FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 24 jours
Coordinateur énergie
Direction de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (ouvre un nouvel onglet) — Direction de la Protection Judiciaire de la Jeunesse
Localisation
Paris (75), France (75)
Télétravail
Oui
Management
Non
Publication
19 août 2026
Date limite
18 septembre 2026
Domaine
Bâtiment
Secteur
Technique & Maintenance
Missions principales
Vos activités principales
En tant que coordinateur énergie :
- Vous suivez le comportement énergétique des bâtiments du parc PJJ, en lien avec les chargés d’opération du bureau, des DIRPJJ sur le territoire et des départements immobiliers du secrétariat général et élaborez des synthèses de consommation à l’échelon national ;
- Vous programmez, en lien avec les mêmes acteurs, des audits techniques et énergétiques, repérez les surconsommations, détectez les dérives, proposez des actions correctives sous forme d’un plan d’amélioration pour réaliser des économies d’énergie (investissements, maintenance);
- Vous suivez et participez à la mise en œuvre de ces actions ;
- Vous réalisez des actions de sensibilisation, de communication et de formation auprès d’un réseau de responsables immobiliers en région, et le cas échéant de responsables de sites. Vous les accompagnez (aide et conseil) dans ce domaine d’expertise (bonnes pratiques, retours d’expériences, éco-gestes, fiches techniques) ;
- Vous organisez des réunions régulières d’analyse de données et de résultats et rédigez des comptes rendus ;
- Vous pratiquez une veille technique et réglementaire ;
- Vous représentez la Direction de la PJJ dans les instances relatives à la sobriété énergétique ou assistez le chef de bureau dans cette fonction ;
- Vous participez à la fiabilisation des données immobilières qui vous sont nécessaires dans les différents systèmes d’information (surfaces, consommation, typologie des biens…).
Votre hiérarchie
La cheffe du bureau de l’immobilier (L2)
Compétences attendues
Vos activités principalesEn tant que coordinateur énergie :- Vous suivez le comportement énergétique des bâtiments du parc PJJ, en lien avec les chargés d’opération du bureau, des DIRPJJ sur le territoire et des départements immobiliers du secrétariat général et élaborez des synthèses de consommation à l’échelon national ;- Vous programmez, en lien avec les mêmes acteurs, des audits techniques et énergétiques, repérez les surconsommations, détectez les dérives, proposez des actions correctives sous forme d’un plan d’amélioration pour réaliser des économies d’énergie (investissements, maintenance);- Vous suivez et participez à la mise en œuvre de ces actions ;- Vous réalisez des actions de sensibilisation, de communication et de formation auprès d’un réseau de responsables immobiliers en région, et le cas échéant de responsables de sites. Vous les accompagnez (aide et conseil) dans ce domaine d’expertise (bonnes pratiques, retours d’expériences, éco-gestes, fiches techniques) ;- Vous organisez des réunions régulières d’analyse de données et de résultats et rédigez des comptes rendus ;- Vous pratiquez une veille technique et réglementaire ;- Vous représentez la Direction de la PJJ dans les instances relatives à la sobriété énergétique ou assistez le chef de bureau dans cette fonction ;- Vous participez à la fiabilisation des données immobilières qui vous sont nécessaires dans les différents systèmes d’information (surfaces, consommation, typologie des biens…). Votre hiérarchieLa cheffe du bureau de l’immobilier (L2)
Profil attendu
Connaissances
Juridiques : immobilier de l’Etat,
Techniques : performance thermique des bâtiments,
équipements (chauffage, ventilation, climatisation ),
Production et distribution d’énergie, énergies renouvelables
Savoir-faire
Maîtrise de l’outil informatique (en particulier Excel)
Capacités rédactionnelles : rapports, synthèses
Savoir-être
Esprit d’analyse et de synthèse, organisation, autonomie
Capacités relationnelles, de vulgarisation, pédagogie
Expériences professionnelles antérieures souhaitées
Une expérience antérieure à un poste apparenté (thématique et/ou positionnement) serait appréciée mais n’est pas indispensable
Informations complémentaires
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…)
Ordinateur, applications informatiques spécifiques (OSFI, PATRIMMO)
Offres de formation associées à votre prise de poste
Formations proposées par la Direction de l’Immobilier de l’Etat et le secrétariat général du ministère
Organisation du travail :
Télétravail possible
Restauration :
OUI
Accessibilité en transport / Parking :
OUI
Métier de référence
Responsable énergie
Comprendre ce poste
Le coordinateur énergie au sein de la Protection Judiciaire de la Jeunesse exerce une fonction de maîtrise d'ouvrage énergétique sur un parc immobilier important. Il assure le suivi technico-économique des consommations à l'échelle nationale, identifie les anomalies de fonctionnement des installations et pilote des mesures de réduction des coûts. Au-delà de l'aspect purement technique, ce rôle impose de structurer un réseau d'expertise régionale et de développer une culture de transition énergétique au sein de l'administration judiciaire.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert en catégorie A, ce qui implique une maîtrise de dossiers complexes et une responsabilité de coordination interadministrative. Le recrutement accepte indifféremment les candidats titulaires et contractuels, offrant une flexibilité rare. Cette catégorie offre des perspectives d'évolution vers des fonctions d'encadrement ou des postes de référent stratégique en matière de performance énergétique dans d'autres ministères.
Conseils pour candidater
- **Documenter une expérience métier précise** : les candidats doivent expliciter toute expérience antérieure en gestion énergétique de patrimoine immobilier, audits thermiques ou optimisation de consommations, même partielle ou en secteur privé. Les auditeurs énergétiques, thermiciens ou responsables facilités seront particulièrement crédibles.
- **Prouver une capacité de pédagogie opérationnelle** : disposer d'exemples concrets de formation ou accompagnement technique d'équipes, notamment sur des changements de pratiques ou de comportements. Cela distingue le candidat du simple technicien.
- **Maîtriser les outils de synthèse** : des modèles de tableaux de bord énergétique, des rapports d'audit ou des propositions d'amélioration en dossier personnel renforceront considérablement le dossier.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. 2026-2386882Fonction publique d'État