Agent de gestion au Bureau d'Ordre et d'Emploi (BOE)

Comprendre ce poste

Au sein d'une direction zonale de Police Nationale, le chargé de coordination et de planification opérationnelle du Bureau d'Ordre et d'Emploi (BOE) est le pivot administratif qui soutient l'activité quotidienne des unités. Il enregistre et analyse l'activité opérationnelle, produit les statistiques qui remontent à la hiérarchie, et gère les aspects RH critiques (congés, habilitations, effectifs). Ce rôle requiert une grande rigueur : chaque données saisie alimente les décisions de l'encadrement et les bilans de performance du secteur.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste de catégorie C en FPE est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui élargit l'accès. Les candidats titulaires bénéficieront de la stabilité et des perspectives de carrière inhérentes à la fonction publique d'État ; les contractuels pourront justifier d'une expérience probante pour progresser. L'intégration dans le groupe RIFSEEP implique une rémunération modulée selon les performances collectives.

Conseils pour candidater

• Mettre en avant une expérience en gestion administrative, RH ou logistique, surtout si elle s'est déroulée dans un contexte soumis à des obligations de reporting ou de conformité réglementaire.
• Démontrer une maîtrise confirmée de la bureautique (Excel pour les statistiques, outils de gestion de congés) et la capacité à gérer des logiciels spécialisés (GESTT, etc.) sans formation préalable longue.
• Souligner sa capacité à travailler en environnement hiérarchisé, à communiquer avec plusieurs niveaux de direction, et à respecter des délais serrés dans un contexte opérationnel où les erreurs administratives ont des impacts directs.