Sous-directrice / Sous-directeur du Dialogue social
Direction Générale du Travail (DGT) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Générale du Travail (DGT)
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Informations complémentaires
Métier de référence
Sous-directrice / Sous-directeur d'administration centrale
Comprendre ce poste
La sous-direction du Dialogue social constitue un pilier stratégique de la Direction Générale du Travail. Elle structure l'encadrement normatif et la promotion de la négociation collective à tous les niveaux (branche, entreprise, instances représentatives). Le titulaire de ce poste pilote trois bureaux spécialisés et participe à la définition des règles qui régissent les relations entre partenaires sociaux, tout en assurant la traçabilité et la modernisation des systèmes d'information afférents. C'est un rôle d'expertise technique doublé d'une fonction de représentation auprès des acteurs institutionnels français et européens.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste en catégorie A+ s'adresse aux administrateurs de l'État titulaires ou aux contractuels de haut niveau. L'encadrement d'environ 45 agents confirme une responsabilité d'ampleur au sein de la FPE. Les perspectives d'évolution résident notamment dans l'accès à des directions ou des structures équivalentes au sein de l'administration centrale, et dans l'approfondissement d'une expertise reconnue dans le dialogue social.
Conseils pour candidater
- Valoriser une expérience antérieure en droit du travail, relations professionnelles ou gouvernance d'entreprises ; si elle n'existe pas, démontrer une maîtrise des enjeux de dialogue social par une formation continue ou des missions en administration.
- Mettre l'accent sur des exemples concrets de pilotage d'équipes pluridisciplinaires et de conduite de projets nécessitant concertation entre acteurs aux intérêts divergents.
- Préparer à justifier la capacité à représenter la direction générale : clarté dans l'expression, compréhension des enjeux européens et internationaux du travail, et familiarité avec les partenaires sociaux (organisations syndicales, patronales).
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.