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PostePublic
FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsFinance & BudgetIl y a 1 mois

REGION PACA - SCCB - Chargé(e) du contrôle et du conseil budgétaire

Région de gendarmerie Provence-Alpes-Cote d'azur (ouvre un nouvel onglet) — Région de gendarmerie Provence-Alpes-Cote d'azur

Localisation
Bouches du Rhône (13), France (13)
Télétravail
Oui
Publication
29 juillet 2026
Date limite
31 décembre 2026
Domaine
Organisation, contrôle et évaluation
Secteur
Finance & Budget

Missions principales

GROUPE RIFSEEP : 2 La section du contrôle et du conseil budgétaire (SCCB) est en charge du contrôle interne de niveau 2, qu’il soit financier, comptable ou budgétaire. Cette section est aussi chargée d’une mission d’accompagnement, de conseil et d’animation auprès des organismes contrôlés. Elle assure en outre la réalisation d’études ou audits à la demande du Général commandant la région de gendarmerie de Provence-Alpes Côte d’Azur et gendarmerie pour la zone de défense et de sécurité Sud, dont elle reçoit délégation lorsque l’IGGN n’est pas saisie. Vos activités principales : Suivi et accompagnement des coopératives en réalisant des contrôles de conformité réglementaire sur pièces et/ou sur place ; - Tri et archivage des courriels reçus sur la boite organique ; - Mise à jour au fil de l’eau des tableaux des cercles mixtes, coopératives et ordinaires ; - Organiser des micro-formations des présidents de gestion des coopératives en fonction de la demande ; - Garantir le contrôle hiérarchique des ordinaires en vérifiant la tenue et la composition du dossier permanent. Vos activités secondaires : - Contribution à toute étude (audit) confiée à la SCCB par le commandant de région sur demande du chef de section ; - Participation aux contrôles des cercles mixtes sur place (préparation organisationnelle, réalisation du contrôle, aide à la rédaction du rapport et de ses conclusions ; - Suppléance du contrôle régie mensuel - Contribution à l’organisation logistique des micros-formations PCA et VPCA Votre environnement professionnel Activités du service : La région gendarmerie zonale exerce des compétences sur la région PACA, Corse, Occitanie pour l’ensemble des domaines d’attribution relevant de la zone dans les sphères opérationnelles, ressources humaines, soutien-finances et logistique. La SCCB met en œuvre le contrôle interne comptable, financier et budgétaire de niveau 2 et exerce plus particulièrement le contrôle des cercles et coopératives implantés dans le ressort territorial. la SCCB est le conseiller particulier du commandant de région zonale qui lui confie des missions et audits de supervision. Composition et effectifs du service : - 1 commissaire des armées, officier supérieur, chef de section ; - 1 personnel civil de catégorie A du corps des attachés, adjoint au chef de section ; - 1 personnel civil de catégorie B du corps des secrétaires administratifs ; - 1 officier OCTA ; - 1 personnel de la Réserve, Major. Liaisons hiérarchiques : - Chef de la section du contrôle et du conseil budgétaire. N+1 ou son adjoint - Général commandant la région zonale, en cas de suppléance ou intérim.N+2 Liaisons fonctionnelles : DGGN / Direction des soutiens et des finances (DSF); - IGGN / Bureau d’audit financier, administratif et technique (BAFAT); - DSF/ SDAF / Bureau de la préparation et du pilotage, du fonctionnement et de l’investissement / Section qualité et ingénierie financière (DSF/SDAF/BPPFI/SQIF

Compétences attendues

GROUPE RIFSEEP : 2 La section du contrôle et du conseil budgétaire (SCCB) est en charge du contrôle interne de niveau 2, qu’il soit financier, comptable ou budgétaire.Cette section est aussi chargée d’une mission d’accompagnement, de conseil et d’animation auprès des organismes contrôlés. Elle assure en outre la réalisation d’études ou audits à la demande du Général commandant la région de gendarmerie de Provence-Alpes Côte d’Azur et gendarmerie pour la zone de défense et de sécurité Sud, dont elle reçoit délégation lorsque l’IGGN n’est pas saisie.Vos activités principales :Suivi et accompagnement des coopératives en réalisant des contrôles de conformité réglementaire sur pièces et/ou sur place ;- Tri et archivage des courriels reçus sur la boite organique ;- Mise à jour au fil de l’eau des tableaux des cercles mixtes, coopératives et ordinaires ;- Organiser des micro-formations des présidents de gestion des coopératives en fonction de la demande ;- Garantir le contrôle hiérarchique des ordinaires en vérifiant la tenue et la composition du dossier permanent.Vos activités secondaires : - Contribution à toute étude (audit) confiée à la SCCB par le commandant de région sur demande du chef de section ;- Participation aux contrôles des cercles mixtes sur place (préparation organisationnelle, réalisation du contrôle, aide à la rédaction du rapport et de ses conclusions ;- Suppléance du contrôle régie mensuel- Contribution à l’organisation logistique des micros-formations PCA et VPCA  Votre environnement professionnel Activités du service :   La région gendarmerie zonale exerce des compétences sur la région PACA, Corse, Occitanie pour l’ensemble des domaines d’attribution relevant de la zone dans les sphères opérationnelles, ressources humaines, soutien-finances et logistique. La SCCB met en œuvre le contrôle interne comptable, financier et budgétaire de niveau 2 et exerce plus particulièrement le contrôle des cercles et coopératives implantés dans le ressort territorial.la SCCB est le conseiller particulier du commandant de région zonale qui lui confie des missions et audits de supervision.Composition et effectifs du service : - 1 commissaire des armées, officier supérieur, chef de section ;- 1 personnel civil de catégorie A du corps des attachés, adjoint au chef de section ;- 1 personnel civil de catégorie B du corps des secrétaires administratifs ;- 1 officier OCTA ;- 1 personnel de la Réserve, Major.  Liaisons hiérarchiques : - Chef de la section du contrôle et du conseil budgétaire. N+1 ou son adjoint- Général commandant la région zonale, en cas de suppléance ou intérim.N+2 Liaisons fonctionnelles : DGGN / Direction des soutiens et des finances  (DSF);- IGGN / Bureau d’audit financier, administratif et technique  (BAFAT);- DSF/ SDAF / Bureau de la préparation et du pilotage, du fonctionnement et de l’investissement / Section qualité et ingénierie financière (DSF/SDAF/BPPFI/SQIF

Profil attendu

Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques - Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau initié - requis - Avoir de compétences en informatique - bureautique : niveau pratique - requis - Connaitre l'environnement professionnel : niveau pratique - requis Savoir-faire - Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique - à acquérir - Savoir analyser : niveau pratique - requis - Avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique - requis - Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis Savoir être -Savoir s'exprimer oralement : niveau pratique - requis - Savoir s'adapter : niveau pratique - requis - Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis Durée attendue sur le poste : 4 à 5 ans Vos perspectives : Extension du périmètre de responsabilités en matière de contrôle et de conseil. Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Conditions d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Le régime indemnitaire est celui du ministère de l’intérieur. Le cycle de travail est de 38h réparties (plages fixes et plages variables) sur 5 jours avec attribution de 27 Jours de congés annuels et 16 jours de RTT. Le cycle quotidien s’établit entre 07h00 et 19h00 avec des plages fixes de 09h30 à 11h30 et de 14h00 à 16h00. Poste éligible à l'indemnité de sujétions spécifiques ISS PATS depuis le 1er juillet 2024 Autonomie et initiative - Rigueur et méthode - Déplacement sur site contrôlé périmètre zonal, Midi Pyrénées, PACA, Corse (en moyenne 2 à 3 jours/trimestre) Qui contacter ? - Chef de la section du contrôle et du conseil budgétaire : tél 04 91 85 73 02 - L’adjointe au chef de la section du contrôle et du conseil budgétaire - Tél : 04.91.85.72.86 Courriel : [email protected]

Informations complémentaires

Localisation administrative : Région de gendarmerie de PACA Division de l'appui opérationnel – Section du contrôle et du conseil budgétaire Caserne Hetzel 162 avenue de la Timone 13010 Marseille (Métro Timone - Bus ligne 91). Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERCTL002 Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : CTL003A

Cadre juridique

2° de l’article L332-2 du Code général de la fonction publique

Métier de référence

Responsable d'audit interne

Comprendre ce poste

Le chargé du contrôle et du conseil budgétaire intervient au sein d'une structure dédiée au contrôle interne de niveau 2 au sein de la gendarmerie régionale. Au quotidien, le titulaire assure le suivi réglementaire des organismes gérés (coopératives, cercles mixtes), réalise des vérifications de conformité tant documentaires que sur site, et accompagne les responsables locaux dans la maîtrise de leurs obligations budgétaires et comptables. Ce rôle fait le lien entre les exigences de gouvernance publique et les réalités opérationnelles des entités contrôlées.

Le recrutement dans ce cadre

Ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce poste relève de la catégorie B de la FPE, un échelon permettant une progression hiérarchique claire vers des fonctions d'encadrement ou d'expertise. Le statut garantit une stabilité professionnelle significative, avec des débouchés vers des postes d'auditeur confirmé ou de coordinateur de contrôle au sein d'administrations publiques.

Conseils pour candidater

  • **Valoriser une expérience en contrôle ou audit** : mettre l'accent sur tout antécédent de vérification réglementaire, même partielle, et sur la capacité à rendre compte de non-conformités sans complaisance.
  • **Démontrer l'aisance relationnelle** : ce poste requiert de conseiller et former des responsables locaux ; préciser les expériences de pédagogie ou d'accompagnement du changement.
  • **Maîtriser les outils bureautiques courants** : Excel et bases de données sont incontournables pour l'archivage et les tableaux de suivi ; un dossier incluant des exemples concrets renforce la candidature.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA013GNB-124684Fonction publique d'État

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