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PostePublic
FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

Chef(fe) de la section coordination et affaires administratives H/F

Direction générale de la sécurité intérieure (ouvre un nouvel onglet) — Direction générale de la sécurité intérieure

Localisation
Réunion (974), France (974)
Télétravail
Non
Publication
30 juillet 2026
Date limite
31 décembre 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Groupe RIFSEEP : 2 Généralités :La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense. Au sein de la DTSI La Réunion - Mayotte, le chef de la section coordination et affaires transversales (SCAT) est placé sous l'autorité du Directeur territorial et de son adjoint. Il assure l'animation et la management de la section composée de 2 agents de catégorie B, et a une autorité fonctionnelle et non hiérarchique sur le secrétariat de la DDSI Mayotte, composé d'un agent de catégorie C Activités principales:Assurer la gestion des agents de la section Assurer et coordonner le travail de la section dans les domaines suivants : budget, ressources humaines, achats et logistiques Assurer et coordonner la gestion des flux entrants et sortants en étant le point de contact du Service pour l'extérieur Assurer le suivi des missions de nature transverse (astreintes, parc véhicule) Contribuer et veiller à l'alimentation des outils et au suivi des indicateurs et des commandes Assurer et coordonner la diffusion et l'archivage de la documentation opérationnelle Rédiger des notes d'analyse, synthèses et rapports d'activités à destination des autorités Assister la Direction et les sections thématiques dans les relations avec les partenaires nationaux du Service Assister la Direction dans l'animation des liaisons internationales du Service Assurer le lien avec les sections thématiques de la DTSI Assurer la représentation du service à la demande du Directeur et son adjoint Environnement professionnel :Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Compétences attendues

Groupe RIFSEEP : 2 Généralités :La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense. Au sein de la DTSI La Réunion - Mayotte, le chef de la section coordination et affaires transversales (SCAT) est placé sous l'autorité du Directeur territorial et de son adjoint. Il assure l'animation et la management de la section composée de 2 agents de catégorie B, et a une autorité fonctionnelle et non hiérarchique sur le secrétariat de la DDSI Mayotte, composé d'un agent de catégorie CActivités principales:Assurer la gestion des agents de la sectionAssurer et coordonner le travail de la section dans les domaines suivants : budget, ressources humaines, achats et logistiquesAssurer et coordonner la gestion des flux entrants et sortants en étant le point de contact du Service pour l'extérieurAssurer le suivi des missions de nature transverse (astreintes, parc véhicule)Contribuer et veiller à l'alimentation des outils et au suivi des indicateurs et des commandesAssurer et coordonner la diffusion et l'archivage de la documentation opérationnelleRédiger des notes d'analyse, synthèses et rapports d'activités à destination des autoritésAssister la Direction et les sections thématiques dans les relations avec les partenaires nationaux du ServiceAssister la Direction dans l'animation des liaisons internationales du ServiceAssurer le lien avec les sections thématiques de la DTSIAssurer la représentation du service à la demande du Directeur et son adjointEnvironnement professionnel :Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Profil attendu

Connaissance technique : Connaître l'environnement professionnel Niveau maîtrise Requis Avoir des compétences en informatique - bureautique Niveau maîtrise Requis Savoir faire : Savoir travailler en équipe Niveau expert Requis Avoir l'esprit de synthèse Niveau maîtrise Requis Savoir s'organiser Niveau expert Requis Savoir manager Niveau maîtrise Requis Savoir être : Avoir le sens des relations humaines Niveau expert Requis Savoir s'adapter Niveau maîtrise Requis Savoir s'exprime oralement Niveau maîtrise Requis Savoir communiquer Niveau maîtrise Requis Autres :

Conditions d'exercice

Ouvert à l'ITM : non NBI : non Un(e) chef(fe) de la section coordination et affaires transversales, agent contractuel - niveau débutant - peut prétendre à un traitement brut annuel de 36.035 euros, hors indemnité de résidence et supplément familial de traitement, le cas échéant. Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction. Nationalité française requise. Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité. Durée attendue sur le poste : 3 ans. Recrutement:Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement. Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI. Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT). Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants. Possibilité d'évolution en interne. Restauration sur place. Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)

Informations complémentaires

Informations candidatures :Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMIhttps://ministereinterieur-career.talent-soft.com Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives". Comment candidater à la DGSI :Télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater Question processus candidature uniquement :Mail : [email protected] (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B... ) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées. Téléphone : 02.62.90.74.30 Pièces requises :Formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Si contractuel : insérez le formulaire vierge. Infos et actualités recrutement :https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn. Informations emploi :Libellé métier RMFP + code : Responsable de coordination administrative - FPDIR028

Cadre juridique

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.

Métier de référence

Responsable de coordination administrative

Comprendre ce poste

Au sein de la DGSI, direction majeure de la sécurité intérieure, ce poste de chef de section est un rouage administratif déterminant pour l'efficacité opérationnelle. La section coordination et affaires transversales gère les ressources humaines, les processus administratifs et le soutien logistique indispensables au fonctionnement du service en région. C'est une fonction stratégique de management et d'organisation qui permet aux équipes terrain de se concentrer sur leurs missions de renseignement et de sécurité.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste en catégorie A est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, offrant une flexibilité de recrutement. La DGSI, relevant du ministère de l'Intérieur, valorise les trajectoires diversifiées. Un chef de section A dans une petite entité territoriale bénéficie de perspectives réelles : expérience managériale transférable, accès à des postes de coordination d'envergure supérieure, et reconnaissance au sein d'une administration prestigieuse.

Conseils pour candidater

  • Documentez précisément votre expérience en gestion administrative et managériale : le poste requiert une maîtrise confirmée du management d'équipe réduite et de l'adaptation à des contextes sécuritaires spécifiques. Mettez en avant tout projet de coordination transversale ou de pilotage administratif.
  • Structurez votre candidature autour de l'environnement DGSI : démontrez une compréhension du contexte de sécurité intérieure et des enjeux institutionnels, même sans expérience directe du renseignement.
  • Privilégiez les preuves de vos aptitudes relationnelles et communicationnelles : ce rôle articule management vertical et autorité fonctionnelle. Illustrez par des exemples concrets votre capacité à animer une équipe hétérogène et à fédérer autour d'objectifs transversaux.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA974ACA-124717Fonction publique d'État

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