SNEAS - Analyste de sécurité (Catégorie B) H/F
Service national des enquêtes administratives et de sécurité (ouvre un nouvel onglet) — Service national des enquêtes administratives et de sécurité
Localisation
Maine et Loire (49), France (49)
Télétravail
Non
Expérience
Débutant
Publication
30 juillet 2026
Date limite
31 décembre 2026
Domaine
Renseignement
Secteur
Defense & Securite
Missions principales
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Réaliser les enquêtes administratives de sécurité :
- Assurer la gestion et le suivi de son portefeuille d’identités dans le strict respect des délais de traitement imposés
Évaluer la fiabilité et la pertinence des informations obtenues suite à la consultation directe ou indirecte de fichiers des forces de sécurité ;
- Recueillir et analyser ces informations, procéder aux vérifications nécessaires et complémentaires ;
- Proposer un avis dans le respect du cadre juridique imposé par la doctrine du service ;
- Veiller à la qualité des avis rendus tant sur la forme (orthographe, syntaxe, grammaire) que par rapport à la cohérence du contenu ;
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
Service à compétence nationale créé en 2017, le SNEAS est chargé de traiter les enquêtes administratives de sécurité prévues par les articles L.114-1, L.114-2 et L.211-11-1 du code de la sécurité intérieure (5 grandes catégories d’enquêtes : emplois participant aux missions de souveraineté ou relevant du domaine de la sécurité ou de la défense ; utilisation de matériels dangereux ; accès à des zones protégées ou sensibles ; emplois sensibles au sein des transports publics de personnes ou de marchandises dangereuses ; enquêtes relatives aux étrangers).
Composition et effectifs du service :
Installé depuis janvier 2023 dans le Maine-et-Loire, le SNEAS placé directement sous l’autorité du Directeur général de la police nationale, se compose d’agents appelés à traiter les enquêtes administratives de sécurité et d’agents assurant les fonctions supports.
Liaisons hiérarchiques :
Les chefs de sections, le bureau de l’état-major.
Les liaisons hiérarchiques sont décrites dans l’organigramme du service.
Liaisons fonctionnelles :
Les enquêteurs-analystes de sécurité du SNEAS sont en relation avec tous les services de sécurité nécessaires au bon déroulement des enquêtes administratives de sécurité. Ils sont en liaison avec toutes personnes ou
opérateurs à l’origine des demandes d’enquêtes.
Compétences attendues
Groupe RIFSEEP : 2Vos activités principales :Réaliser les enquêtes administratives de sécurité :- Assurer la gestion et le suivi de son portefeuille d’identités dans le strict respect des délais de traitement imposésÉvaluer la fiabilité et la pertinence des informations obtenues suite à la consultation directe ou indirecte de fichiers des forces de sécurité ;- Recueillir et analyser ces informations, procéder aux vérifications nécessaires et complémentaires ;- Proposer un avis dans le respect du cadre juridique imposé par la doctrine du service ;- Veiller à la qualité des avis rendus tant sur la forme (orthographe, syntaxe, grammaire) que par rapport à la cohérence du contenu ;Votre environnement professionnel :Activités du service :Service à compétence nationale créé en 2017, le SNEAS est chargé de traiter les enquêtes administratives de sécurité prévues par les articles L.114-1, L.114-2 et L.211-11-1 du code de la sécurité intérieure (5 grandes catégories d’enquêtes : emplois participant aux missions de souveraineté ou relevant du domaine de la sécurité ou de la défense ; utilisation de matériels dangereux ; accès à des zones protégées ou sensibles ; emplois sensibles au sein des transports publics de personnes ou de marchandises dangereuses ; enquêtes relatives aux étrangers).Composition et effectifs du service :Installé depuis janvier 2023 dans le Maine-et-Loire, le SNEAS placé directement sous l’autorité du Directeur général de la police nationale, se compose d’agents appelés à traiter les enquêtes administratives de sécurité et d’agents assurant les fonctions supports.Liaisons hiérarchiques :Les chefs de sections, le bureau de l’état-major.Les liaisons hiérarchiques sont décrites dans l’organigramme du service.Liaisons fonctionnelles :Les enquêteurs-analystes de sécurité du SNEAS sont en relation avec tous les services de sécurité nécessaires au bon déroulement des enquêtes administratives de sécurité. Ils sont en liaison avec toutes personnes ouopérateurs à l’origine des demandes d’enquêtes.
Profil attendu
Vos compétences principales mises en œuvre
Savoirs
Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique
Avoir des compétences juridiques / niveau pratique
Avoir des compétences en informatique -bureautique / niveau maîtrise
Maîtrise de l’outil spécifique / niveau maîtrise
Maîtrise de la procédure pénale / niveau pratique
Respect des délais de traitement / niveau maîtrise
Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise
Savoir rédiger / niveau maîtrise
Savoir analyser / niveau maîtrise
Savoir travailler en équipe / niveau pratique
Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise
Savoir s'organiser / niveau maîtrise
Savoir-être
Savoir communiquer / niveau maîtrise
S'avoir s'exprimer oralement / niveau pratique
Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique
Etre rigoureux et méthodique / niveau maîtrise
Avoir de l’autonomie et le sens des initiatives / niveau pratique
Vos perspectives :
S’agissant d’un service de création récente (2017), transféré en Maine et Loire au début de l’exercice 2023, tous les agents recrutés participent activement à son évolution et s’intègrent ainsi dans un véritable projet de service visant à accompagner la croissance du SNEAS par la reprise de nouveaux domaines d’enquêtes.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Conditions d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Poste soumis à l’obtention de l’habilitation « Secret », conformément au décret du 2 décembre 2019 relatifs aux modalités de classification du secret de la défense nationale.
Régime horaire hebdomadaire : 40H30
Congés : 25 CA et 29 RTT
Disponibilité et discrétion exigées.
Télétravail possible : non
Management : non
Qui contacter ?
[email protected]
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
CV et lettre de motivation.
Compléter le formulaire de candidature disponible sur : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Liens pour postuler :
https://ministereinterieur-employee.talent-soft.com
https://choisirleservicepublic.gouv.fr
Date limite de candidature : 31/12/2026
Informations complémentaires
Codes - Emplois type :
RIME : FP2ADM03 – Gestionnaire instructeur administratif
REMI : ADM006A – Gestionnaire instructeur administratif
Codes structures d’affectation :
SAA : SCDG3006
SAO : SDG3044
Cadre juridique
Selon disposition de l’article L332-2-2° et circulaire DRHFS/SDPATSS/BPATS/24 du 9 avril 2025, poste ouverts aux contractuels dans un second temps.
Métier de référence
Analyste du renseignement
Comprendre ce poste
L'analyste de sécurité du SNEAS exerce une fonction clé dans le contrôle administratif des antécédents : il ou elle traite les enquêtes de fiabilité requises pour l'accès à certaines fonctions sensibles ou à titre dérogatoire. Le quotidien combine recherche documentaire rigoureuse, consultation de bases de données sécurisées, et rédaction d'avis fondés en droit. C'est un métier de l'ombre mais stratégique : chaque dossier traité conditionne des décisions d'accès aux responsabilités publiques ou à des environnements protégés.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste en catégorie B offre une stabilité via deux voies : concours pour les candidats externes, ou contrat pour ceux déjà en fonction. La catégorie B, positionnée entre l'exécution et l'encadrement, permet des évolutions vers des rôles de coordonnateur ou référent thématique au sein du SNEAS, structure à compétence nationale créée récemment où les perspectives de carrière se déploient progressivement.
Conseils pour candidater
- **Démontrer sa rigueur procédurale** : mettez en avant toute expérience antérieure en contrôle, conformité, audit ou enquête administrative. Les jurys valorisent la maîtrise démontrable des délais et des cadres réglementaires.
- **Préparer la dimension rédactionnelle** : c'est l'une des compétences clés du poste. Fournissez des exemples de rapports ou avis structurés que vous avez rédigés ; soignez votre candidature (orthographe, cohérence) comme preuve directe.
- **Valoriser l'accès à l'informatique sécurisée** : si vous avez travaillé avec des systèmes d'information classifiés ou sensibles, mentionnez-le. Cette expérience accélère l'intégration et rassure sur votre capacité à manipuler les données en respectant les protocoles.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. MINT_BA049ACB-124731Fonction publique d'État