Chef du bureau des ressources humaines et de l'accompagnement - Adjointe cheffe SDSO

Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : Fonction Chef BRHA - Management d’une équipe de 2 agents gestionnaires RH de catégorie C - la gestion du personnel avec le logiciel DIALOGUE 2( données individuelles, notations, mutations, discipline, absentéisme médical ….) - la gestion de tous les changements administratifs du personnel (nouveaux arrivants, changement d’adresse, de RIB…) - l’établissement des tableaux d’avancement pour tous corps et tous grades - l’établissement de divers états statistiques mensuels, trimestriels et semestriels concernant les RH - RESANA - les saisies des congés, des heures supplémentaires, des astreintes et des permanences de fonctionnaires actifs et administratifs sur le logiciel GesTT – Référente GESTT - l’établissement de changement de résidence - La mise en œuvre du paiement trimestriel des astreintes des heures de nuits, de dimanche et de jours fériés des fonctionnaires de la DDPN 79 - l’établissement et le suivi de dossiers de blessures en service - la gestion des CET (contrôle et saisies sur le logiciel Dialogue pour toute la DDSP 79) - le suivi de la médecine de prévention, fonction de sentinelle - la tenue de dossiers individuels - la mise à jour d’organigrammes - l’utilisation du logiciel de courrier ALICE - la participation au CSA - la gestion des décorations - assure le rôle de référente « Portail agent » dans le cadre de la mise en place de ce dernier en 2025 puis rôle de gestionnaire portail agent pour l’ensemble des agents du BRHA. Fonction Adjoint Chef SDSO Sous l’autorité de la cheffe du SDSO : - Suit l’élaboration du budget prévisionnel - suit l’exécution du budget et coordonne la gestion budgétaire - supervise la gestion des ressources humaines - suit la gestion logistique de la DDPN 79 - assure l’intérim de la direction du SDSO en l’absence du chef SDSO et pilote divers projets à l’ordre du jour de la DDPN79 Votre environnement professionnel : Activités du service Le service départemental de soutien opérationnel gère le courrier, le budget de la DDPN, la logistique, l’immobilier,les moyens mobiles et les ressources humaines Composition et effectifs du service 2 SAIOM – 1 AAP1 – 1 AAP2 – 1 AA - 1 contractuel ATIOM Liaisons hiérarchiques Commissaire de Police, DDPN Commandant divisionnaire EF, DDPN Adjoint Cheffe SDSO Liaisons fonctionnelles DRHFS – DZ3S – SGAMI – Préfecture