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FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

Social media manager et Direction artistique (F/H) - SAINT ETIENNE METROPOLE

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation
Loire (42), France (42)
Expérience
Confirmé
Publication
12 août 2026
Date limite
11 septembre 2026
Domaine
Communication
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

La Métropole de Saint-Étienne et ses 405 000 habitants, répartis sur 53 communes, pilote le développement d'un des territoires les plus dynamiques d'Auvergne-Rhône-Alpes. Située à 45 minutes de Lyon, dotée d’une gare TGV, elle dispose d'un cadre de vie agréable et d'une offre de logements et de loisirs de haute qualité. Elle concentre un pôle économique dynamique (31 000 entreprises, 3 filières d’excellence), un campus universitaire en fort développement (28 500 étudiants, 15 grandes écoles), et des acteurs locaux engagés auprès du secteur économique. Avec les reconnaissances UNESCO « Ville inclusive et durable » et « Ville créative Design », Saint-Étienne est en outre très engagée pour la qualité de vie de ses habitants : bien-être social, développement durable et valeurs de la République sont les piliers du plan de mandat. La direction Communication et Marketing Territorial (mutualisée Ville de Saint-Étienne et Saint-Étienne Métropole), composée de 44 agents, centralise l’ensemble des fonctions de communication, de valorisation et de marketing de la Métropole et de la Ville de Saint-Étienne. Dans ce contexte, la direction recherche pour son service Editorial son Social media manager en charge de définir et mettre en oeuvre la stratégie Social Media et la direction artistique digitale de la Ville et de Saint-Étienne Métropole afin de développer leur visibilité, leur attractivité et leur image sur l'ensemble des supports numériques. Dans ce cadre, rattaché au responsable de service, vous serez notamment chargé de : - Définir et mettre en oeuvre la stratégie Social Media de la Ville et de Saint-Étienne Métropole. - Participer à l'élaboration de la stratégie de communication numérique et définir les lignes éditoriales des réseaux sociaux. - Concevoir un Social Media Planning coordonné avec les campagnes de communication, l'événementiel et les actions des directions. - Concevoir, produire, rédiger et publier des contenus à valeur ajoutée sur les réseaux sociaux de la Ville et de la Métropole. - Assurer, en lien avec le responsable de service, le positionnement, l'image et la cohérence des prises de parole sur les réseaux sociaux. - Définir la direction artistique des contenus digitaux et garantir leur cohérence graphique. - Être force de proposition sur les nouveaux formats, les nouvelles plateformes et les nouvelles tendances digitales. - Développer les communautés et suivre les performances des publications. - Mettre en place une veille permanente (tendances, outils, usages, intelligence artificielle, plateformes). Autres activités : - Réaliser des captations photo et vidéo - Assurer le montage et l'habillage des contenus. - Créer des vidéos courtes, interviews, reportages et infographies - Participer à la couverture des événements de la collectivité. - Accompagner les services dans la valorisation de leurs projets sur les réseaux sociaux.

Compétences attendues

La Métropole de Saint-Étienne et ses 405 000 habitants, répartis sur 53 communes, pilote le développement d'un des territoires les plus dynamiques d'Auvergne-Rhône-Alpes. Située à 45 minutes de Lyon, dotée d’une gare TGV, elle dispose d'un cadre de vie agréable et d'une offre de logements et de loisirs de haute qualité. Elle concentre un pôle économique dynamique (31 000 entreprises, 3 filières d’excellence), un campus universitaire en fort développement (28 500 étudiants, 15 grandes écoles), et des acteurs locaux engagés auprès du secteur économique. Avec les reconnaissances UNESCO « Ville inclusive et durable » et « Ville créative Design », Saint-Étienne est en outre très engagée pour la qualité de vie de ses habitants : bien-être social, développement durable et valeurs de la République sont les piliers du plan de mandat.La direction Communication et Marketing Territorial (mutualisée Ville de Saint-Étienne et Saint-Étienne Métropole), composée de 44 agents, centralise l’ensemble des fonctions de communication, de valorisation et de marketing de la Métropole et de la Ville de Saint-Étienne.Dans ce contexte, la direction recherche pour son service Editorial son Social media manager en charge de définir et mettre en oeuvre la stratégie Social Media et la direction artistique digitale de la Ville et de Saint-Étienne Métropole afin de développer leur visibilité, leur attractivité et leur image sur l'ensemble des supports numériques.Dans ce cadre, rattaché au responsable de service, vous serez notamment chargé de :- Définir et mettre en oeuvre la stratégie Social Media de la Ville et de Saint-Étienne Métropole.- Participer à l'élaboration de la stratégie de communication numérique et définir les lignes éditoriales des réseaux sociaux.- Concevoir un Social Media Planning coordonné avec les campagnes de communication, l'événementiel et les actions des directions.- Concevoir, produire, rédiger et publier des contenus à valeur ajoutée sur les réseaux sociaux de la Ville et de la Métropole.- Assurer, en lien avec le responsable de service, le positionnement, l'image et la cohérence des prises de parole sur les réseauxsociaux.- Définir la direction artistique des contenus digitaux et garantir leur cohérence graphique.- Être force de proposition sur les nouveaux formats, les nouvelles plateformes et les nouvelles tendances digitales.- Développer les communautés et suivre les performances des publications.- Mettre en place une veille permanente (tendances, outils, usages, intelligence artificielle, plateformes).Autres activités :- Réaliser des captations photo et vidéo- Assurer le montage et l'habillage des contenus.- Créer des vidéos courtes, interviews, reportages et infographies- Participer à la couverture des événements de la collectivité.- Accompagner les services dans la valorisation de leurs projets sur les réseaux sociaux.

Profil attendu

- Diplômé Master 2 - 3 ans d'expérience Connaître : - La chaîne graphique - Les réseaux sociaux et de leurs usages. - Les principaux langages de la communication (écrit, oral, audiovisuel - Les outils de création graphique, photo et vidéo - L'organisation et le fonctionnement d'une collectivité territoriale Savoir : - Définir une stratégie Social Media. - Concevoir une ligne éditoriale. - Produire des contenus photo, vidéo et graphiques. - Analyser les performances des actions de communication.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Informations complémentaires

Déposer votre candidature (CV accompagné d'une lettre de motivation en indiquant bien l'intitulé du poste dans l'objet, et pour les titulaires du dernier arrêté de situation, directement en ligne, sur l'offre correspondante, sur le site.)

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de communication

Réf. O042260812000397Fonction publique territoriale

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