Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - MAIRIE DE MARSAC SUR DON

Vous possédez une bonne connaissance technique des travaux d’entretien et de création des espaces verts. Vous serez chargé, sur le patrimoine communal des travaux de gestion des espaces verts et naturels.A ce titre, vous participerez aux activités suivantes : taille, tonte, débroussaillage, abattage, élagage, bêchage, plantation, désherbage, suivi de l’arrosage, projet de fleurissement ainsi qu’au maintien de la propreté des espaces verts communaux (ramassage des papiers et déchets divers, vidage des corbeilles, soufflage des feuilles etc.) et ce, dans le respect des règles de sécurité.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o044260731000009-agent-entretien-espaces-verts?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

FORMATIONS : • Diplôme dans le domaine de l’entretien et de l’aménagement des espaces verts (CAP, BP) ou des bases de formation en espaces verts avec de bonnes connaissances des végétaux • Expérience de 2 à 5 ans • Permis B obligatoire • Permis PL ou CACES appréciés - SAVOIRS-FAIRE : • Techniques de taille qui respectent le végétal • Techniques de tonte, de désherbage, de débroussaillage • Techniques de traitements phytosanitaires respectueux de l’environnement et de la sécurité • Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité liées à la fonction • Connaissance en informatique pour effectuer des recherches et passer des commandes - SAVOIR ETRE : • Capacité d’adaptation face à la diversité des chantiers • Créatif, dynamique, autonome, curieux, réactif • Polyvalent • Excellente qualité relationnelle et goût du travail en équipe • Sens du service public

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

- Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Horaires d'hiver (8h30/12h30 - 13h30/16h45) et horaires d'été (7h30/12h30 - 13h30/17h) - Régime de 20 RTT - Les candidatures sont à adresser à Madame le Maire par voie postale ou par mail à [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.