GESTIONNAIRE ADMISSIONS ET SOINS EXTERNES (H/F) GHU SAINTE ANNE - 75014
GHU Paris psychiatrie et neurosciences (ouvre un nouvel onglet) — GHU Paris psychiatrie et neurosciences
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Métier de référence
Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
Comprendre ce poste
Ce gestionnaire admissions et soins externes exerce une fonction pivot dans le parcours du patient psychiatrique et neurologique. Il assure l'enregistrement administratif, la constitution des dossiers et le suivi des prises en charge depuis la pré-consultation jusqu'à la facturation. Au quotidien, cela signifie gérer des données sensibles, coordonner entre front-office (accueil) et back-office (traitement administratif), et garantir que les ressources (Sécurité sociale, mutuelles, aides) sont correctement documentées et facturées. C'est un rôle qui impacte directement la continuité du service médical.
Le recrutement dans ce cadre
Catégorie C : le poste est accessible aux titulaires fonctionnaires comme aux contractuels, offrant une flexibilité d'entrée en FPH. Cette catégorie, bien qu'exécutante, dispose de perspectives d'évolution vers des postes d'encadrement ou de spécialisation administrative. Le versant hospitalier offre une stabilité et des conditions de carrière spécifiques au secteur sanitaire.
Conseils pour candidater
- Démontrer une expérience concrète avec les circuits de facturation (FIDES, CCAM, NGAP) et les organismes payeurs : l'employeur cherche quelqu'un d'opérationnel rapidement, pas un candidat en phase d'apprentissage. Insister sur tout projet antérieur de gestion de dossiers patients.
- Maîtriser Maincare ou équivalent (logiciel métier hospitalier) : c'est un critère clé mentionné. Si l'on possède une connaissance d'un autre progiciel administratif hospitalier, la valoriser explicitement en mettant l'accent sur l'adaptation rapide.
- Soigner la candidature sur orthographe et clarté : le poste exige de la précision chiffrée et rédactionnelle. Toute erreur dans le CV ou lettre sera perçue comme un défaut d'aptitude.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.