Animateur enfance - jeunesse (h/f) - SIVU EXCENEVEX - YVOIRE
Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale
Localisation
Haute Savoie (74), France (74)
Télétravail
Non
Expérience
Débutant
Publication
9 juillet 2026
Domaine
Animation, jeunesse et sports
Secteur
Sport & Jeunesse
Missions principales
L’agent travaille en collaboration avec les autres membres de l’équipe, placé sous l’autorité hiérarchique de la coordinatrice du service, du responsable des ressources humaines et de la présidence du syndicat intercommunal.
Le temps de travail hebdomadaire est annualisé 10,57/35ème, basé sur une année scolaire ( de septembre à aout).
Le poste regroupe plusieurs activités en fonction des besoins du service: accompagnement dans le transport scolaire, surveillance de la pause méridienne
Une expérience dans le domaine de l’animation ou de l’enfance est essentielles pour le bon fonctionnement du service.
Accompagnement dans le transport scolaire et surveillance de la pause méridienne (avec proposition d’activités ou de jeux) :
• Accueillir les enfants dans le transport scolaire
• Effectuer le pointage des enfants
• Encadrer un groupe d’enfants
• L’accompagner vers l’autonomie pour la prise des repas
• Proposer des activités ou jeux durant la récréation
• Veiller à la sécurité des enfants
• Participer à la mise en place du projet pédagogique
Compétences attendues
L’agent travaille en collaboration avec les autres membres de l’équipe, placé sous l’autorité hiérarchique de la coordinatrice du service, du responsable des ressources humaines et de la présidence du syndicat intercommunal.Le temps de travail hebdomadaire est annualisé 10,57/35ème, basé sur une année scolaire ( de septembre à aout).Le poste regroupe plusieurs activités en fonction des besoins du service: accompagnement dans le transport scolaire, surveillance de la pause méridienneUne expérience dans le domaine de l’animation ou de l’enfance est essentielles pour le bon fonctionnement du service.Accompagnement dans le transport scolaire et surveillance de la pause méridienne (avec proposition d’activités ou de jeux) :• Accueillir les enfants dans le transport scolaire• Effectuer le pointage des enfants• Encadrer un groupe d’enfants• L’accompagner vers l’autonomie pour la prise des repas• Proposer des activités ou jeux durant la récréation• Veiller à la sécurité des enfants• Participer à la mise en place du projet pédagogique
Profil attendu
Conditions et contraintes d’exercice :
- Congés obligatoires sur les vacances scolaires
- Tolérance aux bruits
- Travailler en équipe
- Obligation de droit de réserve et secrets professionnels
Compétences requises :
- Connaître les techniques de base de la psychologie et de la pédagogie en rapport avec les enfants
Dans l'idéal, formations et qualifications requises :
- Formation HACCP
- Formation PSC1
- Formation gestes et postures
Compétences nécessaires :
- Savoir organiser son temps.
- Etre organisé et méthodique.
- Etre patient.
- Savoir travailler en équipe.
- Etre bienveillant
- Etre efficace et réactif
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
Informations complémentaires
Lettre de candidature et curriculum vitae a adresser à :
Monsieur le Président
SIVU des écoles Excenevex-Yvoire
119 chemin des Prillets
74140 Excenevex
[email protected]
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
Comprendre ce poste
L'animateur enfance-jeunesse d'un SIVU intervient dans les espaces de transition scolaire : accompagnement des trajets en transport scolaire et encadrement des pauses méridiennes. Il s'agit d'une fonction pivot entre l'école et la famille, où la sécurité physique et l'accompagnement vers l'autonomie des enfants constituent les priorités quotidiennes. Les activités proposées lors des pauses doivent stimuler l'engagement des enfants tout en maintenant un cadre bienveillant et structuré.
Le recrutement dans ce cadre
Cette fonction relève de la catégorie C de la FPT, accessible aux titulaires comme aux contractuels. L'horaire annualisé sur la base scolaire (septembre à août) offre une certaine prévisibilité, avec congés obligatoires durant les vacances. Les perspectives d'évolution demeurent limitées au sein d'une structure intercommunale, mais ce poste constitue une porte d'entrée solide pour stabiliser une carrière dans l'animation territoriale.
Conseils pour candidater
- **Justifier l'expérience enfance** : mettre en avant tout antécédent dans l'animation périscolaire, le secteur social ou les loisirs jeunesse. Les recruteurs privilégient les candidats ayant démontré la capacité à gérer des groupes d'enfants en autonomie.
- **Présenter les formations préalablement acquises** : PSC1 et gestes-postures sont un plus décisif. Si absent, signaler dans la lettre l'engagement à les obtenir rapidement après la prise de poste.
- **Souligner les soft skills adaptées** : clarifier sur trois ou quatre exemples concrets comment patience, organisation et travail d'équipe se sont manifestés dans des contextes similaires, plutôt que d'énumérer des qualités générales.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O074260616001604Fonction publique territoriale