique, la Région Ile-de-France lutte contre toutes les formes de discriminations, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Cette offre est handi-accessible.Venez échanger avec vos futurs collègues et en découvrir davantage sur la Région sur notre plateforme d'échanges !Nettoyer et entretenir les locaux et surfaces, mobiliers et matériels utilisés par l'établissement d'enseignement dans le respect des règles et consignes de sécurité et d'hygiène. Participer aux activités de restauration, d'accueil.- Assurer le nettoyage, courant et approfondi, des locaux collectifs de l'établissement (surfaces, surfaces vitrées, sanitaires, mobiliers, matériels de restauration, espaces extérieurs...)- Participer au service de restauration : assistance à la production, réception et rangement des marchandises, distribution et service des repas- Trier et évacuer les déchets courants- Entretenir et ranger le matériel après utilisation- Contrôler l'état de propreté des locaux- Détecter et signaler à la hiérarchie les anomalies et les dégradations- Participer l'aménagement des salles et la mise en place des matérielsActivités spécifiquesPeut participer à l'accueil- Peut participer à l'entretien des textiles (tri, lavage, repassage, rangement)Conditions d'exercice- Horaires propres à chaque établissement d'enseignement- L'activité s'exerce en et hors de la présence des usagers- Règles d'hygiène et de sécurité particulières, notamment au service de restauration- Travail à l'intérieur et à l'extérieur, nombreux déplacements, cadences soutenues durant le service de restauration- Travail en hauteur en conformité avec la réglementation- Port de charges, expositions à la chaleur, au froid, à l'humidité, au bruit (cuisine, plonge-batterie, laverie, lingerie)- Utilisation d'appareils électriques, de matériels mécanisés (monobrosse, autolaveuse.. ), de produits dangereux, d'outils tranchants- Port de vêtements professionnels et équipements de protection individuels (EPI)Le service général est composé de 12 agents d' entretien et 2 agents d'accueil. Le travail se fait en collaboration avec les agents du service restauration (900 repas/jour), d'accueil et d'entretien afin d'assurer le bon fonctionnement du lycée.Horaires : 6h20/14h50
Profil attendu
Savoirs et savoir-faire
- Maîtriser les procédures et techniques manuelles et mécanisées de nettoyage et de désinfection
- Savoir manipuler les appareils électriques et les matériels mécanisés (monobrosse, autolaveuse, aspirateur..)
- Savoir choisir et doser les produits en fonction des surfaces à traiter
- Savoir lire les notices et appliquer les consignes d'utilisation des produits
- Connaître et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Minimiser la gêne occasionnée par le travail d'entretien en cas de présence des usagers
- Maîtriser les gestes et postures de la manutention
- Savoir organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
Aptitudes
- Avoir le sens de l'organisation
- Etre autonome dans son travail
- Avoir le sens du travail en équipe
- Faire preuve de réactivité
- Savoir faire preuve d'un bon relationnel
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Informations complémentaires
[email protected]
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Métier de référence
Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
Comprendre ce poste
L'agent d'entretien général au sein d'un conseil régional assure l'hygiène et la propreté des établissements d'enseignement gérés par la collectivité. Au quotidien, il combine nettoyage courant (surfaces, sanitaires, espaces communs) et interventions plus spécialisées (désinfection, traitement de surfaces particulières), tout en respectant des protocoles stricts de sécurité et d'hygiène. Ce rôle contribue directement à créer un environnement sain pour les élèves et personnels, élément clé du fonctionnement des établissements.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste relève de la catégorie C de la FPT et s'adresse en priorité aux agents publics en mutation ou détachement, mais reste ouvert aux contractuels. La région privilégie les candidatures internes, ce qui signifie des perspectives d'évolution possibles si l'on dispose déjà d'une expérience dans la fonction publique. L'emploi propose une stabilité classique du statut de titulaire ou la flexibilité du contrat selon le profil retenu.
Conseils pour candidater
- **Détailler l'expérience technique** : mettre l'accent sur la maîtrise des appareils (monobrosse, autolaveuse) et la connaissance des produits d'entretien adapté à différents matériaux ; les établissements scolaires demandent une expertise précise en hygiène et désinfection.
- **Souligner l'adaptabilité en environnement occupé** : démontrer une capacité à travailler autour des usagers sans les gêner, essentielle en établissement fréquenté. Mentionner toute expérience de coordination des horaires d'intervention.
- **Fournir les certifications pertinentes** : si possible, joindre des attestations en prévention des risques, manipulation de produits chimiques ou gestes de sécurité pour renforcer le dossier.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O093260716002380Fonction publique territoriale