Cadre de Santé en Réanimation - Unité de Soins Intensifs Polyvalents (USIP)

CONTENU DU POSTE : Missions permanentes Organisation des soins : - Superviser l'organisation des soins en collaboration avec les médecins et les intervenants extérieurs du service (imagerie, kiné ). - Contrôler et évaluer l'organisation des soins, l'application des protocoles, procédures et la traçabilité des tâches réalisées - Participer aux staffs pluridisciplinaires de spécialité : bactériologique, nutrition - Coordonner les parcours patients avec les différents services de l'établissement (Bloc opératoire, urgences et services d'hospitalisation) et les partenaires extérieurs. - Adapter les organisations aux variations d'activité et aux situations sanitaires exceptionnelles. - Participer à la mise en œuvre des projets du service et d'établissement. Gestion des ressources humaines : - Encadrer, animer et fédérer les équipes paramédicales. - Participer aux recrutements dans le cadre de la mobilité interne. - Élaborer et gérer les plannings dans le respect de la réglementation d'équipe normée et de la continuité des soins. - Réaliser l'entretien professionnel et de formation des membres de l'équipe paramédicale. - Accueillir et organiser l'encadrement des nouveaux professionnels et des étudiants. - Organiser et mettre en oeuvre les modalités nécessaires à l'information de l'équipe. Gestion des stocks et les approvisionnements de l'unité : - Participer au recensement des besoins d'équipement médicaux et non médicaux. - Contrôler et participer à la gestion des stocks et des différentes commandes nécessaires au fonctionnement du service. - S'assurer du contrôle quotidien des stupéfiants par les IDE du service et contrôler le stock de stupéfiants régulièrement. Participation à l'amélioration des pratiques professionnelles et à la démarche qualité et gestion des risques : - Impulser la culture qualité au sien du service et mettre en oeuvre une démarche continue d'amélioration de la qualité et de sécurité des soins : FSEI, satisfaction des patients, audits, EPP, RMM, démarche de certification des établissements de santé. - Favoriser l'amélioration continue de la qualité des soins : droits et information des usagers, organisation de la prise en charge des patients, amélioration des pratiques professionnelles, surveillance et prévention des divers risques encourus par le patient - Créer et animer différents groupes de travail en fonction des besoins et des objectifs définis. - Développer une réflexion éthique - Assurer le suivi des indicateurs nécessaires à l'analyse de l'activité et à l'évaluation de la qualité de prise en charge du patient. (Taux de réadmission, refus par manque de place ) - Participer aux commissions et aux groupes de travail institutionnels.