Chef(fe) de bureau - Management des crises cyber H/F

Missions principales du posteEn qualité de chef(fe) de bureau, vous assurez des missions de management d’équipe et pilotez les missions du bureau en apportant une expertise dans le domaine du management des risques cyber à travers des projets variés, dans un contexte national et international.A ce titre, vous êtes responsables de :Définir et suivre de la stratégie d’activité du bureau en lien avec le chef de division ;Gérer les ressources humaines (encadrement d’équipe, recrutements, gestion des compétences, conduite d’entretiens annuels, etc.) ;Porter certains dossiers en direct des dossiers complexes en lien avec d’autres agents du bureau ;Garantir de la qualité - tant sur le fond que sur la forme - et du respect des délais relatifs aux travaux du bureau.Par ailleurs, vous piloterez les différentes missions et travaux du bureau :·         Le développement des doctrines relatives à la résilience et au management des crises de sécurité du numériqueo    Piloter l’élaboration et le maintien à jour de la doctrine de l’ANSSI en matière de gestion des crises cyber (par exemple : la mise en place d’une organisation ou l’exercice et l’entraînement à la gestion des crises d’origine cyber) ;o    Le cas échéant sous l’impulsion du SGDSN, piloter les travaux d’élaboration et de maintien à jour les plans gouvernementaux de gestion de crises pour ce qui concerne leur volet cybersécurité (par exemple : PIRANET, PDSN)·       L’entraînement de l’écosystème à la gestion de crise d’origine cyber :o    Piloter ou participer à la planification, l’organisation et l’animation d’exercices nationaux ou internationaux (Piranet, CyberEurope, REMPAR, etc.) et en formaliser un retour d’expérience ;o    Piloter l’élaboration et le maintien à jour de kits d’exercice sectoriels ou thématique·       La formation et la sensibilisation à la Résilience Numérique et la Gestion de Criseo    Piloter l’élaboration et l’animation de formations / sensibilisation au profit et en lien avec notre écosystème ;o    Contribuer à l’émergence de formation à la gestion de crise d’origine cyber.·       L’appui à la gestion de criseo    Participer à l’échelon stratégique du dispositif opérationnel de l’ANSSI et mener en cas de besoin des actions de conduite, de management de l’information ou de retour d’expérience.o    Assurer le rôle d’officier de liaison de l’ANSSI en CIC, en CNCS ou au sein du Réseau EU-CyCLONe

Formation & experience Vous êtes titulaire d’un diplôme universitaire bac+5 ou équivalent avec une majeure sécurité-défense ou sciences de l’ingénieur. Vous avez acquis une expérience dans l'un ou dans plusieurs domaines suivants : o Management d'équipe ou de projet, et une expérience significative dans le domaine de la sécurité du numérique ; o Sécurité des systèmes d’information en tant que RSSI, RSSI adjoint ou en tant que consultant sénior en cybersécurité ; Vous avez une expérience significative dans le domaine de la sécurité des systèmes d’information ou dans le domaine de la continuité d’activité ou la gestion de crise par exemple en tant que RPCA ; Une expérience d'encadrement et/ou de pilotage de ressources et de projets est nécessaire ;

Habilitation Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, le titulaire fera l'objet d'une procédure d’habilitation conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 9 août 2021. Poste soumis à une condition de nationalité : nationalité française requise

Contrainte du poste Dans le cadre du poste, des déplacements en France ou à l’étranger peuvent être envisagés à titre occasionnel. Le poste nécessite de la disponibilité et de l’agilité. Il est caractérisé par des périodes de pics d’activités opérationnelles, notamment lors de gestion de crises et de l’exécution d’exercices et des périodes de réflexion stratégiques et doctrinales qui peut amener le titulaire à travailler en horaires d’astreinte.