FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 1 mois

Agent volant crèche (h/f) - Mairie de MAISONS-LAFFITTE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Yvelines (78), France (78)

Publication

28 juillet 2026

Date limite

26 septembre 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Secteur

Education & Formation

Missions principales

Les crèches collectives municipales au nombre de 6 de Maisons-Laffitte accueillent les enfants de 2 mois et demi à leur entrée en petite section de maternelle. Elles proposent des places d'accueil régulier à temps plein ou à temps partiel. Une équipe pluridisciplinaire est à l'écoute des besoins des enfants pour leur apporter une sécurité physique et affective et les accompagner dans leur développement, en partenariat avec les parents. Les enfants sont accueillis en groupes constitués en fonction de l'âge et encadrés par un personnel qualifié. Les espaces sont aménagés pour favoriser l'éveil et le développement de l'enfant dans des normes de sécurité réglementaires. La ville de Maisons-Laffitte recrute un(e) référent(e) petite enfance volant(e). Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la directrice de crèche, vos principales missions seront les suivantes : Répondre aux besoins des tous petits Assurer un accueil et un cadre adapté aux enfants et aux familles. Effectuer les soins d'hygiène et de confort. Respecter et participer au projet pédagogique. Travailler en équipe avec cohésion. Ces missions ne sont pas restrictives, elles sont également amenées à évoluer dans le temps, en fonction de l'organisation du service et des changements qui y sont liés. ACTIVITES SPECIFIQUES Participer aux réunions. Connaitre et respecter l'ensemble des protocoles de la structure (médicaux, évacuations, hygiène, astreintes). Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (biberonnerie). Administrer le traitement prescrit dans le cadre d'un PAI. Administrer les soins et traitements médicaux aux enfants conformément au protocole en vigueur. Accompagner les enfants lors des sorties. CONTRAINTES - DIFFICULTES DU POSTE Horaires variables Affectation sur toutes les crèches municipales Etre amené à remplir les missions de l'AST en son absence si besoin

Compétences attendues

Les crèches collectives municipales au nombre de 6 de Maisons-Laffitte accueillent les enfants de 2 mois et demi à leur entrée en petite section de maternelle. Elles proposent des places d'accueil régulier à temps plein ou à temps partiel.Une équipe pluridisciplinaire est à l'écoute des besoins des enfants pour leur apporter une sécurité physique et affective et les accompagner dans leur développement, en partenariat avec les parents.Les enfants sont accueillis en groupes constitués en fonction de l'âge et encadrés par un personnel qualifié. Les espaces sont aménagés pour favoriser l'éveil et le développement de l'enfant dans des normes de sécurité réglementaires.La ville de Maisons-Laffitte recrute un(e) référent(e) petite enfance volant(e). Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la directrice de crèche, vos principales missions seront les suivantes :Répondre aux besoins des tous petits Assurer un accueil et un cadre adapté aux enfants et aux familles.Effectuer les soins d'hygiène et de confort.Respecter et participer au projet pédagogique.Travailler en équipe avec cohésion.Ces missions ne sont pas restrictives, elles sont également amenées à évoluer dans le temps, en fonction de l'organisation du service et des changements qui y sont liés.ACTIVITES SPECIFIQUESParticiper aux réunions.Connaitre et respecter l'ensemble des protocoles de la structure (médicaux, évacuations, hygiène, astreintes).Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (biberonnerie).Administrer le traitement prescrit dans le cadre d'un PAI. Administrer les soins et traitements médicaux aux enfants conformément au protocole en vigueur.Accompagner les enfants lors des sorties.CONTRAINTES - DIFFICULTES DU POSTEHoraires variablesAffectation sur toutes les crèches municipalesEtre amené à remplir les missions de l'AST en son absence si besoin

Profil attendu

Formation et compétences requises : Titulaire diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture Rigueur, organisation, patience Capacité d'adaptation, esprit d'équipe Discrétion professionnelle Sens de l'observation et partage, bon relationnel Règles élémentaires d'hygiène et de sécurité alimentaire Méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptés aux jeunes enfants Techniques préventives de portage et d'éveil de l'enfant Principes fondamentaux liés à la nutrition infantile (sécurité infantile)

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation à [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Comprendre ce poste

L'agent volant en crèche est un auxiliaire qui soutient l'encadrement dans les six structures collectives de Maisons-Laffitte, accueillant des enfants de 2 mois et demi à 3 ans. Ce rôle de polyvalent implique de se rendre dans différentes crèches selon les besoins du moment pour répondre aux absences ou renforcer les équipes, en lien direct avec les directrices. Le quotidien combine soins aux enfants, accompagnement du développement, travail en partenariat avec les familles et respect des normes sanitaires et pédagogiques.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie C en FPT, ce poste s'ouvre aussi bien aux titulaires (concours ou CDI) qu'aux contractuels. Le diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture est exigé. L'avantage du statut volant offre une bonne compréhension globale du réseau municipal de petite enfance, utile pour toute évolution vers un poste fixe ou une responsabilité de coordination.

Conseils pour candidater

**Valoriser la stabilité émotionnelle auprès d'un enfant dans un contexte de rotation :** mettez en avant votre capacité d'adaptation et votre cohérence relationnelle face à des groupes et directrices différents — c'est essentiel pour cette fonction.

**Démontrer vos connaissances en hygiène, portage et sécurité infantile :** citez des formations complémentaires (secourisme, portage respectueux) ou des expériences concrètes qui attestent votre rigueur au-delà du diplôme.

**Montrer votre discrétion professionnelle et votre discernement :** mentionnez des exemples où vous avez su adapter votre communication auprès des familles dans des contextes sensibles.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O078260728001732Fonction publique territoriale